キングラン中部の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
管理職になれれば、生活するうえで困らないくらいの給料が手に入るが、現在の管理職は人として問題がある人たちばかりで、仕事をせず自部署の数字が未達...続きを読む(全204文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ははっきり言って10年以上働いても年収単位で見るとほぼ変わらないため、お金がたくさん欲しい...続きを読む(全132文字)

【良い点】
カーテン事業に関してはニッチな部分であるため今後もなくなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のカーテン事業はなくなるこ...続きを読む(全273文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞める人間が多く、一番上でも入社2年くらいのレベルだったため、教えてもらうことも人によってやり方が全然違って...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出るようになり収入面は上がったが、それまでは評価なのかはわからないが低かった。評価基準が曖昧なので具体的に...続きを読む(全170文字)

【良い点】
営業以外の業務は評価の対象となるものが何も無いので評価のしようが無い、よって遊んでいても頑張って働いていても評価はされないし見ている人間管理し...続きを読む(全340文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革なんて只のアピールに過ぎない。毎年毎年同じことの繰り返しで年末に近づくに連れ過労を強いられる。やることが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
元請けが上場企業な所や、親会社も大きいので、潰れる心配はない。
残業もしたら、それなりにつく
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性には優しい職場でした。皆さん男性に接するときとは違い紳士で、甘々と言ってもいいぐらいでした。ただ女性の顔の良し悪しで対応はだいぶ変わる。役...続きを読む(全213文字)

【良い点】
病院向けカーテン事業には競合他社が少なく、売上は安定します。売上と言っても大手が取ってきた仕事も売り上げに含まれる下請け会社なので目標は高く設...続きを読む(全293文字)

【良い点】
退職時は多少の引き留めはあったものの、すんなりやめられた印象。なので全然問題なく退職できてよかった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
よく考えるよう話し合いをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝えると説得される、退職するのであれば次決めてから辞...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人が辞めていくが、その後任が来ないことがある。そのため、一人当たりの業務量が増えていっている。ずっとこの会...続きを読む(全92文字)

【良い点】
家庭の事情で、実家に帰ることになり退職した。
問題もなく、送別会をして頂きスムーズな退職だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを受けました。私の教育係だった方がパワハラを受け、長期休養に入り、次のターゲットが私になりました。
退職者...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建築業界という点もあるのか、激しい叱責を浴びるような環境もあり得る。そこに耐え切れる人は残れると思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生や働き方の改革などはされている点はすごく良い。体育会系の営業がうまくできる方には最高の環境がそろっていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全210文字)

【良い点】
退職するときに、「うちが退職手続きをとらなかったら君は向こうの会社にいくことができないという手を取ることもできるよ」と脅された。録音しておけば...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していた時代は長時間残業が当たり前だった。夏休みシーズンの8月と引っ越しシーズンの3月が繁忙期で、日付が変わる...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
①人事の意図が分からない異動が周囲でも多く感じ、いつか同じような異動になるのが怖くなり転職活動を始め...続きを読む(全357文字)