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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後何年かは家賃補助があるので、県外から移ってきた人にとってありがたいです。福利厚生もしっかり整っているので、特に困ることはなかったです。...続きを読む(全173文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社山福
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山福の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山福で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後何年かは家賃補助があるので、県外から移ってきた人にとってありがたいです。福利厚生もしっかり整っているので、特に困ることはなかったです。...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
食事補助がついており1ヶ月の営業日で休まなければ皆勤手当がつき、皆勤手当+食事補助で実質0円で社員食堂が利用できる。
毎日メニューが変わり苦...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月18日【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ありすぎる
人を大事にしない会社 日本人とは思えない 結局頑張る人できる人が損をするだけ 無駄に...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2018年11月8日【良い点】
明確な評価制度というものはありませんし、特に数字の目標に明確なものもありませんが、頑張ってやっていればその過程が評価されます。
【気になること...続きを読む(全191文字)
下請け会社が強すぎて施工方針の主導が握れない。残業は給料に反映されず、ベースアップもほとんどありません。経営も身内で運営しているため会社方針からそれると干...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2012年7月13日入社してまず和歌山に研修いきます。課題はラジオ体操です。合格は最終日しかもらえません。何か知らないけど泣きます。一応気配りとかはできるようになると思います...続きを読む(全163文字)
【良い点】
住宅補助はない。交通費は全額支給。副業は可能であり、他校の非常勤講師として働く助手や教員は多い。月〜土の週6勤務であるが、週2までは休業日とす...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
扱う商材は幅広く、ある程度お客様の要望に応えられるのでやりがいを感じる。
毎月新商品がでており、開発に携わる経験も新人からできたりとなんでも...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員の方たちが良い方たちばかりだったので社員の雰囲気で決めました。
入社してからも人間関係でのギャップはなく安心して働くことができました。
...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おせち関連の商材のため将来性は全く感じれない。
年々お金のかかるおせちは需要が減っている。
10年後は会社として...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
食品商社では今もかなり多いのですが、社内システムが想像以上にアナログでした。年末には電話、FAX受注が大量にあったため捌ききれずにどんどん溜...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
男性が多い会社なので、女性には比較的優しく産休・育休を取得されている方もいらっしゃいます。社員はもちろんですが、社長や役員との距離も近く、い...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
営業事務を経験したのち、営業にも志望できる点。
どちらもやってみたい方にはオススメ。
やりたいと言ったことには基本同意してくれる。
また新入...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
収入に関しては私の知る限りでは、普通だと思う。基本給より、賞与次第で色々変わるんだなという感じである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
取り掛かりの部分については可もなく不可もなし。基本はちゃんと伝えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点について、直接該当す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体育会系の良さと悪さがあった。楽しいと思えるかどうか、合う人は合うはず。ただ、そこら辺に関しては、なかなか難しいところもあるようであった。良...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは基本的にありません。昭和の考えが残る会社で震災などの災害でも会社にしている社員がいて誇らしいというような事を会社のトッ...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
福利厚生は良いと思う。事務職は住宅補助は少ししかないが、営業は会社の借家に住むことができほとんどを負担してもらえる。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内販売などがたまにありグループ商品が買えるので良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などなし、扶養手当が少しあったぐらい、続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な社会保険や雇用保険はありますが、週20時間以上のフルタイムパートさんに有給が発生しなかったところなので大...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
交通費が必ずでます。車通勤だとガソリン費のプラス分は出るかなって感じです。
電車通勤の場合は定期代での支給となってきます。
さらに夏になると...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
家賃手当は地域にもよりますが、家賃の半分補助があります(上限あり)
住宅手当は1.5万円です。
持ち株会社ですので、ある一定の年齢役職になる...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
年に一度、社内コンクールがあるが、明らかに通常の接客ではなくお芝居をしていかのような人が優勝していた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
日配なので年間休日は少なめでしたが入社時に105日だったのが退職時には110日となりました。
現場は有給取りづらいですが本社や事務職は取りや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
希望すれば社内学習制度で補助が出て勉強できます。業務に必要な資格は会社負担で取得させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
通...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特に福利厚生はありませんが、たまに食べ物をいただくことができます。また、残業代も出ます(朝は出ません)。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社割で商品の購入ができた。コーヒー、紅茶、ソフトクリームなどは日常的に試食や試飲ができた。勤務先の百貨店側のスタッフ割の制度もあり、他のブラ...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社山福 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマフク |
| 設立日 | 1960年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 279人 |
| 売上高 | 289億2300万円 |
| 代表者 | 柏木直樹 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目10番13号 |
| 電話番号 | 06-6867-2111 |
| URL | https://www.yamafuku-net.co.jp/ |
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