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株式会社吉野エージェンシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

吉野エージェンシーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社吉野エージェンシーの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社吉野エージェンシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

吉野エージェンシーの 社員・元社員による会社の評価

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吉野エージェンシーの 学生による会社の評価

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吉野エージェンシーの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年6月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料の内訳が不透明であるのと、求人票に書かれていたお給料よりも、給料が安いのが1番の理由です。次いで、社内の雰囲気が悪く仕事がやりにくい等があります。店...続きを読む(全150文字)

この投稿でわかること
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    吉野エージェンシーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    創業から長く顧客もフルにサポートができていない状態なので、しっかりやればまだまだ伸びしろはあると感じる。また業界や近隣業界の情報から比較的早...続きを読む(全248文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界経験があまりないなかで前職の給与をベースに採用をしてくれたこと。また評価について考えや、状況を会社に伝えることで考慮をしてくれたこと。
    ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存顧客のフォローや来店対応からはいるので顧客獲得の活動に時間をかけることなく本来すべき活動に時間をかけられる。
    人数が少ない会社なので能動...続きを読む(全242文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年11月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 一般事務 非正社員

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    御客さんの要望に応えられる職だったとおもう。
    それなりに、やりがいは感じた。
    社風も保険を売るという意識ではなく、
    御客さんの要望と今後の未来図も考慮し...続きを読む(全103文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    休みはしっかりあり、社内の雰囲気もよかったです。
    【気になること・改善した方がいい点】
    応募した、求人情報と実際はまったく違った。
    ...続きを読む(全176文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 一般事務 非正社員

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    正直の所これから繁栄していく企業では無いと感じた。将来性もない、新しく何かを始めようという気はあり取り組んではいるが全てが中途半端な印象がある、既契約者...続きを読む(全161文字)

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    株式会社吉野エージェンシーの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年6月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    求人表などに載っているお給料はまずもらえません。給料が増えていくということもなく、なにかしら理由をつけられ給料は減っていきます。交通費や昇給もないです。...続きを読む(全158文字)

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    金融(その他保険)の退職理由の口コミ

    MSK安心ステーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社風や有給の使いやすさなど良い点は多くありました。辞めるときも引き止めなどはなく気持ちよく送り出してくれる良い会社でした。
    【気になること・...続きを読む(全229文字)

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    株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場でずっと電話業務やオペレーターのマネジメントをしていることに将来性を感じられず退職した。5年以上キャリアを積...続きを読む(全137文字)

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    ヒューマンネットワーク株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の良さは良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・評価制度の改訂
    識学の導入によりより数字に厳しくなった。
    固定給で入社したのにも関...続きを読む(全144文字)

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    株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日も毎日出勤し、朝から晩まで会社にいる上司を見ていて、自分は長くは務められないなと思ってしまった。続きを読む(全70文字)

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    株式会社Liv.Designの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成績が良ければその分給料もついてきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の逆で成績が付いてこないと給料は少ないと感じました。...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ニュートン・フィナンシャル・コンサルティングの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経験がない部署から専門外の部署役職になるため、まったく上長の役目を果たすことが出来ない人...続きを読む(全259文字)

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    株式会社FPパートナーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の金融関連職 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職率はかなり高いです。ですが、リクルートに熱心で年中採用活動を展開しています。新規の採用を少し抑えて既存の社員...続きを読む(全136文字)

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    株式会社エージェント・インシュアランス・グループの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時からほぼ給与が上がらなかった。
    給与の低さから、全体的にモチベーションが低い方が多い。
    株式上場や新規拠点...続きを読む(全101文字)

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    株式会社東京海上日動パートナーズ東海北陸の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    決算賞与のため、入社当時は本当に賞与なしのことも多かった。
    途中から毎回出るが、2回で1か月ちょっとくらいだった...続きを読む(全125文字)

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    東京海上アシスタンス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    休暇が取りやすい。人間関係が希薄。残業が少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に仕方のないことだがシフト制が合わない人は体...続きを読む(全122文字)

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    吉野エージェンシーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社吉野エージェンシー
    フリガナ ヨシノエージェンシー
    設立日 1976年3月
    資本金 1000万円
    従業員数 13人
    代表者 吉野聖一
    本社所在地 〒412-0007 静岡県御殿場市永塚255番地の7
    URL https://www.yoshinoag.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2938249

    吉野エージェンシーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。