回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店長職への昇格は頑張っていればすぐになれます。上司に気にいられることが重要ですね!ボーナスは年三回ほどあります。在籍時は現金支給の時もありま...続きを読む(全189文字)
株式会社リカーマウンテン
株式会社リカーマウンテンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は120〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リカーマウンテンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リカーマウンテンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
店長職への昇格は頑張っていればすぐになれます。上司に気にいられることが重要ですね!ボーナスは年三回ほどあります。在籍時は現金支給の時もありま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成果、やる気次第で中途入社でも早期の昇格が望める。
配属先にもよるが、会社の方針により、残業が減少傾向にある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
賞与が年三回ある。
給料自体はそこそこもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフの評価はその店の店長がつけるが、店長に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ほかの超大手(やまや 等)を除く「ディスカウント酒屋」に比べればマシなほう。賞与のほかに決算賞与、寸志等が貰えるので悪くないと思います。
【...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
パート、アルバイトとの人間関係は非常に良いと思う。店長は人によると思う。基本いい人が多い気がする。
きちっとした会社の目標があり、店ごと...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
シフトを作成するので、自分の休みの都合はつけやすい。若くして管理職への昇進が見込める。チャレンジ的な社風。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているので、やればやっただけ評価してもらえる。休みの日数がサービス業としては多く、閑散期に上司の許可さえもらえれば連休も...続きを読む(全147文字)
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基本的に仕事を覚えていけば簡単に役職になれます。接客業なのでしっかり接客し売り上げに貢献できれば自然に評価はあがります。
資格取得制度もあり資格をとれ...続きを読む(全167文字)
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給料は、どこでもおなじぐらいもらっているのではないでしょうか。特別に、多いわけではありません。だが、賞与があるのは、正社員のメリットです。リカーマウンテ...続きを読む(全150文字)
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若い人でもどんどん昇格でき、金銭的には他と比べても遜色ないとは思われるが、福利厚生が全くと言っていいほど無い。
退職金は無し。その分、毎月の給料に入っ...続きを読む(全158文字)
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まずは平社員からはじまり、先輩につき内部のシステムを学ぶ。一つずつ昇級試験も存在している。これは自分で受けたいと言わないといけない。受かるためには、セミ...続きを読む(全151文字)
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中途での採用でしたが、新卒のと給料の差が酷いです。新卒であればよほどのことがない限り20代後半から30代までには店長に昇進しますが、中途であればまずない...続きを読む(全154文字)
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今はどうかは分かりませんが、役員店舗巡回の際は社員総出で店舗メンテナンスを行います。役員から目をつけられ、問題が発生すると簡単に減俸があり、社員にとって...続きを読む(全165文字)
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注力商品の目標販売数を達成すると、ボーナスが出て、必ず社員に還元される。
反面、残業に関してはシビアで、月10時間以上残業すると、ボーナス査定に響く。...続きを読む(全160文字)
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基本的には同業界の中では給料はいい方だと思います。また20代で部長になれるのも魅力。しかし評価制度についてはかなりあいまいで、実績がなくても昇格できてし...続きを読む(全161文字)
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給与に関して、昇給はほとんどなしです。上がっても微々たるもの・・・
ボーナスは少しずつではあるが上がってきてるかな。
評価に関しては、上司に好かれた...続きを読む(全161文字)
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ここのウリ文句、「右肩上がり」は社員の血と涙。
残業代なし、(高くはないが)仕事に必要な道具なども自己負担。難癖付けての減給。これがあるからこそ支えら...続きを読む(全479文字)
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定期的に人事評価制度があり、ブロック長との面談で今後のキャリアビジョンなどを話し合う。ある程度の経験、実績があれば希望すれば新規店舗の店長や本部社員とし...続きを読む(全175文字)
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昇給は年1回で多くとも3000円。ただしかなり優秀な場合でたいていは1000円程度。
場合によっては0円ということも。
店長など役職者の場合は店舗の...続きを読む(全165文字)
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販売、接客、商品の店舗への品出し、商品数管理、事務報告など
仕事は多方面かつ多数あり、とても面白く色々なスキルを身に付ける事が
出来ます。品出しなど...続きを読む(全177文字)
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四月から退職金制度がないのでこの企業に就職することはやめたほうがよいですよ。
評価制度もいい加減です、昇級試験をうけ学科テストで高得点とっても上層部に...続きを読む(全176文字)
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初任給はある程度あるが上がり幅が少なすぎる。
賞与は年間3か月分ぐらい。でない時は在職中は無かった。
