回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
母体のロングライフへ、高級有料老人ホームだけでなく、保育や薬局、パン屋などを有した複合施設をたくさん立ち上げています。
高齢化社会がまだ数十...続きを読む(全168文字)
エルケア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エルケア株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にエルケア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
母体のロングライフへ、高級有料老人ホームだけでなく、保育や薬局、パン屋などを有した複合施設をたくさん立ち上げています。
高齢化社会がまだ数十...続きを読む(全168文字)
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親会社が無駄に海外やリゾートなどに手を出しすぎているため こければ一気に落ち込む可能性は高い 実際 海外に進出しているが 費用のみ費やして赤字であろうと...続きを読む(全168文字)
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介護業界の特に介護職の仕事って頻繁に求人が出てるけど、相当な離職率なんやね。仕事はクレームになりやすく、給料が安く割に合わない、休日も少ない。結局、他社...続きを読む(全373文字)
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介護の専門職として、最近ではめまぐるしい勢いで進化していっています。
新規出店をはじめ、海外での事業だったり、東北での事業も始まっています。また、自分...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
給料・福利厚生めんでは安定しているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
わたくしの働いていた施設ではかなり責任がある立...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スタッフ同士は仲が良く、楽しく仕事ができ、上司にも相談できやすい環境でとても働きやくすてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
どこの介護施設でもそうかもしれませんが、働きながら提携の学校で資格取得できて、その後も働き続けるなら、学費を全てキャッシュバックしてくれます...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
国からの支援で処遇改善手当や特定処遇改善手当、ベースアップ加算等、利用できる制度をしっかりと確認して取得しているとと思う
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
スタッフの大半はパートさんで常駐している人数はすくないので自分の意見が新卒のうちから反映されやすい。新人含めてみんなでセンターを作り上げるイ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員はみんな一生懸命でスタッフを1番に考えられている人が多いと思うので分からないことも質問しやすい。訪問介護共通だがお客様の感謝の言葉がもら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
実務者研修や介護福祉士の資格取得の際に取得後1年在籍すれば受講料が返ってくるので資格取得しやすい。資格訓練休暇も40時間ある。
【気になるこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
土日2働くことが可能であったので、有給は使いたくなく平日休みを取りたいときは土曜出勤していた。また残業した分は早帰りも可能であったので、子供...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
管理職がコロコロ変わったが、中には非常に話しやすい上司もおり、離職を防ぐためにある程度は融通聞かせてくれた。社員研修の日は昼前から職員が現地...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
業務は問題なかったが、介護支援専門員の仕事事態に疲れてしまって、介護の業界から離れたかったためやめました続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず社長がやりたいことを一緒に進めていく感じ。
現場は基本的に人不足だが、上の都合優先。
また、重要な書類...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
利用者さんは恐らく、今後も増えますし、必要な業種だと思います。
葛飾区に事業所が集中しているので、転勤しても、大幅に勤務地が変わるということ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ウェルケアは他の介護施設のようなお世話型介護でないからこそ学ぶことが多い。ただ単純にオムツ交換だけ、とか食事介助だけだとやりがいもないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新しい施設をバンバン建てているので、キャリアアップしたい方は役席ポジションが増えていくので狙いやすいと思います。利用者も途切れなく増えていく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
成長性については、規模が縮小することは無いのではと思う。これからは、ますます需要が伸びる傾向にあるだろう。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
常に新しい事業所を立ち上げようと奮闘している。また組織内でのIT化も進み始めており今後はさらに業務を簡潔に行得るよう改革が進んでいる。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
京都市から仕事をもらっている立場なので安定性は抜群かと。しかし、他の児童館を運営している社会福祉法人との兼ね合いで児童館の運営元が変わること...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何にもないでしょう。
長く勤務していても昇給しません。ボーナスもたったの10万だけ。3ヶ月分と謳っているのに。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
福祉分野での事業拡大が続き、地域連携や就労支援の取り組みが年々活発になっている。
新しい事業所の開設や既存施設の運営改善にも社員が関わる機会...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
立ち上げ当初から新しいことへの挑戦をしてきた施設で特に就労分野では全国的に知名度は高く、企業にも引けを取らない商品力が高い。
【気になること...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | エルケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エルケア |
| 設立日 | 2007年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1,707人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 宇野元博 |
| 本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル25階 |
| 電話番号 | 06-4301-3785 |
| URL | https://www.l-care.jp/ |
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