この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせて変化していくべきという考えはあるが実行が伴っていないので本当に変えたいと思って行動しているのか疑問です続きを読む(全78文字)
株式会社アール・エー・キュー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アール・エー・キューの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アール・エー・キューで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代に合わせて変化していくべきという考えはあるが実行が伴っていないので本当に変えたいと思って行動しているのか疑問です続きを読む(全78文字)
平均年齢は20代から30代で若い社員が中心となって活躍しているそうです。また、社内は非常に聞きやすい雰囲気があるらしく、先輩後輩関係なく仲睦まじい雰囲気だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
和気あいあいとしている。体育会系。社長はいつも元気だが、たまに機嫌が悪いと一人だけ無視して挨拶せずに帰ったりするので人間だな~と思う。
【気に...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年3月21日【良い点】
休日が少ないです。
家庭のことをかまってられないときがある。
サポートをしてくれる家族や通勤が近いと安心して働けると思います。
【気になること...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月5日【良い点】
部署にもよるが、自分がいた部署では残業は0。また、有給消化率もほぼ100%に近く、2週間単位で取ることもマネージャークラス含め特に問題なく取得...続きを読む(全118文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年5月15日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月11日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月24日【良い点】
社員間の人間関係は比較的良好、皆さんコミュニケーション能力が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にやってはスタッフ間で派閥かあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自ら行動して案件をとってバリバリ働きたいという方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った分の還元は基本ない...続きを読む(全94文字)
新人研修では全部署で研修するそうです。そこで自分に合った配属先を決めるそうです。配属先が決まってもマンツーマンのバディ制度があるみたいで、丁寧に教えていた...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に配属されると定時時間が20時になるため、ワークライフバランスはないに等しいと思います。また休みであるのに出...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してしばらくしたころに判明するのですが、営業職に配属されると定時が20時になります。そのため、その時間になるま...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
祝日はちゃんと休めます。
事務系になるとほぼ定時で退社可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業に配属されると、定時は20時とな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
マネージャーが優秀。彼が不老であれば傾きはしないと思う。
主任クラスでも有能な方は2人ほどいる。それ以外は何も考えず動いているひとなので特に花...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お客様に良くしていただいており、大きな仕事にもつながっていきそうなタイミングだったので、そこは迷うところだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
良くも悪くも干渉されないので自由裁量が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業員の安全を考慮した上での仕事をさせて欲しい、消防...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションはあまり活発な雰囲気ではないが、最低限のコミュニケーションは取れる空気である。
管理職はみなし残...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の魅力については、特に目立ったものは感じられません。チーム全体のモチベーションやクリエイティビティの活性化が見...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
事業部にもよると思うが、私のいた部署は上下関係も少なく、フラットな良い職場環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に上司...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
実力次第でマネージャーになることができるが、基本的には年功序列になると思う。一度マネージャーになればそのままマネージャーになっている人が多いと...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員同志仲がいい人が多い印象です。
会社公認の部を何個も立ち上げ、休日平日問わず社内部が活動しているそうです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員同士は年齢が比較的若いのもあり、みんな仲が良い。
みんな良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって職場の雰囲気が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
管理職の方は様々な方がいて、パワハラまがいの怖い方もいましたが、概ね優しい紳士的な上司が多かったです。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては、パートナー同士仲が悪いところもあるため、注意が必要である。管理職に仲が悪いところもある。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は中間層を育てる事が出来ないので中途で高い金払ってるエンジニアと全く上がらない給料で働いている新卒しかいま...続きを読む(全116文字)
会社名 | 株式会社アール・エー・キュー |
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フリガナ | アールエーキュー |
設立日 | 2006年12月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 伊藤晴康 |
本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区五条通寺町西入ル御影堂町16番地21 |
電話番号 | 075-352-0117 |
URL | https://www.raq.co.jp/ |
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