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京滋ヤクルト販売株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京滋ヤクルト販売の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京滋ヤクルト販売株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に京滋ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京滋ヤクルト販売の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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京滋ヤクルト販売の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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京滋ヤクルト販売の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤクルト本社って言う大企業がバックにあるので潰れることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接で役員の方たちが出席され...続きを読む(全269文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事は想像していた通りの仕事で特にイメージギャップはなかった。誰もが知っている商品を扱うことで自信を持って営業できる為、そのへんのモチベーシ...続きを読む(全202文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄がいい人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    二枚舌の方が多く、裏では社員のことを悪く言っている。続きを読む(全63文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社し始めていろいろ最初は苦労しましたが、皆さんに優しくしていただき、大変助かりました。慣れない職場で迷惑を色々おかけ致しましたが、なんとか...続きを読む(全189文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京滋ヤクルト販売を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    比較的良い上司が沢山いたイメージ。
    悩みやお客様からの相談事に...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2021年5月25日
    回答者:

    【良い点】
    子育て世代の方が多いので、急なお休みも理解してくれました。
    買い取りなどもありません。
    託児施設があるので、保育園へ通う前や保育園へ通った後も...
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    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月10日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    インセンティブ制度がないの...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2021年11月7日
    回答者:

    【良い点】
    業務委託は売上が直接自分の給料になるので、努力次第でどんどん上がる。
    逆に何もしなければどんどん下がるので、日々コツコツ個人宅への営業が大事。...
    続きを読む(全175文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月29日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休産休などは特にないので...
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    京滋ヤクルト販売の 他のカテゴリの口コミ

    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒採用の場合はしっかり研修は行われているほうだと感じる。しばらく慣れた時にフォローアップ研修もあり充実してると思う。
    【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近休日が増えてきている面はいいと思う。残業も役職によると思うが基本的には残業はほぼなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日は増...続きを読む(全179文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給率が悪い。年に1回昇給するがほんと少ししか上がらない。
    年に2回賞与がある。しかし営業で個人で成績を出しても...続きを読む(全153文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容が簡単なので、すぐに覚えられる。また、早く終われば自分の時間になるのでルートをとりあえず早く終わらせれば時間を取りやすい。
    【気にな...続きを読む(全198文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    必要最低限はある
    学習補助があり、コミュニケーションの取り方等の簡単な本を渡され問題に合格する必要がある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ヤクルトって言う親会社がついてるので倒産はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低いことと、年間休日が少ないので若い人は育ち...続きを読む(全85文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    指導してくれた人が面倒見が良かったことと応援してくれた人もいたので退職を切り出すのは勇気がいった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全109文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルが身につく訳ではないですが、車の運転技術は上達します。お客様との信頼関係を築いていくことが大事です。信頼関係が築いていったら仕事も出来...続きを読む(全153文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に一度昇給があります。大卒の人の場合2等級からのスタートなので高卒の人より昇給は早いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は...続きを読む(全179文字)

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    京滋ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1週間の内で絶対に早く終わる日が出てくるのでそのときだけ仕事後の予定を組めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝は6時40分に出...続きを読む(全109文字)

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    小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    大黒天物産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社して1年も経てば同期は第二新卒や仕事ができる人になり張り合うのが楽しくなります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同期とはかなり会...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ブールミッシュの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    アルバイトから契約社員、正社員となりましたが良い意味で何も変わらず、働きやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアア...続きを読む(全128文字)

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    株式会社やまやの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありませんが、求人サイトに記載の情報から大きく外れているといったこともありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の...続きを読む(全192文字)

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    株式会社モンテローザの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社前からきちんとサービス業とわかった上で働いているのでとくにぎゃっぷはかんじない。外で感じているのと同文
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全140文字)

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    株式会社万代の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売スタッフ その他 正社員

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    【良い点】
    思っていたより待遇が良かったこと。毎年決算賞与があり、働きが給与に反映されていると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時は...続きを読む(全126文字)

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    エームサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給が全く取れない
    風邪をひいて休んだら、菓子折りを配らないといけない
    文句を言う人が多く...続きを読む(全85文字)

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    株式会社レクスポートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    たまにやり方が古いなと感じます。
    20代の自分にはここまだそれなの?と前職の経験もあり古さをかんじました。続きを読む(全73文字)

    この投稿でわかること
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    ワタミ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 19年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々なお客様が来られるので接客が楽しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働時間が長く16時間くらい働いていました。翌朝に近隣...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社レフボンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    レフボンの良い点は、地域密着型の店舗運営を行い、地元のお客様に長く愛されている点です。日常生活の中で気軽に立ち寄れるパン屋として、幅広い世代...続きを読む(全463文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ハッピーテラダの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    スーパーということで基本的な作業は接客補充になります。その単純さが良かったですり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    客の目の前で叱責等...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
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    京滋ヤクルト販売の 会社情報

    基本データ
    会社名 京滋ヤクルト販売株式会社
    フリガナ ケイジヤクルトハンバイ
    設立日 1955年11月
    資本金 3900万円
    従業員数 283人
    代表者 田中照治
    本社所在地 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町250
    電話番号 075-931-8960
    URL https://kj-yakult.jp/
    NOKIZAL ID: 1217555

    京滋ヤクルト販売の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。