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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本オカダエンタープライズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本オカダエンタープライズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本オカダエンタープライズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本オカダエンタープライズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.4年収・評価3.3社員・管理職2.8やりがい4.5福利厚生4.2スキルアップ2.96
総合評価
3.1
やりがい
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4.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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2.2

日本オカダエンタープライズの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本オカダエンタープライズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
10件中10件表示

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
アミューズメント関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体力がある人であれば働きやすいとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールスタッフが2〜3名しかおらずパーソナルシステムを導入し...続きを読む(全117文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
アミューズメント関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が管理職につくのは、ほんとに稀。昔はいたらしいですが、今は誰もいない。そもそも女性の社員自体少ない。続きを読む(全72文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロントは主に女性のため子持ちも活躍しています。サービス業のため土日祝の休みはほかのスタッフ次第で取れるかがかわります続きを読む(全65文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
アミューズメント関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は基本フロントなのでわからん
【気になること・改善したほうがいい点】
わからん続きを読む(全47文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フロントは女性管理者が在籍していることが多いので、女性ならではの視点でキャリアについて相談にのってくれる方も多いです。指導の仕方もひとりひと...続きを読む(全188文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年04月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も男性も評価具合には関係ないので、上昇志向の強い人には向いている職場だと思います。またお客さんは男性が多いので、やはり女性店員に応対して...続きを読む(全199文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年05月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用で店舗配属の場合になります。女性の従業員はホールスタッフではなく、フロントスタッフになります。フロントで景品の配置や諸々も計算等、業務はたくさん...続きを読む(全154文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
17年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性スタッフも積極的に採用されていますが、定職率はあまりよくないように思います
労働環境は配属店舗により違いは大きくある
産休は取りやすいですが、育...続きを読む(全159文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残念ながら女性社員は比較的少なくそのほとんどがカウンターの社員です。
女性でも頑張ればリーダーやマネージャーなどの役職になれますが、相当な覚悟が必要に...続きを読む(全161文字)

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際女性の社員の方も必ずいます。カウンターに入る方は必ず女性でしたから。普通に勤務していれば、リーダーという役職におそらくつくことは可能だと思います。で...続きを読む(全172文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本オカダエンタープライズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日本オカダエンタープライズの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
アミューズメント関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
カウンタースタッフになると特殊景品ではない賞品に交換をさせる様に誘導したりしないといけなくてノルマは無いものの売...続きを読む(全119文字)

サービス(エンタメ)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社コシダカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業ですので女性の方が威圧感がなくお客様にとっては安心すると思うので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒を提供...続きを読む(全135文字)

日本オカダエンタープライズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日本オカダエンタープライズ
フリガナ ニホンオカダエンタープライズ
設立日 1962年12月
資本金 3000万円
従業員数 786人
売上高 374億300万円
決算月 12月
代表者 岡田明子
本社所在地 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3丁目1番31号
電話番号 06-6443-1030
URL https://www.okada-ep.co.jp/
NOKIZAL ID: 1456828

日本オカダエンタープライズの 選考対策

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就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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