濃尾電機のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
日立の特約店であり、安定している様に感じられる所。
入社は簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角パワハラ、モラハラが多く、古い...続きを読む(全519文字)

【良い点】
給与は特別多く無いが少ないわけでない。
工事部門などは体育会系が多く、そのノリについていけるなら過ごしやすいかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何も分からない人間を現場に放り込み、怒られながら体で覚えろスタイル。
業務のルールも出来ていない
それを把握してい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
業績が良い時のボーナスへの反映は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。昇給及びボーナスの査定は役職者が行うが知らない人...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員が全部署の仕事量、内容を把握していない為、コマのように人事異動させる。
退職していく人間も多々いるが対策を取ら...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、イキイキ仕事をしている人間はほとんどいない。続きを読む(全45文字)

【良い点】
同じ商材で岐阜地区の販売となると
成長性はあまり無いが安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を大事にしなければ将来性は無...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はオーナーの気分次第のルール
特にめぼしい福利厚生もない。続きを読む(全53文字)

【良い点】
仕事に関しては女性に甘い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はお茶出し、ごみ捨て、古臭い概念。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は理想ばかりの経営陣の言いなり押し付け。責任だけついてくる。意見も出来ない
管理職に何も魅力を感じない。オー...続きを読む(全101文字)

【良い点】
仕事とプライベートは両立しやすい。
有給も取らせてもらえる。
急な用事も文句を言われず休ませてくれました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションや部署によるが、ネットワーク系の作業を担当すると、夜間作業がメインとなるため、夜勤が多くなる続きを読む(全71文字)

【良い点】
フロント業務や総務経理などは比較的バランスがとりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業になると有給は取りにくいと思う。
...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給も取りやすく、年末年始、ゴールデンウィーク、お盆などすべてのタイミングで休暇を長らくいただけるのでありがたい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト希望が出せるが必ず通るとは限らない。年間休日は107日と少なめ、有給を積極的に取れる雰囲気でもない。お盆や年...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性は早く帰すという風潮のおかげで残業はありません。その代わりに営業の男性陣が規定以上の残業をしています。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期（10～12月）はワークライフバランスは無いと思った方が良い。しかし、閑散期（5～8月）は融通が利きやすく、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
勤務時間は、８時間（８時３０分から１７時３０分）
昼休の時間は、１時間（１２時～１３時）
残業時間　大体、月平均２０時間程度
休日　土・日・祝...続きを読む(全126文字)

【良い点】
プロジェクトにもよりますが、基本的に有給休暇を取得する事は難しくありません。また、リモートワークも可能なのでワークライフバランスはとても良いと...続きを読む(全206文字)

【良い点】
残業もほとんどなく
土日もしっかり休めるので良かったです
たまに土曜日出勤はありましたが本当にたまになので苦になりませんでした続きを読む(全69文字)