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阪和興業株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪和興業の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全379件)

阪和興業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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阪和興業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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阪和興業の 全ての評判・口コミ一覧

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379件中1〜25件表示

阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上場企業として、福利厚生や有休取得などのシステムがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の古い気質が残っており...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    声が大きく自己主張の強い、タフなキャラクターが向いており、そのような社員が多い。個人プレーが多くなりがち。続きを読む(全73文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職は、良い意味でも悪い意味でも自分本位・利益本位になれる人間が向いている。周囲に気を使いすぎる・稼げる会社の...続きを読む(全107文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外拠点のため残業の強制や休日出勤などがなく家庭優先で勤務できていた。勤怠システムもしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社事由による退職時の経済補償金の支払いがしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部門への移動やポジションの変更などに...続きを読む(全113文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部門によって採算や事業環境は大きく異なる。化学品・エネルギー・金属資源などでは事業を拡大している部門も多く積極的...続きを読む(全109文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    - 給与水準の高さ:一般職でも高めの給与が期待できるという情報から入社を決めた人が多いです。
    - 幅広い業務経験:若手でも裁量のある仕事を任...続きを読む(全306文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    世の中の流れに合わせた賃上げは割と頻繁に行われているのではないか。その点の柔軟性は良い点だと感じている。1割程度上がったこともあり。
    【気に...続きを読む(全188文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昔のイメージでは体育会系の残業が多いイメージがあるが、実情は残業規制等もあり同業他社と比較しても大差ない状況だと思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全114文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベースアップ等で直近大幅改善しており、年収に関して不満のあるものは少ない方思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度を刷新した...続きを読む(全139文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他社に比べても自由度は高く、興味を持った商材をとことん追求できる楽しさがあり、新しい物好きな人には適していると思う続きを読む(全63文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人商店感が強いので仕事に慣れてくると若手でも自分の裁量で残業0の日も作ることができる部分は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家を購入しても補助が出続けること、一般職でも家賃補助がでるところは素晴らしいと感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フレックス制度...続きを読む(全116文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界内でも高水準を誇る総合商社です。特に若手のうちから海外駐在や大きな案件に関わるチャンスがあり、実力主義の評価制度が整っている点が魅力です...続きを読む(全191文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年7月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    - 若手にも裁量が与えられる
    入社間もない段階から現場に出て、実務を任されることが多く、成長スピードが早いと感じる社員が多いです。
    - 多様...続きを読む(全460文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    通常は年2回の賞与ですが、その年の業績によって年3回の賞与になる年があり、その点は良かったなと思います。続きを読む(全58文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助が出たことが良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    副業禁止(当時)というのは時代に合わせて許可制にするなどして柔軟性を...続きを読む(全95文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職に対しても在宅手当がある企業はなかなかないと思うので、その点は良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手社員と10年...続きを読む(全187文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間(特に月初)が非常に多く、ライフワークバランスが取りづらかった。あまりお互いにサポートし合う環境ではなく...続きを読む(全111文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般職でも幅広い業務を任せてもらえ、給与水準が高いと聞いて入社したのですが、その話とギャップがなく、実際に成長の機会が多く報酬面での満足度は...続きを読む(全144文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種手当は最低限出ていた。上場企業として及第点であると思う。私が在籍していた途中から住宅手当の水準が上がったため、福利厚生にはそれほど不満は...続きを読む(全81文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    金払いは悪くない。理事クラスなら年収2000万は行く。課長クラスでも1000万行くため、順調に出世さえすれば給与面での不満はそこまでないと思...続きを読む(全146文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    バランスが取れる部署は取れている。逆にひどい部署は残業続きで、月130時間の残業というケースも見てきた。続きを読む(全58文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時任せたいと言われていた業務があったため入社したが、入社後人事から「そんなことは言っていない」と言われ、希望...続きを読む(全93文字)

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    阪和興業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    中国に傾倒していたことや、コモディティ化され商材自体で差別化が困難なため薄利多売とならざるを得ないビジネススタイ...続きを読む(全85文字)

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    379件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    阪和興業の 会社情報

    基本データ
    会社名 阪和興業株式会社
    設立日 1947年4月
    資本金 456億5130万円
    従業員数 6,038人
    売上高 2兆5545億1400万円
    決算月 3月
    代表者 中川 洋一
    本社所在地 〒541-0044 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目3番9号
    平均年齢 37.4歳
    平均給与 925万円
    電話番号 06-7525-5000
    URL https://www.hanwa.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131147

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    (証券コード:7047)
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