セントラルヨシダの経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
属人化している部分が多いため、慣れれば自分で月の計画を決めて業務配分できる。途中で突然仕事を増やされなければ残業時間を減らすことが出来る。
【...続きを読む(全293文字)

【良い点】
管理職は社長からの当たりが強そうで、なりたいとは到底思えないです。
そのせいか、みんな性格が変わっていきます（悪い意味で）
【気になること・改...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量によっては残業が続いたり、昼休みを犠牲にしなくてはならないため、まともな会社にはあと一歩届かないかと続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量やスキルがあるのに、給与に十分に反映されていない人もいると感じました。続きを読む(全58文字)

【良い点】
常に監視されていたりというとことはなく、人が少ないので割と開放感があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない上、正社員...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいては、この会社の中でしか通用しない人間にしかなれないと感じたから。
この会社でいくら仕事を頑張って、こ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
他の会社でも役立つことがあるとするならば、無理難題や理不尽な命令にも耐え忍ぶ忍耐力。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部門や携...続きを読む(全177文字)

【良い点】
一部を除き、社員同士はとても仲が良かった。年齢や役職に関係なく冗談を言って笑い合えるような仲で、プライベートでも繋がりのある社員は多く、辞めて...続きを読む(全178文字)

【良い点】
午前中、社長がいない間や海外出張に行っている間は各社員が良い雰囲気で働けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の社員は、真...続きを読む(全341文字)

年に最低1回、ボーリング大会が開催され100名近くの社員が参加しています。これをきっかけに他部署の社員との交流ができるので良い行事だと思います。業務は基本...続きを読む(全150文字)