この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
直販営業のほうは本当になんのスキルも身に付かず歳を取るはめになる。
自販機の補充やスーパーな...続きを読む(全207文字)
京滋ヤクルト販売株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京滋ヤクルト販売株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に京滋ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
直販営業のほうは本当になんのスキルも身に付かず歳を取るはめになる。
自販機の補充やスーパーな...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤続年数高い人ばかりいること。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数高いが、役職ついてない方が多い。役職ついてる方は、辞職したいと...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルは全く身につかないと考えてよいと思います。元々仕事を抱えている人たちがそれを独占して下の者に仕事をまかせようとしないという感じです。楽し...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年5月11日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月3日【良い点】
有給消化はきちんとできる。
人事がきちんと動いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める日に、上司に皮肉を言われたり、最後まで...続きを読む(全88文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月6日【良い点】
昼の勤務、夜の勤務と分かれているがシフト制である。昼の勤務だと17時には業務終了だが、夜の勤務だと24時くらいになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
誰もが知る商品を扱うことができ、自信を持って提案できる。また健康に貢献できるのでもっと広めたいと思えます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事は想像していた通りの仕事で特にイメージギャップはなかった。誰もが知っている商品を扱うことで自信を持って営業できる為、そのへんのモチベーショ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
二枚舌の方が多く、裏では社員のことを悪く言っている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員の好き勝手にしてくれるため、やりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
人任せをよくする。責任転換が得意で仕事のたらいまわしばかり続きを読む(全77文字)
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【良い点】
定時に帰宅できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日出勤日を有給休暇にとられる。
家庭の事情で休む時は、なぜか理由を問われる...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を辞めたいと言った人ばかり年収が上がっていく。人の好み、好き嫌いで年収が変わり、そうでない人はただ働きさせられ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
良くも悪くも、なんでも可能なところ。好きなときにでられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営のため、人の好き嫌いで判断される。...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は特に無いです。雑用を女性に行わせるという時代錯誤な会社で入った時にびっくりしました
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる事...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
配属される部署にもよるが働いている人間との関係は築きやすい方である。
人間関係に不安を感じている人なら働きやすい環境であるとは思うが部署によっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇はとても取りやすい方だと思う。
子供がいる家庭では子供の体調によって有給休暇を取得する人も多く働きやすい環境ではある。
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定期的に外部研修などがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受けなければ評価はかなり落とされる。研修は休みを使って半強制的でし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
小売としてのキャリア形成するのならばかなりいい会社であると思う。とにかく考えるという企業文化があり、上からの指示だけで動くのではなく、自分で考...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
役職は頑張れば勤務年数に関わらず上がっていくのかなという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当のエリアマネージャーにもよると思う...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗側は分からないが、属人的になっている業務も多く、手順が確立されている業務に関してもほとんどマニュアル化されていない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本的には優しい人たちばかりだったと思います。まあきっと店舗や人によると思いますが、でも自分はいい人たちばかりでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
コーヒーやワインの知識が書かれた冊子がもらえて勉強できる。未成年はワインについては勉強しないことになっていた、。
定期的に美味しい淹れ方の講習...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年に一回のキャリア開発面談で冗長と1時間ほど将来について考える時間がある。極力希望に添えるようにしてくれた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修などはないが、仕事の内容は回りが懇切丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て自分次第。会社による教育や研修などは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
アルバイト・パートから正社員になることも可能というお話をいただきましたし、上司に相談すると今後のキャリアについても教えてくださります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
研修期間が手厚い。各部署の部長たちと顔合わせします。1ヶ月ぐらい座学。二ヶ月間は各エリアで現場研修。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全109文字)
会社名 | 京滋ヤクルト販売株式会社 |
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フリガナ | ケイジヤクルトハンバイ |
設立日 | 1955年11月 |
資本金 | 3900万円 |
従業員数 | 283人 |
代表者 | 田中照治 |
本社所在地 | 〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町250 |
電話番号 | 075-931-8960 |
URL | https://kj-yakult.jp/ |
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