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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが多い点や
会社全体のコンプライアンス意識の低さ。毎年コンプラで処分されている人がいる。続きを読む(全70文字)
京都日産自動車株式会社
社員・元社員による京都日産自動車株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に京都日産自動車株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントが多い点や
会社全体のコンプライアンス意識の低さ。毎年コンプラで処分されている人がいる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
自家用車の洗車ができる。シフト制のため休日は被らなければ自由に日が決めれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の給料に関しては学...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ディーラーなのでよほどのことがない限り、リストラはないかと思う。
整備士なので、自分の車の修理や点検などをしたりできるのは仕事ならではだと思...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長や上司からのプレッシャーが大変きつく、ノルマを達成しないと居心地が悪いです。また、車の販売のノルマだけでなく...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
とにかくノルマを達成できるか否かが全て。できなければ休み返上せざるを得ない雰囲気。
上司も上からプレッシャーを掛けられてるので、そのプレ...続きを読む(全151文字)
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週休2日ではなく、夏暑く冬冷えるなど職場環境があまり良くない。仕事は、若い時には整備士の仕事がありますが、年齢が上がるほど整備士の仕事ができなくなり、営...続きを読む(全165文字)
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体育会系の社風に馴染めなかった。
給与面でもあまり良いとは言えず、実家暮らしだったので持ちこたえていたというレベル。
入社当初は上司に恵まれ、馴染め...続きを読む(全165文字)
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やはりノルマが厳しかったです。体育会系で休みは休めず家に帰れるのは毎日夜の9時や10時で毎月のノルマによるプレッシャーが半端なかったです。ただこれはどこ...続きを読む(全178文字)
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人権費の大幅な削減。
利益重視で顧客や従業員の事を重視しない社風がいやになった。
残業の大幅カットやサービス残業の増大。
会社自信が副業を認めてい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
日産車の購入、整備を安く受けられることがメリットであり、各店舗で達成すると会社から報奨金が送られる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
整備の方は、休みが誰かと被らなければ基本的に好きなところ有給取れるしワークライフバランスは最高だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある社員とそうでない社員の落差がすごく後者が悪影響を及ぼしていると思う。管理職はそれを見て見ぬふり。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
日産専門学校から入社がしやすく、9割がその卒業生
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが、仕事量と人員数があっていなく、仕事...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
最近は男性の育児休暇も取れるようになってきているし、そういったところは寛容的ただ思う
【気になること・改善したほうがいい点】
子供手当が条件...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
最近は女性の採用数も増え、社内の女性CAを集めて定期的にミーティングなどをし女性が働きやすい環境づくりに力を入れている。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年連続メーカー賞を受賞し会社は順調にみえるが、社員の離職率が高く5年10年には人手不足で回らなくなってそう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
整備士業界の中では、給料が高い方だと思う。次のインセンティブのあり、いい店舗ではそれなり稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
整...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
自分で故障診断をしてそれで車が直った時はやりがいを感じる。
また、お客さんにありがとうと言ってもらえた時はすごく嬉しい。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
自動車産業のため、会社が倒産することはない。日産は電気自動車も取り扱っているため、将来的に電気自動車のみの販売になったとしても他社より技術が...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が激務、8割ほどが雑務になりそれをこなすだけでもかなり大変なうえ、そこから自分のノルマ達成のために売り続け...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の評価基準が曖昧なところがある。
頑張ってる人も、手を抜いてる人も、評価するようなところがあった。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので仕方ないが月一回くらいは日曜休みが取れる体制にした方が良い。週末に休んでいると文句を言われる。給...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とにかく社員の仲がいい。上司とは距離が近くて相談がしやすく、人の為に時間を沢山使ってくれる人ばかり。寮制度は2万円で光熱費込みという安い価格...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
定時で終われる
【気になること・改善したほうがいい点】
変な考査表をかかされる。休みが少ない。強制忘年会や新年会、途中で帰るような事があれば...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小さい店舗ではあまりないが、大きい店舗になるといじめや派閥がありとても面倒だったです。いじめをしている人は上司に...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
会社全体の雰囲気がしんどい。家族経営だったからかそこに気に入られれば安泰。気に入られなかったら裏でボロボロに言われ終わり。自分は気に入られな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
倉庫で働く人は20代〜30代の穏やかな男性が多く、わからないことも教えてくれたり引き受けたりしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高く、どんどん人が減っていく。店それぞれに特色があり、メンバー次第で空気も違う。そのうえ仕事は増えていく...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動が頻繁にあり、それも急にある。
地方に移動になったからこそわかるが地元に戻って仕事したい気持ちが高まったから...続きを読む(全213文字)
| 会社名 | 京都日産自動車株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウトニッサンジドウシャ |
| 設立日 | 1942年11月 |
| 資本金 | 9500万円 |
| 従業員数 | 657人 |
| 代表者 | 奥田俊彦 |
| 本社所在地 | 〒601-8446 京都府京都市南区西九条高畠町45番地 |
| 電話番号 | 075-681-7121 |
| URL | https://ni-kyoto.nissan-dealer.jp/top.html |
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