この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇はとても取得しやすい環境。育休や産休なども気にせず取得できる。女性は働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全59文字)
鳥居薬品株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鳥居薬品株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に鳥居薬品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
有給休暇はとても取得しやすい環境。育休や産休なども気にせず取得できる。女性は働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすいです。特に理由の追求もないですし、長期休暇も自身がしっかり仕事を終わらせていたら問題なく取得できます。続きを読む(全68文字)
有給は取りやすく、プライベートの時間がしっかりと確保されていると伺った。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
年休は取得しやすく、その辺りは良い点である。最近は飲み会も少なくなり、そういう意味ではプライベートと仕事のメリハリが出る。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
OB訪問をしたのですが、かなりプライベートの時間が確保されているみたいです。続きを読む(全38文字)
有給は非常に取得しやすい環境なのでワークライフバランスはいいと思う続きを読む(全33文字)
人事の方曰く、有給の取りやすさは営業所によって違うらしい。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
有給は取りやすいが、残業は多い。
自宅での内勤がかなりあるため、休んでいる実感はそこまでない
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤の負...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
土日の勤務はエリアによって異なるが、かなり少ない。オンオフはきっちりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア限定などの枠がある...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給は自分のスケジュールを調整すれば比較的自由に取れた点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄仕方ないが、朝は早く夜は遅...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
休暇は取りやすい。MRという職種が個人商店のため、自己の調整次第。平日に関しては基本的にみなし労働のため残業代は出ない。自己の裁量次第。続きを読む(全74文字)
シーズンによっては業務が忙しく、残業時間が長くなることもあるようです。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
社員1人1人を大切にする会社であり、男性の育休率も高い傾向です。また積極的に社員と関わる場を全社的に行なっている為、人間関係も良好であり非常に...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
全国転勤はあるが、内勤をしっかりやって数字を出していれば希望が通りやすい傾向にある。少なからず、社内での信頼も厚い人の希望が通ることが高いので...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても重視されていて、仕事とプライベートの両方を大切にする文化が根付いていました。
サポートもあって、自分のライフスタイ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
有給も取得しやすく、産休育休取得実績もある。結婚を理由に退職する女性社員は少ない印象。オフィス閉鎖により直行直帰社員が増えた。
【気になること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理部門においては有給はほぼ自由に取得できる。多少の繁閑はあるが残業もほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業社員はみ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
休暇もとりやすく、仕事は余計な残業もなく仕事のやりがいもあり、効率的な仕事を求められる職場でした。上場企業として、特にワークライフバランスがと...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地の規模に関しては男性の場合は、通らないと思ったほうが良い。若い女性社員の場合は、支店長に気に入られる、体調不...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休みも取りやすく、男性の育児休暇も増えており
2019年の体制変更後は、上層部が社員に耳を傾けてくれるようになったため、チームリーダーのパワハ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給は上司に事前に報告すれば自由に取れるためので取得しやすい環境にあると思います。特に理由を聞かれることもありません。
コロナで会議はすべてリ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
まったりしていて、まじめにコツコツと働くイメージ。担当しているエリアにもよるが、夜遅くまで営業することはほとんどなく、残業も極力しない方向とな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもよく、仕事とプライベートをしっかりわける事が出来る。休む事に対しても寛容な管理職も多く、適度に休みが取れる。
ワー...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
MRは直行直帰のため自由に時間をコントロールできるのが良い点かと考えます。
担当施設によっては診察後の面談もあるので遅くなることもありますが、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
上司次第かもしれないが、有休はかなり取りやすいと思う。時間休も取得出来るためかなり自由がきく印象。土日に客先から呼び出される等は稀なためしっか...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自社でしか取り扱ってないニッチな製品が多く、この領域と言えば鳥居薬品だよねと医師から評判をいただくことも多かった。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社日してからパイプラインが少なくなり、情報提供できる薬剤が大幅に減ってしまった。そのため、現場で活動する際のやり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
得にはない。
早期退職のパッケージは普通かなと言った印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時3年目の新入社員まで対象とした早...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
育休産休は非常に取りやすい。男女関係なく仕事はできるので問題ないかと思う。キャリアも途切れないと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
アレルゲン免疫療法など自社しか扱っていない領域では、仕事はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
皮膚科、腎透析では競合が強くメー...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
毎年6ヶ月分の賞与は安定して支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字次第。絶対評価ではなく、相対評価のイメージ。プロセスも加味され...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は上と下に挟まれ非常に大変なイメージ。部長はJTからの人が多いため、生え抜きで上に上がるのは狭き門である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社宅制度も自己負担3割と非常に恵まれた環境であると感じる。
インフルエンザの注射も会社負担で受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
製品がニッチで、マッチする顧客には評価いただけるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
メジャー疾患に対してブロックバスターがない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
知名度も低く地味な製品を扱うが売り上げは伸び続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に対して対抗するヒトモノカネが足りない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休日はしっかり取れる。土日出勤はほとんど無かった。
残業も申請制なので無駄に残ったりすることもない。
夜勤もあったが強制では無かった。
【気に...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
個人の売り上げ及び営業所の売り上げが良い時は、定時で帰れる事がある。
営業所によるが、直行直帰が可能なので、その点は楽であると思う。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業がほぼないため、ワークライフバランスは非常に良いと感じます。仕事とプライベートをしっかり分けて過ごすことができ、家族との時間や趣味の時間を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックス制度を比較的早く導入した会社である為、運用面は慣れており必要性がある時に使う程度であまり権利を主張する社員もいない印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
土日祝日休みで年休も積極的に取りやすい環境であるため、休日の予定は立てやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署で異なりますが...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
体調を崩しやすいことを相談したところ、日勤のみで調整してくれました。17:10退社なのでその後プライベートの時間を多く取れるのは良かったです。...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
取引先や担当美容部員は土日が最も稼ぎ時なため、担当によっては休日でも電話が鳴りやまない時が多々ある。実際に売り上げ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
フルリモートでフレックスもかなり取りやすいので基本的に場所も選ばず自由に働くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか8:0...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給は確実にとれる点は素晴らしい
当日病欠や子供の看病等でも使わせてもらえて咄嗟の休みでも対応してもらえるのは素晴らしい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
有休が取得しやすく、プライベートと仕事との両立がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては有休が取りにくい部署がある。続きを読む(全77文字)
会社名 | 鳥居薬品株式会社 |
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フリガナ | トリイヤクヒン |
設立日 | 1921年11月 |
資本金 | 51億9000万円 |
従業員数 | 591人 |
売上高 | 546億3800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 松田剛一 |
本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目4番1号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 827万円 |
電話番号 | 03-3231-6811 |
URL | https://www.torii.co.jp/ |
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