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株式会社プルミエール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プルミエールの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プルミエールの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プルミエールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

プルミエールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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プルミエールの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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プルミエールの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社プルミエールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業に強みはあるものの、市場全体の縮小や業界構造の変化に対する明確な成長戦略は見えにくいと感じました。新しい...続きを読む(全157文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私は就活の軸として成長産業で働きたいと考えているため、業界の成長性があり、業界の中でも第一線で活躍されている貴社を志望しています。

    私は、...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    プルミエールの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社プルミエールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員が多く、日常業務や職場の雰囲気としては働きやすい環境だと思います。一方で、管理職や意思決定層は男性が中心で、女性がキャリアアップして...続きを読む(全148文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    経理体制や業務フローが十分に整備されておらず、改善提案をしても反映されにくい環境でした。着物業界ならではの慣習も...続きを読む(全111文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界水準を考慮しても、給与水準はやや低めに感じました。評価制度や昇給基準が明確ではなく、在籍中に定期的な昇給はあ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 経理 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期はあるものの、全体的には業務量が安定しており、急な残業や休日出勤はほとんどありませんでした。事前にスケジュールを立てやすく、有休も比較...続きを読む(全141文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前と入社後のギャップは感じられず、入社後に色々と浸透していく感じ
    他者も感じていると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にあ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一定の評価を頂いたと思っている。しっかりといた評価制度があるかはわからないが、みてくれているかとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制、育成プランがあるかは不明。面倒見の良いしゃいんばかり
    キャリアに関しては特にいえることはない続きを読む(全57文字)

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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時から女性の活躍はありました
    男女比率でみても平等な評価と仕事内容
    活躍しているメンバーに関しては特に男女の差はなく平等だと思う続きを読む(全71文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容について不平不満は一切なし
    やりがいのある会社だと思う
    仕事は面白く、向上心が芽生える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全79文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プルミエールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年2月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 23年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はきっちりしていると思う
    社内制度に関しては、見直しが必要とは思うが不満はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全78文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の事業の成長・将来性の口コミ

    小西マーク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人のやりがい次第で、自身の成長を大きく実感でききる環境だと、と考えています。与えられた業務をこなすだけでなく、自ら課題をを見つけ、改善や工...続きを読む(全477文字)

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    東レ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいものを作り始めたりしているし手広いから需要が完全に無くなるようなものは少ないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっ...続きを読む(全162文字)

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    株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    紳士服業界全体の市場は変化しているが、オーダースーツの分野は堅実に需要を伸ばしている。
    工場直販という独自のビジネスモデルによる高いコストパ...続きを読む(全203文字)

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    株式会社TSIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    M&Aを得意としているので、常に目新しさがある会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経費削減をしすぎて、ビジネスとしても縮小してい...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ラコステジャパンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した人気があり若者向けのデザインも増えていて将来性がある。お客様も老若男女問わず来て多様な需要がある続きを読む(全58文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 商品企画 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規模が大きいため、突如業績がガタ落ちするようなことはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アパレル自体が斜陽産業に属するため、劇的...続きを読む(全91文字)

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    カロライン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 商品企画 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    すでに倒産しているので入社はできない。経営状態を役員会議でしっかりと話し合っていれば延命できた可能性もあったかと。。。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ダイセルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    自動車・医療向けは堅調だが、景気変動の影響を受けやすい点が課題。
    続きを読む(全34文字)

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    大衛株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 7年前 ルートセールス・代理店営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業の内容からすれば、よほどの失敗がなければ倒産はないでしょう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナー経営であるから社員の不満や...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東レ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    炭素繊維や環境素材は成長分野。一方で事業ポートフォリオが広く、選択と集中が常に課題。
    続きを読む(全44文字)

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    プルミエールの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社プルミエール
    フリガナ プルミエール
    設立日 1975年11月
    資本金 2000万円
    従業員数 22人
    代表者 吉野智博
    本社所在地 〒600-0000 京都府京都市下京区四条通油小路東入ル傘鉾町43番地
    URL https://premier-kimono.jp/index.html
    NOKIZAL ID: 1390949

    プルミエールの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。