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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電測の評判・口コミ一覧(全13件)

日本電測株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日本電測の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本電測の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本電測の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

日本電測株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風と合わなかった。良くも悪くも昔の体制を保った企業という感じでした。
社会の変化に対して柔軟に変化していくことができればいいのになと感じた。...続きを読む(全194文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々はサービス残業をして頑張っている。経営陣のモノサシですべてが決まるが、社員どおしの人気関係は良い方だと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給、休日、就業時間、全てにおいてバランスが取れており、更に駅近ということもあって通勤はかなりしやすい。
近くにコンビニや飲食店も多数あり、...続きを読む(全186文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な仕事の流れは同じなので、慣れたら割とすぐ形にハマる。複数の事を同時に行えるようになれば尚良し。
納期に間に合わない場合、大抵の場合他の...続きを読む(全188文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年08月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均よりやや下だったが、残業代や家族手当などの福利厚生の一部が存在しないので、歳をとるごとに平均年収より下が...続きを読む(全179文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年08月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず残業代にを出すということに関しての概念がない。
そして、残業代は出ないのに従業員は残...続きを読む(全190文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が手玉にとりやすい。媚びとけばまあ大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のサクラ投稿がはいってる。人種差別、出身地差別、学...続きを読む(全179文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーよりも小回りが利き、工場と直結なので短納期での納品が可能なので営業にとってはこの上ない武器になりますので飛び込み営業に行った時も売...続きを読む(全189文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間内は年金、保険は入れてもらえず、試用期間も社長の采配で決まるため、いつ入れてもらえ...続きを読む(全179文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は面接ではいいことばかりいい、その場ではいい会社かと思うかもしれないが、入社して...続きを読む(全188文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートが上司のようになり、仕事の指導をするが、やり方のこだわりが強すぎるため自分でこちらの...続きを読む(全343文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
技能工(その他)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務開始が9時からであるが8時過ぎには出てこないと社長やパートから嫌味を言われる。早く出社す...続きを読む(全226文字)

日本電測株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いことかどうかはわからないけどけっこうすぐに同じ水準で物を考えられるようにはなれると思う。仕事もある程度まではけっこうすぐに覚えられそう。
...続きを読む(全194文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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日本電測の 会社情報

基本データ
会社名 日本電測株式会社
フリガナ ニホンデンソク
資本金 1000万円
従業員数 60人
代表者 山本将司
本社所在地 〒532-0031 大阪府大阪市淀川区加島3丁目3番13号
電話番号 06-6308-7508
URL http://www.nds-nihondensoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1286024

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。