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三菱マテリアルハードメタル株式会社(旧:MMCリョウテック株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱マテリアルハードメタルの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱マテリアルハードメタル株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に三菱マテリアルハードメタル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱マテリアルハードメタルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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1.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.5
入社後のギャップ
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退職理由
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三菱マテリアルハードメタルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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三菱マテリアルハードメタルの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手でも、意見が言いやすい環境であると聞いた。実際、説明会を開いた方は、25卒の社員一人であったため、そこにも表れていると思った。続きを読む(全65文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
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    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    挑戦を後押ししていただける環境はあるが、少し堅い雰囲気の社員さんが多い印象を受けました。しかし、特筆するべきは社員さんの意見を反映して、年間休日数が改めら...続きを読む(全125文字)

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      想像とのギャップ
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三菱マテリアルハードメタルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月27日
    回答者:

    【良い点】
    配属先によると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニア職の女性はやはり男性より少ない印象。キャリアの満足度は営業がとにかく紹...
    続きを読む(全99文字)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年1月26日
    回答者:

    【良い点】
    私が自己退職を決意した理由は、長年勤めてきた会社での仕事内容や環境において、自分の成長やキャリアの展望が限界に近づいていると感じたためです。こ...
    続きを読む(全483文字)

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    周りに女性が居なかったためわからない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業種的に産休など取りやすいからといわれると難しいと思う。
    これ...
    続きを読む(全90文字)

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    三菱マテリアルハードメタルの 他のカテゴリの口コミ

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1. 市場ニーズに即応した柔軟性
    消費者ニーズや業界動向の変化に柔軟に対応できる体制
    小回りのきく経営判断や組織構造
    2. 独自のサービス・...続きを読む(全163文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の内はたくさん挑戦ができるし、
    先輩方も親身になって教育していただける。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に細かく就業規則...続きを読む(全84文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイム制度があり、柔軟に仕事ができた。時間休暇もあり、有給休暇は非常に取りやすかったのでありがたい。続きを読む(全61文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手の内から重要な仕事を任せていただける。何事にも恐れずチャレンジができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔ながらの体制が残って...続きを読む(全115文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近では、物価高の影響などもあり、ベースアップがある。基本給に関しては申し分ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与の部分を改善...続きを読む(全103文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職を考える決め手はもっと知りたいと思った。
    うちの製品は前工程の部分のみで、
    それがその後、どうなるなどわから...続きを読む(全103文字)

    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    三菱マテリアルグループの傘下にはいっているので、安定しているとおもう。海外はタイに拠点があり、将来的には海外で勤務したい人にもいいと思った。続きを読む(全70文字)

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    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    トレーニングルームが併設され、バドミントンを行っている社員の方もいると聞いた。続きを読む(全39文字)

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    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給取得率は81.5パーセントで、平均月残業時間は9時間と少ないと感じた。続きを読む(全37文字)

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    三菱マテリアルハードメタル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    人事の方にギャップを聞いたところ、「悪い意味でのギャップはいまは本当に思いつかない。選考で話した方の人柄に惹かれ、それがそのまま入社してもその印象である」...続きを読む(全86文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の組織体制・企業文化の口コミ

    UBE株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    落ち着いていて保守的。現場の経験や継続性を重視する文化。続きを読む(全28文字)

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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    日本製鉄が赤、JFEスチールは青といわれるように日本製鉄よりJFEのほうが穏やかで冷静な人が多い。その差は少し社員の人に関わっただけでもわかる。そのような...続きを読む(全101文字)

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    株式会社SUMCOの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    座談会

    穏やかで優しい方が多い。社員の方もありのままの姿を見せてくれていると感じた。続きを読む(全38文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    体育会系が多いのかなと言う印象。事務系はそうではないと言うふうに考えた。続きを読む(全36文字)

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    JX金属株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    チャレンジが好きな人、革新をを求める人を求めている風に感じた。そのため地道に日々の仕事に取り組んでいこうと言うような人にはあまり向いていないのかもしれない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社長府製作所の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    上場して長年経つが、上層部との意見交換も活発であり、風通しの良い文化が根付いていると感じた。続きを読む(全46文字)

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    日栄インテック株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    取引先からの信頼も厚く多岐にわたっていることもあり、様々な分野と関わりながら活気のある社風があると感じた。続きを読む(全53文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    体育会系の文化が残る。また年功序列の文化も感じた。続きを読む(全25文字)

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    株式会社神戸製鋼所の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    若手からベテランまでの風通しがよいです。社風で入社を決めた人も多いみたいです。続きを読む(全39文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    実直で現場重視。計画的かつ着実に仕事を進める傾向。続きを読む(全25文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三菱マテリアルハードメタルの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱マテリアルハードメタル株式会社
    フリガナ ミツビシマテリアルハードメタル
    設立日 1994年2月
    資本金 2億円
    従業員数 490人
    決算月 3月
    代表者 山本克
    本社所在地 〒503-2301 岐阜県安八郡神戸町大字横井字中新田1528
    電話番号 0584-27-1211
    URL https://www.ryotec.co.jp/ja/index.html
    NOKIZAL ID: 1647040

    三菱マテリアルハードメタルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。