京滋ヤクルト販売の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が悪い。年に1回昇給するがほんと少ししか上がらない。
年に2回賞与がある。しかし営業で個人で成績を出しても...続きを読む(全153文字)

【良い点】
新卒採用の場合はしっかり研修は行われているほうだと感じる。しばらく慣れた時にフォローアップ研修もあり充実してると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近休日が増えてきている面はいいと思う。残業も役職によると思うが基本的には残業はほぼなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は増...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ヤクルト本社って言う大企業がバックにあるので潰れることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接で役員の方たちが出席され...続きを読む(全269文字)

【良い点】
業務内容が簡単なので、すぐに覚えられる。また、早く終われば自分の時間になるのでルートをとりあえず早く終わらせれば時間を取りやすい。
【気にな...続きを読む(全198文字)

【良い点】
必要最低限はある
学習補助があり、コミュニケーションの取り方等の簡単な本を渡され問題に合格する必要がある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

【良い点】
今時珍しく社内でバーベキュー会があり、友人・家族を呼んでもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は基本的に休みですが、月に一度...続きを読む(全131文字)

【良い点】
1週間の内で絶対に早く終わる日が出てくるのでそのときだけ仕事後の予定を組めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は6時40分に出...続きを読む(全109文字)

【良い点】
スキルが身につく訳ではないですが、車の運転技術は上達します。お客様との信頼関係を築いていくことが大事です。信頼関係が築いていったら仕事も出来...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年に一度昇給があります。大卒の人の場合2等級からのスタートなので高卒の人より昇給は早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は...続きを読む(全179文字)

【良い点】
管理職の方に女性が多い印象で、どなたも気さくで優しかった印象。
イベント等の準備の際に困ったことがあった時にすぐ対応してくれた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
女性の社員が多く、産休育休は当たり前の会社でした。
時短勤務も可能で、仕事と家庭を両立しながら働くことができます。
男性の育休を取る方もおら...続きを読む(全111文字)

【良い点】
基本的に女性が多い職場で、上司も女性が多くて、女性ならではの悩みの相談がしやすい。現場でも人手が足りていれば病院等で早退できる。
【気になる...続きを読む(全147文字)

【良い点】
妊娠や育児休暇といった補助制度がしっかりされている。
女性にとって働きがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーさ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
性別を問わずに安心して働ける環境ではあるとおもう。定期的にアンケート等があるので、不満があればそこで提出できる続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性管理職増やしたい意思を感じるが能力があるからか登用されるというわけではなさそうです。昇進するより辞めていく人が多い印象続きを読む(全67文字)

【良い点】
一緒に働くスタッフと気が合えば気持ちよく働けるが、合わないスタッフとかぶると結構しんどかった。どこも同じだが
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
パートさん同氏は皆さん仲良かったようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いので向いていません。育休の方もいらっしゃいませ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性が多いので女性には働きやすい環境だと思う。管理職もほとんど女性なので管理職になりたい女性にはもってこいだと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休、育休は取れる
女性が多いので頑張れば昇進できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが、妊娠してる人に配慮がない
妊婦の人...続きを読む(全91文字)