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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マ・メゾンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マ・メゾンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マ・メゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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マ・メゾンの 学生による会社の評価

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マ・メゾンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年09月10日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制が整っているとは思わなかったが、社員はいい人が多く、丁寧に指導してもらえた。怒られるような指導をされたことはなかった。仕事の飲み込みが...続きを読む(全161文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

洋食店のノウハウを一から教育頂けるのと、店長にはすぐなることも十分に可能ですので、店舗経営やアルバイトを採用、教育するなどの人材管理、起業を将来希望されて...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マ・メゾンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店長は考え方がかなり若いので話も合うしホールとキッチンの間に立ってやってくれている。昇給が容易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
表...続きを読む(全201文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年11月18日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

飲食業ゆえ福利厚生は整っているとは言い難い。10連勤以上フル勤務だったり、人手不足で休みが取りづらかったりすることが多々あった。
実力のある人は年齢関係な...続きを読む(全112文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトに対して暖かい従業員の方が多くその点はとても働きやすかった。イベントも定期的に開いてくれて他の従業員と仲良くなる機会が多くて楽しか...続きを読む(全159文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長年ある店舗なので常連のお客様が多くアットホームな雰囲気。
店員同士の仲の良さは店舗による。
マニュアルがあった訳ではないが接客の勉強になるいい職場だ...続きを読む(全159文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みは大体週1〜週1.5日といった感じですね。たまに2日取れることもありますが、職業柄土日祝日は出勤です。連休も代休で取れたりすることもありますけど、少な...続きを読む(全159文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様とのきょりが近いという面ではやりがいになりますね。お客様個人に合わせたサービスもある程度裁量が任せられているので、自分で考えて提供出来ます。ただ、対...続きを読む(全152文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はっきり言って給料体制が全然違いますね。実際の募集と比べて2/3かそれ以下でしょう。実働時間についても、記載内容とは違います。店舗配属でしたが、本部社員と...続きを読む(全153文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

1年手抜きせずに頑張った結果仕事をどんどんもらえました。たまたま店舗を広げていく時期と重なり契約交渉、銀行との借り入れ折衝など行いやりがいを感じました。社...続きを読む(全162文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どうやらマレーシアに新店舗をだしたようです。
今後もアジア圏では随時出して行くのかと考えると、国際的に展開するのだと思います。
ここ数年はどんどん新店...続きを読む(全157文字)

株式会社マ・メゾンの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新しい料理を考えたりすることは大変やりがいを感じました。年に数回試食会を行い、それぞれの社員がとても珍しい商品案を毎回出しています。時にはそれが商品化され...続きを読む(全166文字)

サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社あきんどスシローの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一日の営業を任せてもらえるため、店舗運営のノウハウなどを知ることができる。
またアルバイトの勤怠などの管理も行う必要があるため、人事系の法律に...続きを読む(全85文字)

株式会社ドミノ・ピザジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ピザを作ることが上手くなる。今後どこで使えるスキルかは不明。店周辺の地理が強くなる。今後も同じ場所で暮らしていくなら、多少使える。
【気になる...続きを読む(全139文字)

株式会社柿安の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトだからなのか、教育に力は入っていないと思います。にも関わらず、頭ごなしに指導を受けたり、陰で言われる事が...続きを読む(全254文字)

株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は一から教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはほぼないです。仕事ができるほど自分の負担が増えます。また、...続きを読む(全163文字)

株式会社アンデルセンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
調理・料理長
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自の試験があり、合格すると給与も上がるのでモチベーションアップに繋がる。
全くの未経験でも、色々と知識を身につけられる為、自身の成長が喜びに...続きを読む(全181文字)

株式会社大庄の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトとしてですが、接客スキルや簡単な調理スキル、レジの締め作業、発注など飲食店等で働く際に必要となる基本スキルは身につくので良いと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社なか卯の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めから実践式で教えられるため、新人が覚える速度が早いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人からすると早い段階でホールを1人で...続きを読む(全181文字)

株式会社ワン・ダイニングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員研修なども定期的に行われているので、知識として身につきやすくなっていると思います。
マニュアルもしっかりしているので確認しやすい環境です。続きを読む(全77文字)

株式会社王将フードサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルがしっかり用意されており、キャリアアップのシステムも明示されているため、スキルアップをしやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

株式会社一家ダイニングプロジェクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
居酒屋での業務はコンビニなどの販売業と比べると、業務時間中は波もあるがかなり忙しいため、ここで鍛えておくと他のアルバイトが天国に感じる。
飲食...続きを読む(全106文字)

マ・メゾンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マ・メゾン
フリガナ マメゾン
設立日 1981年6月
資本金 3000万円
従業員数 45人
決算月 7月
代表者 寺澤彰規
本社所在地 〒464-0802 愛知県名古屋市千種区星が丘元町1番15号
電話番号 052-783-2116
URL https://www.ma-maison.co.jp/
NOKIZAL ID: 1641666

マ・メゾンの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。