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セラテックジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セラテックジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セラテックジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にセラテックジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セラテックジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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2.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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4.0
退職理由
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2.3

セラテックジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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セラテックジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアを潰す人事異動があるので終わってる
教育も現場任せであり、単に作業を教えるだけであり、会社の仕組みや気をつけるべき点などを理解した社...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(その他) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オピニオンサーベイという制度が良かったです。
私が入社した当時は年間休日は110日でしたが、社員から休日数を増やしてほしいとの声があり、12...続きを読む(全114文字)

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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしてもいい事なんてひとつもない!めんどくさい事をやらされるだけ!
仕事ができるとその人に仕事が溜まり...続きを読む(全96文字)

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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はなかなか充実している方かと思います。入社直後に会社の概要の説明があり、備品の使用方法などを学びます。続きを読む(全61文字)

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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年6月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 技能工(加工・溶接) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には現場での作業だったため、仕事の内容は見て覚えることが多かったです。
定期的に勉強会はありましたが、社長の話を聞くだけであったり
定時間内の...続きを読む(全190文字)

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  • 改善したほうがいい点
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5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セラテックジャパンの 他のカテゴリの口コミ

セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く昇給しない。中途は不利であり、おすすめしない。やることやっても昇給基準は曖昧でわからない。
評価基準もわからないし、リーダーの感情のみで...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業をひたすら行い。業務にとどこおりがあっても管理されていない為、出荷間際にならないと現状を把握しないため無駄な残業がある。続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
潜在能力はあるが、人手不足により属人化が止まらない事業形態
機械など買うが数カ月そのままであり、どうしたいのかわからない続きを読む(全66文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年8月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事しない人が多いため、業務の偏りが多い。色々な業務ができても昇給の可能性は低い。管理職や経営陣も現場がよくやっていると思い、全く現場の問題...続きを読む(全102文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全社のバランスが悪い。忙しいチームと暇なチームの差があり、忙しいから掃除や改善提案が疎かになると給料上がらないの...続きを読む(全105文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が良ければ仕事が出来なくても給料歯上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来るからと言って上がる訳じゃない。
改善提案と...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ同じ作業を沢山できた人が褒められる。
生産技術がいないので、自分達で新しい仕事をやらなければいけない。これは...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は基本的に自己中が多い。
売上が良い分管理職は手当が貰えるので、なるべく残業しないように、なるべく効率のい...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(その他) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
奨学金支援制度や単身者向けの社宅等があります。
有給休暇も希望を出せば必ず取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当...続きを読む(全84文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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セラテックジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 技能工(その他) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に設備投資を行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
利益を設備投資に回しすぎている
私が辞めた際は新しく建った棟は使われて...続きを読む(全119文字)

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メーカー・製造業(素材(その他))のスキルアップ、教育体制の口コミ

ケイミュー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年8月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の中でキャリアを発展させるために少なからず努力が必要な環境だとは感じました。言われたことをするだけでは業務の幅を広げることは難しいと感じます。続きを読む(全79文字)

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株式会社遊心クリエイションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年8月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用が初めてだったこともあり、入社時の研修や教育制度はほとんどなく、自ら学びながら業務を習得する必要がありま...続きを読む(全203文字)

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旭コンクリート工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップを望み、先輩社員や上司に掛け合えば、難しい仕事を任せてもらえるように感じる。ただ、どの部署も人手が足りず、忙しいため、その後のフ...続きを読む(全262文字)

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吉野石膏株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時には研修が用意されており、基本的な知識やビジネスマナーを学べる環境は整っています。その後もOJTを中心に業務を覚えていくため、実務を通...続きを読む(全205文字)

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美建工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は新入社員に与えられ、ビジネスの基礎を教えられる。
資格取得の費用は会社がもち、資格によっては手当も月ベースでつく。続きを読む(全68文字)

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株式会社北陽の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1級・2級土木施工管理技士をはじめとして資格取得による手当があり、業務経験などを通じてこの分野でのキャリアを確実に積んでいくことができると思う。続きを読む(全78文字)

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太平洋セメント株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

年功序列の色が強い。とはいえ、社員からは不満は生まれていない様子。続きを読む(全33文字)

太平洋セメント株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年6月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

海外への転勤もすることができるので、国内外経験を積める。続きを読む(全28文字)

セラテックジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 セラテックジャパン株式会社
フリガナ セラテックジャパン
設立日 1975年11月
資本金 1億円
従業員数 181人
売上高 20億7000万円
代表者 平林明
本社所在地 〒381-2225 長野県長野市篠ノ井岡田500番地
電話番号 026-293-3300
URL https://www.crtj.co.jp/
NOKIZAL ID: 2036351

セラテックジャパンの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。