京都トヨタ自動車の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
トヨタのネームバリューを使うことができ、知らない人はいないため営業がとてもしやすい。
営業に困ることは全くない。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は飛び込み営業からスタートさせられる。
目的は査定と見積もりの作成。
昭和の営業スタイルで、今時のご時世...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッププログラムの研修はあるが、実際に営業に役立った実感は全くない。あまり意味のない研修ばかり。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げれば、給料も上がる仕組みだが、担当している顧客数や顧客層が全く異なり、平等的な営業はできない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車を社用車扱いになったするために併用車手当が付く。
ガソリン代も補助がでるが、十分な額ではない。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げられていなければ休みでも暗黙的に、自主出勤をしなくてはならない空気感がある。

有給は誰もとっていない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
トヨタブランド強さで営業はとてもしやすい。ブランド力で困ることはほとんどない。当時はチャネルごとで扱える車種が決まっており。
売れない車種を...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の考え方が古い。
精神論を重視して無理な目標を設定する。

上司の考え方が古く新しい営業のやり方の指導はできない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力は低い。
営業成績を上げられるが、部下への指導は上から指示するだけで、能力の向上など成長できたと感じ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
メーカーのトヨタ本体から教育用のシステムは提供されるが、全く機能していない。
残念ながら、意味がない状態。続きを読む(全59文字)

【良い点】
性別問わず、成績が良ければ出世を見込めるが、ただ長期的に結婚、出産、育児をしながら働けるイメージは全くなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
産休・育休の取得しやすさはあるが、女性営業はほとんど辞めていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業のベテランはいない。みんな...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休育休をとって復帰してる方も多いので働きやすいと思います。会社自体理解があるので子供が熱を出したりしても休みづらさはあまり感じませんでした...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性上司が凛々しく、活発な印象な方が多いので、安心して働ける。女性の意見は通らないとかない。気になることや改善点など違和感を持った女性社員は...続きを読む(全111文字)

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも独身、既婚関係なく女性には下心丸出しの飢えた男しかいない。その分、どんなミスをしても怒られない。
【気になること・改...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性も主任職に就いたりと普段の仕事を見て、推薦するか否か判断してくれているため昇進傾向にはあるかと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
時短勤務などの制度はある
【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるが、営業職で時短勤務だと空気的にも難しい。また、営業職としての数...続きを読む(全124文字)

【良い点】
産休・育休の取得について比較的理解のある会社だと感じています。私自身も実際に産休・育休を取得しましたが、人事担当の方からの制度説明や手続きの...続きを読む(全633文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働くには大変厳しいと思う。
更衣室も無い店舗が当たり前で、男性ばかりの職場なので同じ作業が出来ないのであれ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
受付嬢は見た目重視で採用していると聞いたことがある。イベントや雑誌、ラジオなどの出演もあるのである程度見た目は大事かと
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)