この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独自の、福利厚生制度があり、上長の許可さえとれれば施設内を遊べる。しかも無料で。
あまり自分は使ったことがないのだが使うスタッフはかなりのひん...続きを読む(全180文字)
株式会社ラウンドワン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラウンドワンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラウンドワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
独自の、福利厚生制度があり、上長の許可さえとれれば施設内を遊べる。しかも無料で。
あまり自分は使ったことがないのだが使うスタッフはかなりのひん...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業代が、1分単位ででること
休み希望など、繁忙期以外なら融通きくところ
連休も含めて有給もとりやすいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
社内制度は年々よくしていこうという姿勢が感じられます。サービス勤務やサービス残業の禁止をはじめとして、パワハラやセクハラには厳しく対応する社風...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
リロクラブの福利厚生があり、かなり安く利用できる。福利厚生は充実していると思います。健康診断もあるので、その点ではきっちりしているかと思います...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上場企業ということもあり、やはり福利厚生はいい方だと感じます。残業にもとても厳しいですし、ライフワークバランスは取れるほうかと。
仕事において...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
福利厚生がとてもしっかりしていて、いろいろな施設やサービスを安くで利用することができる点が良い。社内制度についてはサービス残業禁止している点が...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
上場企業なだけあって、福利厚生はしっかり整備されており、手当もしっかり支給されるため非常に手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業も1分単位で支給があります。サービス残業も許されなかったので残業には厳しく、早く帰らないといけない雰囲気があるので良いと思います。残業は月...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部に加入しており、アミューズメントパークからブライダル、介護など多種にわたって恩恵がうけられる。個人で自由に利用できるため、会社と...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
福利厚生倶楽部に入っているため、そこにある会員特典が受けられる。全国の遊戯施設やホテルから資格まで幅広い優待があるため、まめにチェックし利用す...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
交通費はしっかり出ていました。
いつからかしっかりと出ていたと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所が殺伐とした雰囲気で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に2回有給休暇を使って、5日以上の連休が取得できます。事前に申請すれば、土日を挟んで休むことも可能です。上司がどこが休みたいか聞いてくること...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
時給が1分単位でもらえます。残業代も深夜手当ても全てつきます。
福利厚生は、月に一度スタッフクーポンという、ラウンドワンで使えるクーポンがあり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。カレンダー通りの休みはなかなか取れないですが、リフレッシュ休暇などがしっかりあります、
これは5日などの連休をい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
福利厚生はリロクラブの福利厚生カードを使用するか、ネットから申し込みをするタイプなど様々な点がある。
映画のチケットがかなり安くなったり、レン...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
サービス業にしてはきっちり週に2日休みがあり店舗によれば残業もほとんどなし
世間が休みの際は休めないがその前後の時期にまとまった休みが取る...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
残業時間が1分単位で支払われるというすごい会社です。以前は上司の許可等が必要で実質、時間に制限がありましたが、今は勤怠通りに全て支払われます...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アルバイトでも有給がとれました。フリーターが多いのでそうなのかもしれません。あとは全店舗で使える割引クーポンがあり、私のような学生にとっては...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はそれほど充実していないが社会保険などは完備されている。新入社員は残業や時間外出勤はよくある話でそれに対する手当はない。他社と比較するとアルバイト...続きを読む(全152文字)
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福利厚生はとても良い。
残業も月15時間以内。
サービス残業は処罰されるくらい会社全体で取り組んでいる。
また、今年から有給取得75パーセントを会社...続きを読む(全282文字)
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給料明細と一緒に割引券が入っていて最初は驚きました。時給も1分単位でしたしいつも上がる時間がぴったりで会社の制度自体はすごく良かったです。
ですが私自身...続きを読む(全153文字)
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福利厚生はさまざまな制度が用意されているが、利用されている様子はない。ジョブローテーションは評価が良い社員に限り、2~3年で店舗間の異動を命ぜられる。30...続きを読む(全150文字)
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ラウンドワンではボウリング、アミューズ、カラオケ、スポッチャと大きく4部門に分かれております。基本的には個人の主張で部門異動はできません。
