富士急行株式会社の口コミ・評価

業界:
鉄道業 道路旅客運送業 エンタメ
本社:
山梨県
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.fujikyu.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.7
成長性、将来性
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4.0
給与水準
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4.3
安定性
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4.7
仕事のやりがい
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4.3
福利厚生
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3.1
教育制度
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3.9
企業の理念と浸透性
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3.7

新着の口コミの一覧

富士急行株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年2月21日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
2年前
運輸関連

【良い点】JR東との直通運転で、都内、インバウンドの旅客を見込む観光客をもてなしたい、地域密着で仕事をしたい、地元に貢献したいという、崇高な理念を持ってい...

富士急行株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年2月17日

福利厚生、社内制度

回答者:
40代前半
男性
今年

【良い点】現場職は年休取得が全くできない。人事部は年休取得させるように現場長に対し指導しているらしいが、人員不足でとてもではないが年休取得ができない。これ...

富士急行株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年12月2日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
女性
2年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス

【良い点】自分自身の業務レベル、量及び会社の業績にあまり左右されることなく、毎年一定程度年収が上がっていく。賞与もあらかじめ定められている年俸額の2.5/...

富士急行株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月26日

退職理由

回答者:
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス

【良い点】当たり前ですが、働いた分はちゃんともらえます。ただ、有給休暇がよほどのことがない限り取ることはできません。消化率が悪く退職後に使う人がほとんどで...

富士急行株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年10月22日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
40代前半
男性
2年前
主任クラス

【気になること・改善したほうがいい点】評価制度の基準が曖昧に感じる。恣意性をどのように排除しているのか分からない。目標管理制度の結果が臨時給に反映されるの...