この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は基本的に正社員、パートも昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はともかくとして、パートの評価制度は曖昧で頑張ってる...続きを読む(全191文字)
株式会社タイセイ 報酬UP
株式会社タイセイの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タイセイの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タイセイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
給料は基本的に正社員、パートも昇給します。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はともかくとして、パートの評価制度は曖昧で頑張ってる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新規飛び込み営業がなく、ある程度売上げがある既存の顧客の客先担当になります。
特に何もしていなくても自然と受注があり、月の売上目標額に届くのが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ルート営業で、新規開拓営業はありませんでした。
社内の雰囲気もよく、営業間どうしで良く飲みに行っていました。
みんな公共交通機関で出社していま...続きを読む(全233文字)
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給料は他社と比べてそれ程魅力はありませんが、賞与が他社よりも多く、業績が良い年には全て社員に還元されます。昇進昇給は実力性ではなく、年功序列なので、年々自...続きを読む(全159文字)
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給料は一般の会社並み。ボーナスは商社ならではの額。昇給・昇進は年功序列。会社全体としては古く仕事内容も多くの経験が得られるもの。しかし、一人一人の営業にか...続きを読む(全212文字)
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賞与は年2回。
毎年10月頃に提出する評価票とISO規定の点数票記載を上席が評価して、反映した賞与を受け取る。冬の賞与で一律評価されることが多く、夏は暫...続きを読む(全187文字)
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基本給は少ないですが、年に2回のボーナスではかなりの金額を支給されます。
業績に左右されるものの基本的には同年代よりも多くもらえています。
上がつまっ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
休みの融通が利く事は良かった。週末もしっかり休めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
小牧事業所だったがとにかく、現場のある女性管理者...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
図面を見ながら理解し作業する面白さは良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体で不良品、市場クレームを無くす取り組...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
本社ではなく小牧事業所でしたが自分の持ち場を持てると納期さえ守れば比較的自分のペースで働く事は可能だった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
未経験で入社しても3ヶ月の研修期間があり担当の指導員もつけてもらい少々のミスも何も言われないので充実した教育システムでした。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の多い職場で未経験で入社された方も多く女性が活躍し中心になっている職場なので比較的に職場に馴染みやすいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給消化率は高く事前に申請すれば比較的、無理が通る会社です。福利厚生に関しては法令順守してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
大きな企業相手にビジネスしているので自身の成長にも絶対役立つと思います。また若い人にもチャンスをくれるので生かしてほしいです。頑張った分だけ還...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
既存の顧客先ばかりですが、既存のお客さんに新しい製品の受注をとれたときには上司上席、会社をあげて祝福してくれるたときには、やりがいを多いに感じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日は土日祝日すべて完全休みで、週末の予定がたてやすいです。
特に忙しくても休みの日に出勤することはありませんでしたが、一部の営業マンだけは資...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休はとりやすいです。半休制度がないので前職で活用していた人は
考えを変えるべき。会社側はどうせ、有休を全部使うことはないので
半休の用時でも...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
給与面としては世間一般より少しいいかなというものだと思います。管理職の給与にも天井がありそうなので、高収入を目指したい場合は目的に沿わないとお...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人の売上だけで評価が決まる。
結果を出せば評価される。
その他の要素は関係ないから公平と言えば公平。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ある程度の年収は担保されている。
エンジニア職よりも営業職の方が高水準なのはもちろんだが、その中でも外勤営業にかなり寄っている印象がある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
基本給は少なかったが、ボーナスが高かった。当時で夏冬合わせて約6ヶ月分あった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が若手のうちは低...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
上長との相談で目標を設定し、自評価・上長評価によってボーナスが決定する。余程の問題行動がない限り一定数のボーナスが安定してもらえる。
【気にな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
年収は他の企業と比べても平均的だと思います。頑張れば年収は上がりますし、頑張らなければ上がりません。
昇給も毎年あります。これも他の企業と比べ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
賞与はしっかりもらえる。
残業代、休出など各種手当もしっかり支給される点はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列という感じだったのでもう少し能力主義にしたほうがいい※人事制度は今年から変わるような感じだった続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本的には自分で業務を覚え、成長していく必要があります。この環境では自分次第でどれだけ成果を出せるかが重要であり、その結果が直接的に給料に反映...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昇給と賞与が、しっかりしていてとても満足しています。年収も数字を上げていれば、満足できる金額が支給されますのでご安心ください。
【気になること...続きを読む(全208文字)
会社名 | 株式会社タイセイ |
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フリガナ | タイセイ |
設立日 | 1948年7月 |
資本金 | 5325万円 |
従業員数 | 163人 |
代表者 | 柴田津代之 |
本社所在地 | 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2丁目1番19号 |
URL | http://www.taisei-net.co.jp/ |
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