回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は年間計画時に通常の休みとは別に数日組み込むことになっており、小売業としては珍しく消化に意欲的。
また、残業代は分単位で申請することがで...続きを読む(全185文字)
株式会社ジーフット
株式会社ジーフットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
有給は年間計画時に通常の休みとは別に数日組み込むことになっており、小売業としては珍しく消化に意欲的。
また、残業代は分単位で申請することがで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ほとんどの店舗がイオンの中にあり、私の店舗がイオンの2階を大幅改装するということでオープニングスタッフとして働いていました。以前とは見違える...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
入社して1日〜3日間はタブレットで会社概要やルール、規約や接客マナーなどの動画を見て、店長からも商品の説明やコンセプトなどのお話がありました...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部門のエリアを任せられるようになると、自分の好きなようにコンセプトを提案してレイアウト出来るところが面白かった。接客は入りますが、基本的にガ...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
配属される店舗によってかなり差が出ます。というのも評価者は店長がメインであるため、店長の人間性や能力に依存する部分が多分に存在します。
全社...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
統括エリア内での店長同士の交流は非常に活発に行われています。店長の世代が20代が多いため、雰囲気としては学生に近いものもあり、リニューアルや...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
後腐れ無くやめることができました。
通常のアルバイトとおなじかんじです。
皆さん大学生の方が多く、
仲がよかったのでやめる際も送別品いただい...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
靴を扱う会社でオシャレな感じかと思いきや、イオンのスーパーの中にある靴売り場がメインなのでそこのギャップがありま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
イオンのグループ企業なので、福利厚生はしっかりしています。イオンのグループ傘下にもなるので、同じグループ企業で買い物する際に割安で買い物が出...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土、日、祝日は休みが取れないので、イベント事に参加できないのが不満でした。
また、お盆や年末年始もお客様が多い時...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフト制になるため人員るが整っている場合はある程度自身で休日の設定ができます。
また、計画的に業務をこなすことができれば残業もほぼ0時間に収...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社内資格の制度や工場見学、メーカー様に来ていただいての講習もありますので勤務時間内で靴についての知識を学ぶことができます。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社して数年で店舗を任せて貰えるケースがあり、ある程度の権限が一任されますので自身でセール内容を考えたりと店を運営するやりがいを感じることが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
店長になるとその店舗は店長のさじ加減である程度は好きにできるなーと思った。
売上が取れなくても、きちんと工夫したり売上以外での活躍を評価して...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
イオングループなので、イオンの福利厚生が受けられるので充実していると思う。グループ会社で割引受けられたり、娯楽施設の割引、インフルエンザの予...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
イオングループの会社になるので、福利厚生などはイオングループの物が受けられる。活用の機会はあまりなかったが保養施設、レジャー施設の割引、慶弔...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
服の仕事をしていたので、違う販売をしてみたくて、靴の仕事をやってみようと思って挑戦しました。イオンの中に店舗があるので、安定性もあり他にも靴...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
G-FOOTはイオンとの提携があるので、イオンと同じ福利厚生があります。
保養所や映画や遊園地などの割引などもあり、利用してるスタッフが多か...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
接客は勿論の事、発注、レジ、お店のレイアウト等色々とスタッフ同士協力しながら仕事をしてました。
また、ポップ作りや靴の知識等も身につくので、...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
仕事を覚えていくと一つの担当を任せてもらえた。カジュアル、スポーツシューズの男性靴を担当しました。自分で売り場のレイアウトや入荷する商品を決...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
販売力のあるスタッフはは評価される。アルバイトに対しても実績に対しては報奨金のようなものが手当てされるところはとても良かった。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は概ね和気藹々としており働きやすかった。特にノルマなどがあるわけではない所ところも良かった。自発的に販売ができるスタッフ、やる気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
発注から売り場作りをして提案が上手く出来て売り上げに繋がったときは仕事のやりがいを感じます。地域や店舗によって売れる商品が違うということを知...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
年に一度の昇給試験があります。20代後半〜30代前半でマネージャー職に就くこともできる職場です。
一部給料には反映されませんが、靴のお手入れ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
残業が5分刻みでつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤ありのコースを選ぶと配属...続きを読む(全219文字)
| 会社名 | 株式会社ジーフット |
|---|---|
| フリガナ | ジーフット |
| 設立日 | 1971年10月 |
| 資本金 | 37億6300万円 |
| 従業員数 | 760人 |
| 売上高 | 599億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 木下 尚久 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 443万円 |
| 電話番号 | 03-5566-8852 |
| URL | https://www.g-foot.co.jp/ |
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