この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は営業、バックオフィス問わず結果を出していれば高い方だと思います。
それぞれ階級とそのステージにあった号棒があり、その範囲内で給与が上がっ...続きを読む(全233文字)
株式会社エラン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収は営業、バックオフィス問わず結果を出していれば高い方だと思います。
それぞれ階級とそのステージにあった号棒があり、その範囲内で給与が上がっ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
単価が高いので決めた時は嬉しい。また既存のお客さんと仲良くなれる点も良い部分です。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の方については...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
給与は同世代と比べると比較的良かったのでそこは退職時に迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職であれば転勤が多いのと、お客...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境でした。また、土日出勤もほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業であれば、有給の時やGWの時にも社用...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性管理職も数名おり、産休、育休も取りやすいです。
復帰して働いている人も多くいます。
在宅なども選べます続きを読む(全59文字)
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【良い点】
高齢化社会に必要なビジネスです。これから伸びていく事業
【気になること・改善したほうがいい点】
似たような会社が増えてきたため、差別化を出すの...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給や育休はとりやすいです。休んだ人のフォローは全員で行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給を取っても仕事の電話はバン...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
リロクラブがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業手当や家賃手当などがない。
退職金もなし。
福利厚生はほとんどないに等しいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
全国でトップ10に入るくらいの実績が出せればボーナスは年100万くらいだと思います。ボーナスが少ない分、基本給は少し高いくらいかもしれない。
...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
高齢化社会のニーズに適している事業です。
海外展開も積極的に行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入院セットのみだとこの先会...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
社員同士仲良く、管理職の方も人間性が良い人が多いので職場環境は良いです。
他の会社からも元気ですねとよくいわれる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
若手が多く、元気が良いです。上場し規律もしっかりしている。
社内の申請は最新のものを取り入れている感じはする。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
退職の意思は同僚や部下などに安易に漏らさず、まずは直属の上司に相談することが筋道です。もちろん直属の上司を飛び越えて、上役や別部署の上司に伝え...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
入社時教育と入社から数年はフォローアップ研修や定期的な講習が実施される
空き時間を用いて知識充足ができるようにe-Learningが導入されて...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性の働き方を見直すなどの目的で、新しく女性の取締役が登用されました。また、女性社員への対応には手厚いものが多いため、女性も働きやすい職場だと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新規契約に結びついた時には大きな達成感があります。既存顧客のサポートにも力をち入れており、中長期的な関係構築を目指す中でやりがいはそれなりに感...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年数をこなせば年収は上がっていくが、基本給が少ないため上がり幅は小さい。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な評価制度に変わったこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
病院・介護施設の裏側や看護職員の現場を見ることができるため、医療系のドラマの見え方がおおきくかわります
MRなどの営業と違い、お医者さんや経営...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
退職検討の大きなきっかけは、昇給昇進が以前と比べて遅くなったことです。
新しい人事制度によって、全社員が平等な条件になっていると聞いていますが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
マネージャーより上のクラスになれば、ある程度の給料が貰える。
若い内でもマネージャーになるケースが多い。
年功序列な感じはなく、若手でも活躍で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新卒採用が8割、中途採用が2割と若い方が多い会社です。
社内行事や社員旅行では特にその割合が目立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
役職と職位を切り分けることで自分が会社にとってどんな評価をされているか分かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の基準はあるが昇進...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
男女で仕事に変わりはないが、男性が多いため色々考慮してくれる。
営業職ならば、運転が多いため体力勝負の部分もある。
女性営業が少ない業界のため...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
余程のことがない限り降格・減給がない
管理職未満においては契約解除の完全な原因にでもならない限り
昇給にチョロっと響くだけ
ハ...続きを読む(全371文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生でリロクラブに入っているが、一度も使ったことがない。
福利厚生に会社がする事で税金対策になると言う事で、入...続きを読む(全225文字)
会社名 | 株式会社エラン |
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フリガナ | エラン |
設立日 | 1997年10月 |
資本金 | 5億7349万6000円 |
従業員数 | 378人 |
売上高 | 414億2500万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 櫻井英治 |
本社所在地 | 〒390-0826 長野県松本市出川町15番12号 |
平均年齢 | 33.4歳 |
平均給与 | 543万円 |
電話番号 | 0263-29-2680 |
URL | https://www.kkelan.com/ |
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