パナソニックエクセルテクノロジーの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
派遣だったので自分のスキルやキャリアを描きにくく、運よく関連すれば悪くはないが外れた場合はちょっとつらいかもしれないです。会社自体は本体のパナ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
４０１ｋがあったので積み立てに関しては問題ありませんでした。また有休も使いやすい。社内の制度はパナソニックグループの関連の物は利用出来るが結局...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣での仕事だったので一見するとパナソニックグループに見えるが何か違和感があった。特に嫌がらせを受けるとかそういうのはなかったが何か壁があった...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くも評価する人によります。（どこの会社も同じ傾向だと思いますが・・・）
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の提示金額より、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
将来一エンジニアを謳っているため、エンジニア志向の人には向いているかも知れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今まではパナソニッ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
パナソニック案件（派遣先）が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニックグループからパーソルグループになったことで、福利厚生...続きを読む(全269文字)

【良い点】
奨励金制度がありモチベーションアップのキッカケにはなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金制度は検定費用補助と一時金支給な...続きを読む(全311文字)

【良い点】
人並以上に仕事が出来ると良い意味でも悪い意味でも、職場が固定されてしまう。
その職場のスキルに固定される可能性があり、職場がかわったりするとか...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業のあることが前提の給与体系の為、残業の無い職場にいると、収入が激減する。
働き方改革で、給与体系の見直しと派遣...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社員同士は和気藹々と業務をこなしている
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の管理職はパナソニックからの天下りのみ。パナソニックの資本...続きを読む(全193文字)

【良い点】
昇格すればそれなりの給料が貰える
パナソニック健康保険組合に加入でき、負担率が2/5で良い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自分のスキルを活かしてやりたいことが比較的やりやすいです。能力開発にも力を入れていて、自分のやる気さえあればスキルアップも可能です。何より、一...続きを読む(全193文字)

実力主義。
努力次第給料アップが望めます。但し、派遣業種になりますので、気に入られるかどうかが大きく左右します。
また、派遣先によって待遇とか扱いに大きな...続きを読む(全107文字)

仕事内容はそれなりに自分と合っていたのだが、将来性のない業務(事実、所属部署の仕事が減り、解散直前状態だった)だったのと、基本的に部長などの管理職は、定年...続きを読む(全214文字)