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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にあまり説明がなかったので、どういう制度があるのかよくわかりませんでした。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
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ヤマトエスロン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトエスロン株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヤマトエスロン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にあまり説明がなかったので、どういう制度があるのかよくわかりませんでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
当たり前の福利厚生が当たり前にあるだけ。その当たり前の福利厚生すらない会社もあるので、マシな方かもしれません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅補助が充実しており、3万円前後支給される。また、クラブ活動も活発に行われており、参加費は会社が8割負担してくれる。クラブ活動に関しては3...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
大手企業並みに福利厚生が整っています。懇親会、2年に1度の社員旅行、忘年会、クラブ活動などの社内イベントが盛んです。社員旅行と忘年会は全額会...続きを読む(全190文字)
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住宅手当は2万円/月。会社の事務所の上に独身寮がある。(10部屋ほど)寮費は2000円/月。食事は半分が自己負担。今時にはめずらしく毎年11月には社員ほ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
固定残業代10時間分あるが残業しなくても何も言われないので良いかと思います。休暇もとりやすいため、ワークライフバランスがとりやすいと思います...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得手当はありますが、手当目当てで担当業務に関係ない資格取得している人もいて違和感がありました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
何もないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務の女性を「事務の子」とか物扱いのようなことはやめた方がいいと思います。私より...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
データが整理されておらず、最初は大変でしたがリストや一覧を作ることで実態把握できたのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社社員の数に応じてオフィスの広さも見直した方が快適に仕事ができるかと思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年二回面談があり、次の期についての目標を話す機会であったのでよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何もありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
勤務期間が短かったにも関わらず、非常に丁寧に対応してもらえた。辞めるから手を切るというよりは確実に次の会社に乗り換えることができるように、社...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
部門によるが、有給は取りやすい。
残業も管理がかなり厳しくなったのでほぼ無い。
祝日休みであれば星5をつけられる。
総務や生産管理はリモート...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
目に見えて仕事ができない人に対しても、悪い評価はあまりつけられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が毎年変わる。
評価基...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人間関係は良いです。
パワハラ等のトラブルも、相談すれば迅速に対応してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高いわけで...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給休暇は、希望したものはすべて通り休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
他にこれと言った福利厚生はない。
自社商品を安く買える...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
特になかったように思います
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は確か4万円ぐらいあって、転勤者には1か月に1回帰宅する費用が支...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅手当は大企業の中では普通くらい。
その他の福利厚生も大企業の中では一般的だと思います。今年から始まった福利厚生もあるので、時代に合わせて...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生はとても充実していると思います。安定した生活が送れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明なため、目...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年一回の社員旅行があり、二泊三日で国内の豪華なホテルや旅館に泊まれるので、毎年楽しみにしている社員も多いと思います。もちろん、費用の負担は一...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
事業者によっては月3000円で毎日社食が食べられる
【気になること・改善したほうがいい点】
家族補助を無くす動きがあること。企業年金がない点...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過去に福利厚生制度を改悪しており、家賃補助や扶養手当など貰っていた人からすると年間数十万円ほど収入が減少している...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
会社の商品が25~50%割引で購入できる。
ラッシュ好きや友人のプレゼントには良い制度。
副業は部署によって行っていい可否がある。
【気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
住宅手当、借上社宅制度など整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化については厳格に管理されている。人手不足で有休とりに...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の見直しなどされているが、社宅や寮は非常に古く、福利厚生と呼べるレベルではない。
家族給も無くなる方向で...続きを読む(全103文字)
| 会社名 | ヤマトエスロン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマトエスロン |
| 設立日 | 1956年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 700人 |
| 売上高 | 142億9791万7000円 |
| 代表者 | 松下俊治 |
| 本社所在地 | 〒581-0803 大阪府八尾市光町1丁目61番地 |
| 電話番号 | 072-991-1261 |
| URL | https://yamato-esulon.co.jp/ |
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