京都トヨタ自動車の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
トヨタのネームバリューを使うことができ、知らない人はいないため営業がとてもしやすい。
営業に困ることは全くない。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアッププログラムの研修はあるが、実際に営業に役立った実感は全くない。あまり意味のない研修ばかり。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げれば、給料も上がる仕組みだが、担当している顧客数や顧客層が全く異なり、平等的な営業はできない。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の能力は低い。
営業成績を上げられるが、部下への指導は上から指示するだけで、能力の向上など成長できたと感じ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業の考え方が古い。
精神論を重視して無理な目標を設定する。

上司の考え方が古く新しい営業のやり方の指導はできない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自家用車を社用車扱いになったするために併用車手当が付く。
ガソリン代も補助がでるが、十分な額ではない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
メーカーのトヨタ本体から教育用のシステムは提供されるが、全く機能していない。
残念ながら、意味がない状態。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成績を上げられていなければ休みでも暗黙的に、自主出勤をしなくてはならない空気感がある。

有給は誰もとっていない...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は全社でも数人のみと、男性優位の会社である。

女性は受付担当として採用してることが多い。
まだまだ平...続きを読む(全82文字)

【良い点】
トヨタブランド強さで営業はとてもしやすい。ブランド力で困ることはほとんどない。当時はチャネルごとで扱える車種が決まっており。
売れない車種を...続きを読む(全137文字)

【良い点】
とくにギャップを感じたことはありませんね満足してるかと言うと可もなく不可もなくというところてましょうか？続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にそもそも契約社員ということも伝えられず、応募サイトに契約社員の表記が消えている時期がある。
ネイル髪色は...続きを読む(全104文字)

【良い点】
とにかく稼げる。短期間で稼ぎたい若い人には向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎる。数秒も休めないで1時間働くのは普通...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップはすごい感じた。店舗にてある程度売り上げが取れたりするので配属ガチャだった。ハズ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
多くのことにチャレンジできることを売りにしているが、確かにチャレンジがしやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
マニュアルが、充実していたので、
困ることがなかったし、きちんと教えてくれるので安心してたとおもいます。続きを読む(全58文字)

【良い点】
輸入車No.1であるメルセデスの販売に携わりたかったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒新入社員の給与を上げるなり、手当をつ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負なところが多い。在庫管理や洗車が多く、営業でも最初のうちは雑用がほとんど。商談に入れることが少ない。入れ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
一緒に働くひとは比較的優しい人が多く、のびのびと働かせてもらいました。
店舗によってはハラスメントをする社員の人やパートの人がいると聞くので...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、目標額に達成しないと店長とかが服を買って達成額をおぎなってた。ありえない。
おつぼねさん...続きを読む(全186文字)