この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育、研修制度は充実しており、費用負担など積極的に支援してくれる。査定や手当に反映されるため、社員も意欲が湧く。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
株式会社メディネット 報酬UP
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【良い点】
教育、研修制度は充実しており、費用負担など積極的に支援してくれる。査定や手当に反映されるため、社員も意欲が湧く。
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【良い点】
顧客は医療機関であり、市場として安定している。社会的意義も感じることができる。営業先では商品、サービスについての認知度も高く、未経験者でも営業...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
お客様は病院がメインなので、社会的に意味のあることに携わっているという誇り、やりがいがある。上司にもよるが、営業は比較的自由。フレックスもOK...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
次期社長に従っていればよい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人一人がアクションプランを作成し、毎月の進捗、達成度などを確認。これ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休、育休の取得
乳幼児特別手当がある
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が長く働ける職場ではない。次期社長があまりにも幼稚でビジョ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
役員が気に入るように振る舞えばよい。ある意味楽勝。
社員はいい人が多い、というかおとなしいタイプが多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣、幹部社員、一般社員で会社や仕事に対するモチベーションがまるで違う。経営陣だけが空回りしている。そんな状況を...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業の風習が強い。早く帰ると冷たい視線を感じるので、肝が座った人は帰れるかも。ただ、無駄に残業してるようにしか思え...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
トップは社員にとって働きやすく幸せになれる職場にしたいと公言して、福利厚生や職場環境を良くしようという動きは確かにあった。
年に1度の長期休暇...続きを読む(全380文字)
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主に病院の事務長、話が進めば院長相手に面談を行いますので医療知識が多少必要になります。
提案内容は自分で考えて行うことができるためやりがいはあると思いま...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
営業職が最も給与・賞与の面で冷遇されるだけでなく、雇われ社長、オーナー、その息子(これがひどい)の全く定まらない...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
ある意味では意見が通りやすいようにも思えた。古い体質というわけではなく、よくいえば柔軟に、悪く言えば芯の無い経営方針。
【気になること・改...続きを読む(全164文字)
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無形のサービスですから、お客様が必要と感じ取って決めてもらえるのは楽しくかんじます。
ただ市場シェアが高すぎるのと、大きいサービス改善が無いので難しくも...続きを読む(全175文字)
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給与面や賞与面に不満を多少ありますが、休暇が取りやすく時間調整もし易い会社です。
営業ノルマもあってないようなものなので、達成出来なくても対して怒られる...続きを読む(全159文字)
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経営者が現場感を持ち合わせていない。実力者からの反発を嫌い、全員部署異動させる。全く成長が期待できない企業。将来性が全くない。役員ばかり高い給与をとり、社...続きを読む(全171文字)
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前職が先物の会社でブラックまっしぐらだったため逃げるように退職したため、転職活動もしていませんでした。何となく始めた転職活動で2社目に面接を受けた会社が現...続きを読む(全205文字)
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給与面は平均クラスか少し低い程度。ボーナスは皆無です。寸志と言っても過言ではありません。会社の利益は毎年上がっていますが、査定制度が悪すぎます。利益還元は...続きを読む(全189文字)
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残業が少ない、定時に帰宅する事も可能だし有給取得も特に難しくない。基本的に古くからいる社員(課長クラス)は残業好きで、こっちが帰宅したくても上司が居座って...続きを読む(全160文字)
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特殊な業界なので他の業界とは単純に比較できませんが、給与、賞与はそれなりではないかと思います。
昇進昇給についてもそれなりに上がっていくと思います。
...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社メディネット |
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フリガナ | メディネット |
従業員数 | 52人 |
代表者 | 山本晴貴 |
本社所在地 | 〒569-0072 大阪府高槻市京口町9番5号太陽生命高槻ビル4階 |
電話番号 | 072-685-0055 |
URL | https://www.mdnt.co.jp/ |
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