オペレーションファクトリーの評判・口コミ一覧（全206件） 8ページ目

店舗責任者になると多くの裁量権を持つ事が出来ます。自分の仕事のやり方次第で集客が大きく左右されるので、重責ですが大変やり甲斐がありました。内容によっては上...続きを読む(全196文字)

働くスタッフ同士の人間関係は、かなり良好でした。店の運営に関して、現場の店長とキッチンシェフとで目指す方向性が異なるために会議で衝突することもありましたが...続きを読む(全153文字)

飲食業なのでやはり労働時間は長いです。また労働時間の幅が店舗によって多少変わってくるのではと感じました。ランチ～ディナーの店舗の方は労働時間が長く大変そう...続きを読む(全183文字)

身につけられるスキルはキッチンならエスニック、和食、中華など様々な業態の料理を経験できるのはとても良い経験だと思います。また、売上げや利益率などの数字に関...続きを読む(全151文字)

社員や管理職などは人を動かしていく力がいるので、リーダーシップのある人がもとめられます。人を引っ張っていく事や自発的に動き発言をすることが得意な人にはやり...続きを読む(全153文字)

入社理由の主は、会社がさまざまな店舗を展開しており非常に魅力的に見えました。そして、店舗運営スタッフでマネージメントを学んだあとには外部のクライアントとの...続きを読む(全160文字)

飲食にしては休日も基本的に月7日あり充実しているとは思います。レクリエーションに関しては、毎年全店舗を一日だけ休みにして会社全体参加のレクリエーションが行...続きを読む(全154文字)

新規事業の展開については、大阪や東京で新店舗がどんどんできていき海外事業も展開しているので大変面白みがあり、成長性はあると思います。大阪には居酒屋、カフェ...続きを読む(全154文字)

仕事をしていく中でやりがいや、面白みを感じたのは店舗の目標売上げが達成された時にチームワークの一体感を感じ大変感動しました。また店舗のイベント行事など店舗...続きを読む(全167文字)

飲食市場は高級志向と激安志向と二極化している中、この会社は中価格帯をターゲットにしています。正直、中途半端で利益を上手く生み出せている店舗が少ないです。
...続きを読む(全214文字)

表向きは月に7回休みと規定がありますが、手当なしの休日出勤が多々ありました。
役職が付けばそのような部分が顕著に現れてきます。シフト上は公休ですが、会議...続きを読む(全207文字)

飲食業としては休みは結構あるほうなのではないかと思います。月7ぐらいは確実に休めました。でも、研修やらレポートやらでそのうち1日ぐらいはつぶれる事もありま...続きを読む(全166文字)

女性、男性の区別は無く平等の労働環境です。女性だから働きづらい事はまったく無いのではないかと思います。出産等に関する対応は当時はまったくありませんでした。...続きを読む(全150文字)

福利厚生は特に何もありません。現在は変わっている可能性はあります。労働時間は、飲食業にしては短いのではないかと思います。とは言え、10時間ぐらいは働きます...続きを読む(全150文字)

教育体制はまずまず整っているのではと思います。事前研修は無く、直接店舗で学んでいく感じですが、先輩社員からきちんと教えてもらえます。毎週ごと個人の課題を決...続きを読む(全228文字)

別のスタイルの店舗でやりたいと思った事が第一の理由です。この会社は、高級感を漂わせるようなの店舗(実際はそんな事はありません)が多いですが、個人的にはもう...続きを読む(全160文字)

現在の展開はやや高級感を感じさせる居酒屋、ダイニング的なものから、イタリアン、お好み焼きなどでしょうか。個人的には、この会社はややバブリーな雰囲気の店が多...続きを読む(全163文字)

給与は飲食ではましな方だと思います。しかし、当時はまだ会社として脆弱な部分があり、ボーナスが出たり出なかったりという事がありました。ボーナスといっても大し...続きを読む(全158文字)

アルバイトの時給としては、飲食店としては普通。
30分単位計算で給料が付き、22時以降は深夜手当も認められる。
なので、フリーターなど長時間働ける人か...続きを読む(全158文字)

新しいことに意欲的に挑戦されている会社。
成長スピードが早く、新規出店も積極的ではある。
が、それだけにブランドイメージができ切っていないまま
動き...続きを読む(全160文字)

とにかく新しいことには意欲的に感じた。
低価格での高サービス、コスト度外視に近いくらいの演出や提供など、
お客様からしては非常に好感をもたれやすいとい...続きを読む(全160文字)

正社員として休みは飲食店にとっては多いほうだとは思う。
当然ながら自分での仕事によっては休日出勤も求められる。
女性の方は深夜就業を控えるように勧めら...続きを読む(全168文字)

後手後手気味の社員の対応についていけなかったから。
男女での労働格差がありありとあるから。
薄給激務で、体がついていけんかったから。
店舗のコンセプ...続きを読む(全160文字)

本部からの支持は本当に文字通りサポートといった感じで、
店舗での運営に非常に重きを置かれている企業だと思います。
その分、仕事量は他の飲食店に比べると...続きを読む(全182文字)

当時から福利厚生に力を入れたいという社風がよく見て取れた。
社内研修はあまりなく、習うより慣れろという雰囲気。
ただ、そんなにオラオラしていない。
ど...続きを読む(全150文字)