タカセ不動産の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
自社物件が多く、新規顧客が多くて営業がしやすい点はいいところ。
不動産業が初めてでも一通りは教えて貰えるので、営業さえ出来ればなんとかやってい...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の経費に自己負担があったり、売り上げに応じてペナルティがあったりと、歩合を差し引くための様々な仕掛けがあり、安...続きを読む(全204文字)

【良い点】
研修のようなものは特になにもなく、自分で周りを見ながら仕事を覚えていく感じ。
自分から何とかしようという姿勢がないと、続けていくのは困難か...続きを読む(全160文字)

【良い点】
人間関係が良好です。その他手当も細かく社内規定があるが、きちんとこなしていけばある程度は稼ぐ事が出来る。上司社長も社員の意見等にきちんと耳を...続きを読む(全156文字)

不動産業ということもあり、同年齢世代よりは若干収入が多かったと思う。しかし、インセンティブの部分も大きいので、年収にはかなり個人差がある。退職金制度もない...続きを読む(全158文字)

営業職なので、毎月(在籍時は10日毎に簡単な締めありました)基本給(安め??)+インセンティブがあります。按分された経費を引いた営業利益より数パーセントが...続きを読む(全153文字)

営業職なので、休日出勤はよくやっていました。特に代休があるということはありません。ただ、ゴールデンウィークやお盆・年末年始は比較的長期の休みがとれました。...続きを読む(全151文字)

入社してのギャップは、その営業所にもよりますが、所長の居る時間はすごい緊迫した緊張感のある時間です。
成績が悪ければボロクソ言われます。
勤務時間がな...続きを読む(全192文字)

退職した理由は、人間関係と、キャリアをもっていないと相手にされないところです。
昔ながらの営業職といった感じで、入社してから後輩ができなければ、発言権が...続きを読む(全170文字)

先輩社員になればなるほど、仕事の量が増え、時には残業で23時くらいまでかかると思います。
人気の社員には仕事が過剰に振り分けられます。
人気のない社員...続きを読む(全169文字)

事業の成長性も将来性も、あります。
実際に会社を支えてるのは各営業所のTOP3人くらいでまわしているように見受けられました。
人気の社員には、仕事がま...続きを読む(全145文字)

福利厚生は、入社したその日から社会保険に入れます。ただし、本社が大阪ということもあり、実際に社会保険カードが届くまで、約2カ月かかりました。社内制度は、基...続きを読む(全181文字)

基本営業なので、営業成績により、昇給可能です。教育体制は皆無です。最初はとても忍耐力が必要です。営業なので1人1人営業方法が違うので、そこからキャリア形成...続きを読む(全159文字)

人とのコミニュケーションにより、契約を結べた時は、非常に達成感が得られました。
会社の上司がとてもフレンドリーでとても親切に教わることができました。
...続きを読む(全163文字)

不動産売買の基本と研修制度はいまいちです。各店舗の店長によって勤務時間も異なる。私は比較的優しい店舗でした。不動産の勉強するにはもってこいの会社。勤務時間...続きを読む(全159文字)

入社した日から社会保険に入れます。
その他には交通費至急されますが、車によっては何割か自己負担になります。
勤務時間になりますが、私がいた事業所の場合...続きを読む(全213文字)

退職してから10年以上経過してるので多少記憶は曖昧ですが、入社当初から教育というものは殆どなく、とにかく現場で経験を積むということからスタートしました。こ...続きを読む(全164文字)