静岡トヨタ自動車の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
スタッフ同士の仲はよかったと思う。ただ、体育会系の方が多いので人によっては合わないかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
営業は残業時間はそこまで多くはなかった。サービスエンジニアは日によってはかなり遅くまで働いている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)

【良い点】
教育制度はしっかりとしていた。研修期間は非常に長かった
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思うが、採用段階の話と違う部分があ...続きを読む(全134文字)

【良い点】
新卒時の研修期間は長く、しっかりと教育をしてから現場に出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育期間は長いが、配属先によって...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新人教育は充実しており、年次によって定期的に研修があったり、OJTを通じて先輩のサポートは手厚いものでした。自分が教育係となると後輩のサポート...続きを読む(全574文字)

【良い点】
電気関連の不具合は診断でわかりますが、機械的や異音などの不具合を修理して喜ばれた時はやりがいを感じます。自動車を社割で買えること。
【気になる...続きを読む(全240文字)

【良い点】
希望は聞いてくれて整備に関わる国家検定などの取得を支援してくれる制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定もあり、定められ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
年功序列制度なので評価に関わらず1000円以上は毎年昇給する。残業代は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ディーラーでの...続きを読む(全202文字)

【良い点】
整備士（サービスエンジニア）は自動車が好きで入社する人が大半を占めるので自動車が好きなら楽しさを見つけられれば仕事を行うことは苦にはならないと...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自動車関連の中では一番売りやすく、待遇もいいと思う。
また、一日のスケジュールも自分で決めて、自分のペースで仕事が出来るのは良い。
結果さえ出...続きを読む(全206文字)

【良い点】
育休復帰率は意外と高い。
職場の復帰のいやがらせは無いです。
子供の運動会等で有給はCAさんは普通に使えます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
生理休暇があり女性にとってはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善は出来ないと思いますが、女性スタッフが修理に入るとお...続きを読む(全142文字)

【良い点】
育休を長く取得されている方が結構いらっしゃいました。
復帰後も時短勤務になるが役職もそのままが可能でした。
1店舗の女性の人数が少ないので人間...続きを読む(全205文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はまだまだ女性は少ない。店長も、女性はほとんど居ない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
何年か働いていれば本社の人事等に異動も可能のようで、
産休や育休、時短勤務をしている社員さんがいる
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全165文字)

【良い点】
産休、育休は取れるし産休に関しては多めに休みを取れるので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休明けにルールが変わっていたり...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自分から目標を言葉にしていれば、会社や上司も見ていてくれるため、女性だからというような偏見はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業に関して言えば、男女の差は特にないと思います。女性だからといって何か有利になることはないと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性は少ないです。しかし、女性の社員もいるにはいるので、なにか男性だけが優遇されるとか女性社員が仕事しづらい環境はないと思っています。技術を持...続きを読む(全96文字)

【良い点】
成果を出せば女性でも評価してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので意見がしにくかったり、内容によっては理解しても...続きを読む(全89文字)