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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京滋ヤクルト販売の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京滋ヤクルト販売株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に京滋ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京滋ヤクルト販売の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.1
スキルアップ
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1.4
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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京滋ヤクルト販売の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京滋ヤクルト販売の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は想像していた通りの仕事で特にイメージギャップはなかった。誰もが知っている商品を扱うことで自信を持って営業できる為、そのへんのモチベーショ...続きを読む(全202文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄がいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
二枚舌の方が多く、裏では社員のことを悪く言っている。続きを読む(全63文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社し始めていろいろ最初は苦労しましたが、皆さんに優しくしていただき、大変助かりました。慣れない職場で迷惑を色々おかけ致しましたが、なんとかや...続きを読む(全189文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京滋ヤクルト販売の 他のカテゴリの口コミ

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤクルトって言う親会社がついてるので倒産はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いことと、年間休日が少ないので若い人は育ちに...続きを読む(全85文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
指導してくれた人が面倒見が良かったことと応援してくれた人もいたので退職を切り出すのは勇気がいった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今...続きを読む(全109文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルが身につく訳ではないですが、車の運転技術は上達します。お客様との信頼関係を築いていくことが大事です。信頼関係が築いていったら仕事も出来る...続きを読む(全153文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度昇給があります。大卒の人の場合2等級からのスタートなので高卒の人より昇給は早いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほ...続きを読む(全179文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1週間の内で絶対に早く終わる日が出てくるのでそのときだけ仕事後の予定を組めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝は6時40分に出勤...続きを読む(全109文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今時珍しく社内でバーベキュー会があり、友人・家族を呼んでもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は基本的に休みですが、月に一度出...続きを読む(全131文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知る商品を扱うことができ、自信を持って提案できる。また健康に貢献できるのでもっと広めたいと思えます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
直販営業のほうは本当になんのスキルも身に付かず歳を取るはめになる。
自販機の補充やスーパーな...続きを読む(全207文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続年数高い人ばかりいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数高いが、役職ついてない方が多い。役職ついてる方は、辞職したいと...続きを読む(全118文字)

京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の好き勝手にしてくれるため、やりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人任せをよくする。責任転換が得意で仕事のたらいまわしばかり続きを読む(全77文字)

小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社キャメル珈琲の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社風が少し古く感じます。凄くマニュアルに忠実で、全てルールで決まっているので自由に働ける、挑戦できる環境ではないで...続きを読む(全175文字)

株式会社千惣の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務地によると思いますが、皆さん優しい方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
更衣室が店から遠いので、そこまでの移動がめんどく...続きを読む(全119文字)

株式会社カーブスジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の範囲が広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と出張や研修に関するギャップがある。聞いていたよりも、ずっと出張生活だった。...続きを読む(全109文字)

株式会社GANKOの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
個人営業
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
着物接客とのことで和の文化や作法、礼儀を学べると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
着物をkirunoni30分から50分ほ...続きを読む(全183文字)

株式会社マルハチの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はそこまでであり、また給料に不満はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは自分では希望して取りづらく、毎週上司にズラさ...続きを読む(全102文字)

株式会社九州屋の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初からやることは聞いていたのでギャップは感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員と合うか合わないかでかなり変わります...続きを読む(全83文字)

株式会社ローソンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度人生経験と修行のつもりで選んだ会社だったのでその用途としては最適だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前からだと覚悟し...続きを読む(全98文字)

株式会社グレープストーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と直接触れ合い、魅力のある商品を売るということは期待していたとおりだったが、簡単なことではなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

イズミヤ・阪急オアシス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗、どの上司の元に配属されるかによって差があるのと、少なくとも2.3年に一度は店舗異動がある為、頻繁に配属ガ...続きを読む(全132文字)

株式会社セブン-イレブン・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様に「ありがとう」という言葉をかけてもらえるのは思っていた以上に気持ちのいいものだと思った。常連の人と仲良くなっていくのが楽しい。続きを読む(全73文字)

京滋ヤクルト販売の 会社情報

基本データ
会社名 京滋ヤクルト販売株式会社
フリガナ ケイジヤクルトハンバイ
設立日 1955年11月
資本金 3900万円
従業員数 283人
代表者 田中照治
本社所在地 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町250
電話番号 075-931-8960
URL https://kj-yakult.jp/
NOKIZAL ID: 1217555

京滋ヤクルト販売の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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