回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブは青天井
売らなくても固定で27万
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があまりにもなさすぎる
インセンティブまでがき...続きを読む(全82文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ニューラルマーケティング株式会社
ニューラルマーケティング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニューラルマーケティング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にニューラルマーケティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
インセンティブは青天井
売らなくても固定で27万
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給があまりにもなさすぎる
インセンティブまでがき...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
当時時給1500円だったので高い方だったとおもう。研修中も同額。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績によって下がりはしないが、上が...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこ大きい会社なのに給料、ボーナスが安すぎる
評価制度も定まっておらず、仕事できなくてもお気に入りになれば昇...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やればやるほどもらえるので安定感よりも若くで大金をてにしたいなら良いと思う
ただ、歩合規定が毎月のように変わるのでモチベーション維持が難しい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。様々な手当をたくさんつけ、それで何とか給料を増やしている感じがした。
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本的に無いものと考えていい。
やろうとはしているが浸透は全くしていない。
給料は基本給とインセンティ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くも営業会社なんで、契約が取れればマージンが貰えるし、取れなければ、雀の涙ほどの基本給。その辺は分かりやすくて良い。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与面についてはありません。
唯一良かったのは直属の上司がこちらの努力を認めてくれていたことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定給プラス歩合
契約が取れなければ、歩合は1円も出ない。契約がとれたとしても、粗利合計がひと月100万以上でな...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
基本給は30万円。これは保証される。又、クロージングで契約になると歩合給がもらえる。但し、なかなかアポイントが取れないので短期間でやめてゆく...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
未経験からWEBデザイナーとして採用され、勤務しておりました。
未経験からのスタートでしたが、結構早い段階で案件を任せてもらい、作ったデザイ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
現在とは条件が違うの何ともいえませんが、当時は一人で制作するため制作したサイトの美醜と、実際のサイト売り上げで評価されます。
上記を判りやす...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
残業もなく、土日祝日は完全に休みなので自分自身がしっかりとした目標をもてば、ライフスタイルと両立しやすい環境である。パートタイマーであればそ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
成果が給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く、営業センスがなければ生き残るのは難しい。契約を取るところまでい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
一部は和気あいあいと仕事していた。人はいい人がおおかったようにおもう。変わった人もおおかったが。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全180文字)
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案件をこなせばこなすほど給与に反映されます。ディレクターによって得意不得意があるので案件が偏りがちですが、経験を積めば様々な案件をふられるのでディレクタ...続きを読む(全185文字)
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契約が複数取れればそれなりに稼げる。ただし、リースが通るか通らないかで給料がかなり左右される。がんばりしだいと運がよければ、それなりに稼ぐチャンスはある...続きを読む(全156文字)
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まったく評価制度がありません。ただ仕事をこなし、月額決まった給料がもらえる。
歩合も昔はついていたが、今はまったくつかないというか、歩合はあるが非常に...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性は基本的に営業はやらない
サポートの部分の担当することが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は基本的にいない
パート...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最近では街中で見かけることも多くなってきたビジョン
広まっていくのも時間の問題か
【気になること・改善したほうがいい点】
これだけいいものを...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
なにもなし
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が本当にない
退職金は出るが相当少ないから期待はしない
福利厚生が無さすぎて悲しくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
残業時間はそれほど多くない
テレアポに関してはリモートもできなくはない
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間は有給すら取らせて...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
快適な部屋テレアポする
休憩時間も長い
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことの繰り返しで飽きる、疲れる
アポイントが取れないと残...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
クローザーにまで登れればアポを取らなくて良くなる
営業力が磨かれる
【気になること・改善したほうがいい点】
クローザーが多すぎてクローザーに...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員同士仲はいい
つく上司によっていい意味で変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係がいいだけに士気が上がりにくい、サボり癖がつく続きを読む(全79文字)
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【良い点】
電話のかかるスピードが上がる
躊躇なくお店に入れる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短すぎてなにもわからないままスタートす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
平均でインセンティブが10万とかもらえると聞いていた
【気になること・改善したほうがいい点】
それが嘘かのように貰えている人が少ない
それが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みは取りやすいと思う。子育てにも理解があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては急に休みを取るとひどくしかり付けられて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年2回の社長面談がある。評価基準も示されており、数字の目標以外にも評価を得る方法がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業績に応じて賞与が変動する。業績が良ければ、3年目4年目でもかなりの額の賞与が貰える。実力主義的な部分もあり、役職者より賞与や年収が高い社員...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は業界で見ても平均的。
若手の頃はあまり給与は上がらない。6年目くらいから上がってくる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社半年からボーナスがでます。
私が入社したのがコロナ禍で研修はほとんど在宅でした。
自宅にて、配られた参考書をもとに勉強していただけでした...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りませんが、私がいたころは残業代で稼がないと生活できませんでした。さらに、勤務表は上、月45時間まで...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部の役職がついている社員と仲の良いスタッフは昇格などあると思いますが、それ以外は特に評価されることはありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は特別高くはないが、低いとかんじたこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績が悪化の一途であり、これから先上がる見...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
数あるアルバイトの中では時給は高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は高いが、平日夜3時間なのでガッツリ稼ぎたい人にはあまり...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一年に二回、課長と面談をしそこでキャリアアップの話ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをどうすれば昇給できるかが提示されな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
借り上げ社宅に住める場合は貯金もしやすいかと思われる。物価高に合わせて賃金もある程度上げているため、生活が不安定になることはないかと思われる続きを読む(全76文字)
| 会社名 | ニューラルマーケティング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニューラルマーケティング |
| 設立日 | 1993年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 210人 |
| 売上高 | 28億7247万5000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山本 正晃 |
| 本社所在地 | 〒558-0047 大阪府大阪市住吉区千躰2丁目2番24号 |
| 平均年齢 | 38.0歳 |
| 平均給与 | 480円 ※2025年6月現在 |
| 電話番号 | 06-6672-8888 |
| URL | https://www.neuralmarketing.co.jp/ |
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