この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短や産休などしっかり取れる会社。
とくに周りに気にする事なく、実際に取得などしている社員も多かったと記憶しています。
なので安心して長く勤め...続きを読む(全218文字)
コーユーレンティア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
時短や産休などしっかり取れる会社。
とくに周りに気にする事なく、実際に取得などしている社員も多かったと記憶しています。
なので安心して長く勤め...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
当時、積極的に残業を減らそうとしてた。事務職などは比較的残業時間は少ない、自身が配属された部署にもよるが多少なりとも担当するお客様や当日の突発...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
新卒での面接時、イベント系の事業部を志望していましたが、全く別部署での採用で、同期入社した社員の大半が同じような状況でした。メインターゲットと...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
建設関係の部署は担当によって変わるがやりがいはあると思う。都内大型再開発などに携われる。
イベント関係においては様々なイベントに携わり色々な経...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
全国に拠点を持つ会社なので、一概には言えませんが社員同士の仲、会社の雰囲気は良かった方だと思います。かなり変わり者の上司、性格のキツイ年配の方...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格取得のための通信教育があり、受講するにあたり一部会社側が受講料を負担してくれます。該当の試験に合格すれば報奨金をもらうことができます。福利...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
他部署を周り、グループ会社も回ることが出来るため、自分がどのような商品を提案しているかがわかりやすい。
クライアントも昔からの付き合いが多いた...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員同士仲が良い。
若手からベテランまで幅広く、同じ考え方のメンバーが揃っているという印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部と...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年に一度、通信教育を会社負担(7割から3割程度?)で受講できる仕組みがある。受講するかどうかは社員の自由。しかし通信教育を受講し締め切りまでに...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、辞職した時期と辞職する数年前との残業時間を比較するとかなり改善されたと思います。仕事の性質上夜間作業が発生するのは仕方あり...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はどの拠点も悪くない方だと思われます。営業内容としてはどの部門でもルート営業なので、売上成績を上げる為、特別なスキルが必要ではない...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
上司によると思いますが、自由に営業活動ができました。
予算はありますが、そこまできつく叱られる事はありませんでした。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的に7~7時半頃には帰っていました。
イベント部署等は、繁忙期になると長い時間残業することもありますが、残業が多い会社ではないと思います。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
人間関係が良い。そこまで圧力をかけられる事もなかったので、伸び伸びと営業ができた。残業も少なく、休みもちゃんと取れる。初めての就職先で当初はわ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一度、転居を伴う異動が発生するとその後は数年に一度のペースで北は北海道から、南は沖縄まで異動させられるケースが多く...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
どの部署も上司・部下の関係は良好で、休みも取りやすい環境にある。ノルマや売上に厳しくないので、自分のペースで営業できる。また、今後はオリンピッ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給については比較的使いやすい会社だと思います。しかし、上司によっては愚痴を言われたりして有給申請がかなり面倒だったり、
また部署によっては土...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
個人目標値に対して、上司がプレッシャーをかけるのでなく、当人の努力ありきですが周囲のメンバーでフォローしその目標値を達成しようという協力的な社...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、ゼネコンを顧客とした部署は、19時~20時には帰宅していました。21時までいると遅い印象でした。 イベントの部署は勤務時間...続きを読む(全188文字)
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基本的に土日祝日休みですが、部署によっては土日ひいてはお盆休みや年末年始まで仕事が入ってしまう部署もあるため、配属される部署次第です。好きでやっている人達...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
休日出勤に対する対価が比較的よく返還されること。上司の人柄に左右されてしまうが、止むを得ず土曜日や日曜日出勤した場合、次の週のどこかで休日が...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
社風が凄くいい。結婚して子どものいる女性社員も多く活躍している。
【気になること・改善した方がいい点】
転勤が多い。特にマンションや戸建...続きを読む(全152文字)
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やはり価格競争の時代からひと段落した感はあると広友に在籍する友人は言っていました。また川上戦略を実践しておりいままでの事業領域を更に広げた戦術を推し進めて...続きを読む(全217文字)
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世襲企業の2代目ですが、努力家です。
気さくで威張ったところは一切なく、見栄もはりません。車もエコを意識してプリウスを乗っていますが、さすがにもう少しイ...続きを読む(全264文字)
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さまざまな研修を受けましたが、通信教育制度で学習し、得た資格が今の会社でも役に立っています。初級管理職研修、中級、上級と、等級が上がるとともに研修内容も高...続きを読む(全159文字)
会社名 | コーユーレンティア株式会社 |
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フリガナ | コーユーレンティア |
設立日 | 1970年10月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 889人 |
売上高 | 309億6000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 梅木孝治 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目17番15号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 557万円 |
電話番号 | 03-6758-3500 |
URL | https://www.koyou.co.jp/ |
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