富山育英センターの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日数は二桁でした。
さらに、日曜の模試動員がありますが、
こちらの時給はほぼ最低賃金でした。

また、通常...続きを読む(全233文字)

【良い点】
やりがいはある。
生徒が理解できた時、わかった時の表情を見かけた時は非常に嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分帰宅してか...続きを読む(全95文字)

【良い点】
やはり生徒さんに「わかった」と言ってもらえることが一番のやりがいでした。直接的に貢献できていることが感じられ、充実感がありました。
【気にな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
働き方改革の流れに合わせ、時間外労働の減少・有給休暇の取得などに関して積極的に取り組む姿勢が見られました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修制度が充実していました。入社後数か月をかけて、週１回ペースで各地の校舎を訪問し、先輩たちの授業見学をすることができました。教師経験のない...続きを読む(全218文字)

【良い点】
個人的には、仕事内容や求められる能力、会社の業績の割に給料をいただけていたのでよかったと思う。基本給は低いが手当が色々ついている。賞与は少な...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には長時間労働が常態化しており、午前中から夜まで授業があるなど、休憩もままならないような日が続くこともあり...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
少子化の影響を強く受ける業界であるため、長期的な視点で見たときに事業の将来性には不安を感じました。出生数の減少に...続きを読む(全166文字)

【良い点】
業務内容に関しては、男女による役割の違いや偏りはほとんど感じませんでした。配属や担当業務も性別に関係なく決められており、実力や適性に応じて任...続きを読む(全154文字)

【良い点】
授業の研修がそれなりにあったのでよかったです。普通の小さい塾だと、いきなり教壇に立たせるところも多いので。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
退職理由の聞き取りはしつこいものの、その後の流れはスムーズ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度内の人事異動が関係各所に全くなされ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
オンラインを活用した教育サービスという先進性があり、地方の生徒にも質の高い指導を届けられるビジネスモデルには非常にやりがいを感じていました。...続きを読む(全486文字)

【良い点】
退職にあたり、人事の方は私が受けたマイクロマネジメントを問題視してくださり、私サイドに立ち、守ってくださいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全280文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子どもが生まれて保育園に入れることにしたが、シフト制で、土日祝日の勤務、夜間の勤務があるため、続けることができな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
勤務先が移転したため通勤に時間がかかりすぎることをとても理解していただけてとてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

【良い点】
出勤時間は遅めだった
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理ができておらず、出退勤のカードは校長に勝手に押されていた
講習が始まる...続きを読む(全91文字)

【良い点】
他のバイトに比べて人の質はいいと思います。大学生に限りますが、専任であったり社員は早稲アカのノリに染まってしまっているのでそことの相性
【気...続きを読む(全159文字)

【良い点】
食が好きな人は自分にも役立つ。
人とコミュニケーションを取ることが好きな方は向いてる
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度をもう...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トライグループのよくないところは、事業の強みである「個別最適な教育」が、現場の負担や品質のばらつきにつながりやす...続きを読む(全671文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が極端に長い。また校舎によっては社員人数分のpcが用意されておらず、上司がパソコン...続きを読む(全95文字)