この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度があり、土日祝や、有給制度もいい。ケアマネの仕事をきっちり教えてくれる。拠点が多いので、お客さんとの情報を共有できる。人間関係のつなが...続きを読む(全189文字)
エルケア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
研修制度があり、土日祝や、有給制度もいい。ケアマネの仕事をきっちり教えてくれる。拠点が多いので、お客さんとの情報を共有できる。人間関係のつなが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。ボーナスは変動あり、多くなるには売り上げ次第。あることはある。育児休暇あり、昇給あり。売り上げなどインセンティブが...続きを読む(全131文字)
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人間関係ですべてが決まる。
基本的に良い職場だが上司が合わなかったら終わり。
いじめられて、ハブられて、悪い報告を会社にされ左遷。
どこでもそうです...続きを読む(全206文字)
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親会社が無駄に海外やリゾートなどに手を出しすぎているため こければ一気に落ち込む可能性は高い 実際 海外に進出しているが 費用のみ費やして赤字であろうと考...続きを読む(全168文字)
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異動を断ったために自動的に退職となった 介護業務よりも営業 数字 売り上げ優先 毎週ほぼ毎日といっていいほど売り上げを聞かれ 支店長以上クラスの機嫌を損ね...続きを読む(全236文字)
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入社後に感じたギャップ:住所地の近くのセンターの募集があり応募したが 希望した勤務地とまったく違う部署に配属になった 後日同期に確認したら全員勤務地がちが...続きを読む(全163文字)
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会議が多く 利用者様(お客様)に訪問する時間コントロールを取りづらい
営業重視すぎて 営業ばかり行くことになる
今年 11月に社内体制が変更になったが...続きを読む(全174文字)
会社名 | エルケア株式会社 |
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フリガナ | エルケア |
設立日 | 2007年8月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 1,707人 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 宇野元博 |
本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル25階 |
電話番号 | 06-4301-3785 |
URL | https://www.l-care.jp/ |
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