自分は新卒入社だが、新卒優遇の感は否めない。
...続きを読む(全203文字)
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給料は上がらないと思っておいた方が良い。
基本的に、業績が上がったからと言って評価に結びつくわけではない。
昇進も、何かにつけてあら探しをして査定対...続きを読む(全177文字)
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実力主義であるのは確かであるが、
社長のワンマン経営であり
社長に気に入られない限りは出世しない。
世渡り上手な人間には向いており、
また、社会...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんな店舗に配属されるかで決まる。
花街okだと昇進がはやいと聞いたがわからない。明るい店舗と暗い店舗がある、続きを読む(全75文字)
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【良い点】
接客は楽しかった。資格を取るなどがあった。ワインや、ウイスキーを作れたりする場合がある。新商品をすぐしれるのはよい続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
薬局などもお酒が安いので競合が多い。
お酒を飲む人がすくなくなってきている。今の会社は詳しくわからない。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも連絡がくる。
シフト制だった。上司が先にスケジュールを組むので休みたい日に休みにくい。新卒は基本土日出勤...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人事の方がスムーズに対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するなと言われるが、残業しないと品出しなどができない。
自...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ビールのケースなど重い物を持たされるので長くは続けられない。本社に行けば続けれると思う。SNSで顔を出さないとい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
いい人もいれば悪い人もいた。発注が上手い人がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラっぽい人がいる。気分屋、急に怒鳴る人がいた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
できるだけ残業を0にする方針でシフトを組んでもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフであれば、商品の納品時間によって...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
店舗スタッフであれば接客でお客様に合ったお酒をすすめることがやりがいになる人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属され...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
必要最低限の福利厚生がある。ただし退職金は現在はなく、社内持ち株制度があるのみ。住宅手当は10,000円支給され、通勤手当も公共交通機関であ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年収は低いが、業界にしては月給はそこそこあるように思う。昇進などの評価はどのようになっているのか分からなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
大手なので、役職に就けば全然ボーナスで貰えるし残業もすれば普通より多めかとは思いますが。月給ではほぼ一人暮らしは諦めた方がいいです。配属先に...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの募集サイトに「昇給あり」と書いてあったが、個人の努力評価による昇給はなく、賃金が上がる場合は店舗全員...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
評価制度がある程度明確に定められている点は良いところだと感じています。評価基準が示されているため、求められている役割や成果を理解しやすく、目...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
残業代は基本的に支給される仕組みになっており、その点は安心感があると思います。また、評価は直属上司と社内での査定によって決まるため、形式とし...続きを読む(全408文字)
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【良い点】
パートなので昇給は特に期待していませんでしたし、あっても最低賃金の上げ幅くらいだようと思っていましたが、ポジションの仕事をしっかり覚えてから...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
スマックワールド株式会社では、接客評価と販売数の2つの軸で評価される仕組みがありました。販売数だけで評価される会社もありますが、この会社では...続きを読む(全509文字)
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【良い点】
小売業でみると、月給は高い水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはかなり少ない。アルバイト入社だと昇給はなかなか厳しい模様。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ごく一般的な中小の食品小売店に比べて給与は良かったです。また、残業代も残業時間に合わせてしっかりもらえます。
(ただし、自分が在籍していた時...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
徐々に改善されている。ただ継続的な改善は必要です。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜なので眠い、朝働きたい。毎回深夜勤務は大変で...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | 株式会社リカーマウンテン |
|---|---|
| フリガナ | リカーマウンテン |
| 設立日 | 1990年2月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 511人 |
| 売上高 | 205億6478万1000円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 伊藤啓 |
| 本社所在地 | 〒529-0141 滋賀県長浜市五村193番地 |
| 電話番号 | 0749-73-2205 |
| URL | https://www.likaman.co.jp/ |
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