この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によってばらつきは当然ありますが、管理職が率先して仕事を引き受ける文化があるため、職位の低い人に仕事が集中するということはなく、そこはバラ...続きを読む(全93文字)
Dynabook株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Dynabook株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にDynabook株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によってばらつきは当然ありますが、管理職が率先して仕事を引き受ける文化があるため、職位の低い人に仕事が集中するということはなく、そこはバラ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業務量は多くない、また残業規制があることもあり長時間の残業はなく、基本的には定時退社できるため個人の時間は十分作れる。また在宅勤務も上限は決ま...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、体調不良などでの急な当日欠勤でも嫌な顔をされたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ故にその日の気分で当...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
定時上がりが推奨されており、週に1日はノー残業デーが設けられていたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取りにくい雰囲気が常にあった続きを読む(全79文字)
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部署にもよるかもしれませんが、有給休暇はほぼ好きに取得出来ます。もちろん業務の兼ね合いで自分で調整はしなければなりませんが、上司に嫌な顔をされるとかはまっ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年間休日はカレンダー通り+会社での指定日の休日がありました。
自分が配属されていた部では年に数回休日出勤はありましたが、平日に代休を必ず取得す...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者と東芝プロパの格差が顕著に待遇と評価に表れている。
中途採用者に対して暴力暴言が認められている。
本社...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業が20時間までという制約があるが、
非正規は勤務時間外または休憩時間内も業務を振られる。
休日にも家...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
中途採用になります。中途とプロパーとの差は埋まらない説明を東芝時代の上長と事務方から受け、人生設計の見直しと転職を勧められています。
シャープ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
月に2回完全定時退社日が設けられており、強制的に定時で帰らされます。
どうしても残業が必要な場合申請書を出さなければなりません
【気になること...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
長期の派遣就業希望でしたが、
私の人生や生活を良くするためには、
早く辞めて次の仕事を探すべきだと、
派遣責任者や社員から、
土日も電話をかけ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
リモートワークで社員が出社される機会がほとんどないため、
リモートワークが推奨されている職場といえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
午前の指示が、午後には変わることが多く発生するため、臨機応変に対処できる人には、過ごしやすい職場に思えます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
シフト希望はしっかり通るのでプライベートもゆっくりできました。自分の場合、20日勤務固定だったので、祝日がない月に平日休みがいただけるとは有り...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休みを事前に申請すれば休みを取得できる
こちらの予定も考慮して組んでくれるのでその点ではいい環境だと思う。
また、相談にも親身になって聞いてく...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇は月のシフト提出時に有給を入れるとほぼその日は有給になります。
私は土日に有給をあまり入れず、平日に指定していたのでほぼ100%希望通...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社内の雰囲気や人間関係は良いです。
上司も親切で丁寧に業務を教えてくれます。
有給休暇の取得もオフシーズンであれば問題なくとれます。
残業もピ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社員同士が仲良く、職場の雰囲気が良かった。年末や年度末は忙しいが、通常はほとんど残業もせずに自分の時間を有効に使えた。有給もゴールデンウィーク...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
配属される部署によるが、自分の部署は比較的残業がすくなかった。
正社員になると月に何十時間も残業している人が多くいて、
ワークライフバランスは...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有休取得については会社として奨励しており、取得はしやすい環境にあると思います。また、東芝グループならではの特別休日等も設定されているので休みは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自由闊達に、同僚、上司と仕事に対する考え方や意見を話し合える職場の雰囲気や環境が他の企業に比べると良いと感じています。また、仕事と私事との両立...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
営業のため、基本的に定時で帰れることはないが、深夜まで勤務しているということはない
だいたい、20:00~21:00までには会社を出れてる...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスはとれる方であると想います。自分のスケジュールで早く帰ることも有給休暇を取得するのも比較的自由かと。ただし仕事量は人に偏りがあり出来な...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
中の人は皆さん人当たりが良く、部門の壁を越えて分からない事はなんでも教えてもらえるような環境なので、中途入社でも特に疎外感を感じるような環境で...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パソコン販売の事業の先行きを考慮し、新規事業としてソフトウェアを用いたソリューションビジネスを一つのビジネスドメインとしべく新たに走り出してい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
パソコン販売の事業については、これから大きく伸びることは無いと考えられますが、パソコンを中心に据えたソリューションビジネスへ会社として舵を切ろ...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
希望する職務、ポジションにつけたこと。
またのちに上司となる面接官も非常に温和で話しやすく、良い印象を持ったため。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
パソコンメーカーだがソリューション営業など、販売以外での収益獲得を目指しており、うまくいけば変革も期待できる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当然のことながら、社員は多いのでクセのある社員も一定数存在する。
管理職、組合員もそれなりに恵まれた環境に入ると思う続きを読む(全78文字)
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【良い点】
歴史あるメーカーのため年収は悪くない。
上場企業のグループ会社だが、一般の上場企業並みの水準はあると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
時間に余裕があるため、個人のスキルアップや勉強の時間に充てることが出来る。ただ、個人のやる気次第ではある。また、やる気がある人はどんどん会社を...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特別変な人がいることもなく、比較的人間関係は問題ない。管理職の魅力は特にない。管理職は決まった時間の残業手当が充当されているはずなので、現在の...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく帰ることができたことが良かったです。近くに飲食店も多くランチにも困らなかったです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
締日は時々残業があったが、
ほぼ定時に帰れるし、自分の仕事さえ締切に間に合わせれば有給も取りやすので、旅行も行けるのでプライベートも楽しめます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
勤務時間については事務方や内勤の方は比較的残業も少なく働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペ対応や休日対応に駆り...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有休はとても取りやすい会社。
時間休もあるので、少し抜けたい時に数時間使うということもできるので助かる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性の一般職はほど定時で帰宅できる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職になると残業しないと仕事が回せないため、必然的に仕事中心の生...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
人によるが、大多数は定時に帰社できる。
プライベートの時間も確保しやすく、休みたい時に休める環境がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、
ゼロです。
面接の時は、週休二日と言っていたのに
なし崩し的に出勤を命...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は月末月初以外なら取りやすいところ
【気になること・改善したほうがいい点】
自分しかわからない・できない仕事がほとんどなので休めないし、休...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
リモートワークが出来るので時間を有効に使えます
家族の介護が必要な時など勤務時間の変更にも柔軟に応じてもらえる
有休の取得率も高くサバティカル...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
売れていればヒーロー、即ち定時で帰ろうが直帰しようが上司によっては何も言われません。逆に売れていない時は用がなくとも空気を読んで「売るため」の...続きを読む(全181文字)
会社名 | Dynabook株式会社 |
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フリガナ | ダイナブック |
設立日 | 1954年9月 |
資本金 | 85億5055万9999円 |
従業員数 | 1,867人 |
売上高 | 1439億329万6000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 覚道清文 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 |
電話番号 | 03-5144-3000 |
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