信和の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
入社当時は、オーナーがファンド売却するなど安定していなかったが、業務遂行上は特に問題はなかった。社風としてはオーナーからファントに変わることに...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務系など女性の数自体が多いが、管理職は自分がいる間は女性課長が1人のみであり、結婚して子供ができると退職するよう...続きを読む(全154文字)

【良い点】
業界自体が狭いため、またシェアトップクラス企業が限られているため、業績は安定している。また建設用足場は需要は確実にあるため、一定程度の売り上げ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
年収については、田舎の地方の工場にしては良い給料だったと思う続きを読む(全36文字)

【良い点】
自分の部門だけかもしれないが、残業もほとんどなく、休日出勤もほとんどないため、安定して仕事を続けられた。休日も多いとは言えないが、年末年始本な...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は仕事の都合がつけば、かなり取りやすい点はあるものの、部署によって管理職の知識不足等で取りにくい環境になる...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に必要な知識を習熟する機会、習熟状況の管理をほとんど行っていないため、必要十分な知識のないまま業務を行っている...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取引先など社外の状況に無関心な社員が多く、市場の状況に疎いことが改善点だと思います。取引先の多くとは長年の取引関係...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業からいったん決まれば仕事量が確保できる仕事で、数字は賄えてしまうので、数字の読みがききやすい長所がある。一...続きを読む(全219文字)

【良い点】
少人数なので、気に入られれば働きやすいと思います。
得意先の方からも、女性だから？か優しく接してくださる事が多かった気がします。（もちろん、仕...続きを読む(全192文字)

【良い点】
雇用形態の方針変更のためです。パー勤務の人を期間満了として、改めて社員雇用すると会社より説明がありました。続きを読む(全59文字)

【良い点】
やりたい事が見つかったので、上司に相談をして退職を決めました。
個人的な理由での退社でしたが送別会も開いてくれて、良い会社でした。
【気になる...続きを読む(全124文字)

【良い点】
PCMCは、社員の意見を尊重し、柔軟な働き方や充実した福利厚生を提供することで、安心して働ける環境を整えています。また、チームの協力を重視し、...続きを読む(全222文字)

【良い点】
会社規模はそれなりなので安定している事。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事と生活のバランスが取れなくなった事。常に社用スマホを持ち...続きを読む(全120文字)

【良い点】
子供が生まれたら男性の育児休暇の取得を積極的に勧めているので、そういった部分は助かると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族や身...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ワークライフバランスが整っている点。
大和グループという安定した基盤があるため、安心して働ける環境がある点。続きを読む(全60文字)

【良い点】
気の合う社員もいたし、社員は頑張ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗した社員は、徹底的に痛めつける。
懲罰的な罰し方で、将来性...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規ビジネスを立ち上げても、短期的な収益にしか目をむけていない。
また、営業も複合機など自社製品にしかフォーカスし...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者が社員の一挙手一投足を見ており、プライベート部分も介入するようなことがある。仕事に集中できる環境にしてほしい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職の際は引き留めはあったが
自身の意見をある程度
尊重してもらった
心良く送り出してもらえました
その点に関しては感謝しております
【気にな...続きを読む(全143文字)