丹平製薬のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
大きな不満があったわけではないですが、別のステージでチャレンジしたかったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会の会社のため、飲...続きを読む(全104文字)

【良い点】
健康医療、退職金など歴史のある企業ならではの手厚さはありました。家族手当などもしっかりしていた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
成果さえ出せば給与は上げてもらえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で成果が出せない人には風当たりがキツく肩身が狭い思...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男社会の会社なので、女性の方、女性が多い会社で勤めていた方はこの文化に少...続きを読む(全91文字)

【良い点】
管理職以上の方は愛社精神が強い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員と管理職の方の温度差はあったように思います...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ネームバリューもある古き良き商品があります。今後も一定の市場規模は見込めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
看板商品以外の...続きを読む(全108文字)

【良い点】
歴史のある商品・ブランドを一担当者でも扱えるのは魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字に対して非常にシビアなため、次回達成す...続きを読む(全107文字)

女性社員がとにかく少ない。お子様がいる女性の正社員は過去にもほぼいなかったと先輩から聞いた。ベビー用品が主軸であるメーカーとしてはどうかと思う。

女性社...続きを読む(全175文字)

長年続く医薬品メーカーであり、ベビー用品も支持されているので入社を決めた。

医薬品は売れていないので製造する機会も少なく、その点にギャップを感じて辞めて...続きを読む(全87文字)

医薬品はかなり厳しい。とにかく知名度が低すぎる。

ベビー用品は一定の支持を受けているので今後も安定していると思う。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休みの日に仕事が入ることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がある、地方に泊りでの仕事の場合で遅くなっても残業はつかない続きを読む(全78文字)

【良い点】
シフト制なので希望休を事前に聞いてくれるし、ほぼほぼ希望通りに休める。（セール時以外のみ）
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
フレックスが使えること。有給を取得しなくてもフレックスを使えば半休のような働き方ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人と...続きを読む(全113文字)

【良い点】
育休や有休に関しては取りやすい風土であり、年間の有給休暇の消化が追い付いていないと総務からの指摘が入るため、半ば強制的に有休をとることになる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
家に持ち込むことは基本ない。残業が増えていくという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
気持ち次第ではあるが残業時間に厳しい部署だっ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
仕事量も多くなく大したプレッシャーも感じないので、不要な残業はなかったので、プライベートの時間を確保しやすいのでは。たまに起こる朝令暮改で全員...続きを読む(全94文字)

【良い点】
金曜日はノー残業デーなので、週末を有意義に過ごせます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当然あるので、定時で帰りたい人にはしんど...続きを読む(全134文字)

【良い点】
休みはしっかりある。
有給も特別休暇も申請すればほとんど通るため、その点ではよかった。
年間休日も125日前後あったので、リフレッシュもでき切...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすく、また総合職であれば裁量労働性のため働く時間も自分でコントロールできる部分が多いので、非常に働きやすいと感じています。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
土日祝は休みを取れ、お盆や年末年始などの長期休暇も十分に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤を前提とした働き方の社員や非...続きを読む(全99文字)