異動が発生す...続きを読む(全171文字)
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産休は取れるが育児休暇は少ししか取れない、と女性社員は不満を漏らしていた。
2013年の総選挙の際は公明党に投票しますという謎の誓約書を書かされ、バイトに...続きを読む(全184文字)
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店舗によるが基本的に労働基準法を遵守しようとしている。
残業申請書も用意されている。
アルバイト全員に給与明細と一緒に300円割引クーポンが支給され、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
整っているようであまり整っていないのではと感じた。
現場の裁量が良い意味で多いのではと感じた。
ただ人によってはメンタルがやられてしまうことも続きを読む(全77文字)
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【良い点】
清掃ならどんなにやってもやっただけ褒められるし、綺麗になれば気持ちがいいし、この施設が好きで利用していたから、当時は病気を理由に不採用続きだっ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
個々人の頑張りが正当に評価されて正社員登用もあり、社員教育がきちんとしているから快適に自分の役割を頑張れます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
快適に、自分の都合にも配慮して下さりとてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんが多忙なのが心配ではあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
とにかく支配人、社員さんのフットワークの軽さと粋な雰囲気、寛容さに驚きました。
できることを無理なく日々ひとつずつ増やして、やる気に繋げてくれます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員教育や社会のあり方への観点を大切にしているけど、皆さんご多忙なので、きれば社員さんをもう少し増やした方がいいのかもです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
体調不良によりやむなく退社でしたが、入社から退社まで全くのストレスフリーで、皆さん丁寧に大切に対応してくださったこと。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
アミューズメント、特に身体を動かす分野はこのストレス社会での大きな価値がある分野です。
お年寄りも増える社会で気軽に社会と繋がりソロでもスポー...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
女性の意見、評価も男性と変わらず、年齢にもかかわらず聞き入れられる点。
困り事はきちんと聞いた上で最善を探ってくれました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
やりがいという意味で、こんなに良い職場はありませんでした。
サービス業、この業種が好きならおすすめです。
また機会があれば働きたいくらいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
正社員・アルバイター共に社割制度があり、パセラグループの店舗は割引で入れます。
ただ、適用されるのは平日だけなので、社割の充実度を最初の説明や...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
サービス業なので、土日祝の休日はほぼないが、休み希望を受け入れてもらえる点はよかった。
社会保険や、交通費などはしっかりと整備されている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
インセンティブポイントや前払い制度があった。意外と使用してた人は多いと思う。景品と交換出来たのも良かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
チケットの配布や社割など、ディズニー関連の福利厚生は充実しています。好きな人には有難いかと。
食堂もメニューが豊富で安いのでありがたいです。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規定が多く、特にこれといった福利厚生はない。資格がタダで受けられることだが、それも年内で終わってしまうそう。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
系列店を無料ないし割引で使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。
あとは、資格手当なども明確でないので、活発でない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費が一円も出ません。年末年始も時給が上がりません。今どきそんな会社があるのかとびっくりしました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的な社会保険などを除くとほぼないと考えたほうがいい。
以前は終電後のタクシー代まででていたがここ数年前からはなくなったので、電車...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
働いた分のポイントが溜まって、そのポイントでカラオケに行けたりできたので、その仕組みはすごく嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
フレックス制度や在宅勤務、育休制度、時短勤務など勤務形態の自由度は高くストレスはほぼ感じない。充実度は年々上がっているので、福利厚生を求めてい...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ラウンドワン |
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フリガナ | ラウンドワン |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 250億2100万円 |
従業員数 | 1,332人 |
売上高 | 1591億8100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉野公彦 |
本社所在地 | 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号 |
平均年齢 | 36.7歳 |
平均給与 | 597万円 |
電話番号 | 06-6647-6600 |
URL | https://www.round1.co.jp/ |
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