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株式会社豊かな気持ち

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

豊かな気持ちの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社豊かな気持ちの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社豊かな気持ちで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

豊かな気持ちの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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豊かな気持ちの 学生による会社の評価

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豊かな気持ちの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
花魁体験や舞妓体験の需要は段々と下がってはいますが、日頃コスプレをされる方が体験されに来たりするので、完全に廃れる事は無いと思います。今後ど...続きを読む(全178文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 フォトグラファー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めは少ない店舗での活動だったが、人気と評判、口コミにより、かなりの顧客数となり、地域最大級のスタジオになり、かなり急成長している。成長もた...続きを読む(全167文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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豊かな気持ちの 他のカテゴリの口コミ

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に社宅や寮があるような書き方をしているが実際は住むことはできない。なぜそのような記載がしてあるのか不明。...続きを読む(全83文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイティブな仕事なのでもっと残業があったりお客様からの指名制度があったり、シビアな環境に置かれると思っていた。続きを読む(全63文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても楽しくやりがいのある仕事。この仕事が好きな人が集まっているので、仕事内容について後ろ向きな社員がいない。続きを読む(全61文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者が多いため研修制度がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分試用期間が長い。新卒や未経験者が正式に社員にな...続きを読む(全92文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極力残業がないように帰宅を促してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りづらい。休みを希望すること自体があまり良く受け取...続きを読む(全83文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場なので様々な年齢、ライフステージの先輩がいて自分の今後がわかりやすい。こうなりたいと思える素敵な人がいる。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの社員の仲が良い。社内をいい雰囲気にしようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職者に少しスピリチュアルな...続きを読む(全88文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 フォトグラファー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同種で働く同年代の人よりはもらえている方。賞与もかなりもらえていた時代があったようで、売り上げ次第でそこはかなり変わる。続きを読む(全66文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のWEB関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイティブな仕事に挑戦できる、研修がしっかりしていて勉強ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が非常にマルチタスクなので...続きを読む(全92文字)

株式会社豊かな気持ちの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年2月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他のWEB関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず管理職に就いたり裁量の大きい業務につくことが可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが取りづらく、沢山残業...続きを読む(全137文字)

サービス(リース・レンタル)の事業の成長・将来性の口コミ

日進レンタカー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
50年以上長く続いている会社
【気になること・改善したほうがいい点】
長く続いているものの、途中新店舗ができなくなってしまったところが気になる。続きを読む(全78文字)

三共リース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務部品のリースが主な事業であり、工事現場の事務所や社員寮に備品の貸出し・回収を行う。工事が無くなる事は無いので需要はあると思う。
もう一つ...続きを読む(全179文字)

キリックスリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
車関連企業として、販売やリースなど多岐にわたっているが、これといった強みがあるとは思えない。すべて中途半端という印象。続きを読む(全65文字)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行の基盤があるため信用力が高い点
【気になること・改善したほうがいい点】
リース業界全体に言えることですが、会計上のメリットがなくなってき...続きを読む(全198文字)

リコーリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関連会社にレンタル会社を持っているのは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が成長していっているのに、営業現場の決裁権限が...続きを読む(全121文字)

近鉄レンタリース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字店舗多数で店舗が閉店しまくってる。見切りを付けて社員も続々と退職しているので、人数が足りて...続きを読む(全112文字)

昭和リース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

需給環境が厳しい中で他社との差別化が求められているので、それを改善しなければ、他者に抜かされると思った。続きを読む(全52文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社ウェディングボックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス自体、実際に働いていて、いいと思えるものだった。常に競合他社との差別化を図り、新しいものを生み出し続けている印象。続きを読む(全67文字)

    株式会社トヨタレンタリース愛知の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    車の販売台数が減ってるいる中で、リース、レンタカーの業界も厳しくなっており、競合他社含めて見通しは良くない。続きを読む(全74文字)

    日綜産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の方々の働きやすさがしっかり整っていると思いました。
    ワークライフバランスのとりやすさで入社する方々にはとてもいい企業だと思います。続きを読む(全74文字)

    豊かな気持ちの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社豊かな気持ち
    フリガナ ユタカナキモチ
    資本金 500万円
    従業員数 42人
    本社所在地 〒605-0801 京都府京都市東山区宮川筋3丁目273番地
    電話番号 075-533-0075
    URL https://www.maiko-maiko.com/
    NOKIZAL ID: 2218779

    豊かな気持ちの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。