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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこの介護施設でもそうかもしれませんが、働きながら提携の学校で資格取得できて、その後も働き続けるなら、学費を全てキャッシュバックしてくれます...続きを読む(全245文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エルケア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エルケア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にエルケア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どこの介護施設でもそうかもしれませんが、働きながら提携の学校で資格取得できて、その後も働き続けるなら、学費を全てキャッシュバックしてくれます...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
実務者研修や介護福祉士の資格取得の際に取得後1年在籍すれば受講料が返ってくるので資格取得しやすい。資格訓練休暇も40時間ある。
【気になるこ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
資格を取得すれば取得一年後に全額返金してくれる。また、一年目は毎月研修があり若手社員でも所長研修がありキャリアアップする環境は整っていると感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
キャリアアップ研修に力を入れていて本社で研修を受けると時給アップに繋がる。
毎月の会議は事業所で行われるが時給発生する。
また資格取得も本社...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社員研修や会議などは積極的に行なっているため、必要な内容の場合はとてもためになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
偉い人が良いと言...続きを読む(全191文字)
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スキルアップといえば、ほぼ強引にヘルパー2級を取らされることだろうか。新卒で入社するとその他にも受講料の高い資格を、ほぼほぼ強制的に取らされる。結局、資...続きを読む(全280文字)
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正社員、非常勤に関わらず研修が整っています。入社時研修、サービス提供責任者、非常勤研修など。月1回のセンター会議では介護技術研修もあります。また学院も併...続きを読む(全188文字)
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正社員、非常勤、事務員などに関わらずにすべての職種に、定期的に研修があります。最近ではすごい会議を取り入れているため、積極的に発言することが出来、その分...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
給料・福利厚生めんでは安定しているほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
わたくしの働いていた施設ではかなり責任がある立...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スタッフ同士は仲が良く、楽しく仕事ができ、上司にも相談できやすい環境でとても働きやくすてよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
国からの支援で処遇改善手当や特定処遇改善手当、ベースアップ加算等、利用できる制度をしっかりと確認して取得しているとと思う
【気になること・改...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員はみんな一生懸命でスタッフを1番に考えられている人が多いと思うので分からないことも質問しやすい。訪問介護共通だがお客様の感謝の言葉がもら...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
スタッフの大半はパートさんで常駐している人数はすくないので自分の意見が新卒のうちから反映されやすい。新人含めてみんなでセンターを作り上げるイ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
管理職がコロコロ変わったが、中には非常に話しやすい上司もおり、離職を防ぐためにある程度は融通聞かせてくれた。社員研修の日は昼前から職員が現地...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
土日2働くことが可能であったので、有給は使いたくなく平日休みを取りたいときは土曜出勤していた。また残業した分は早帰りも可能であったので、子供...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務は問題なかったが、介護支援専門員の仕事事態に疲れてしまって、介護の業界から離れたかったためやめました続きを読む(全58文字)
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【良い点】
比較的お休みが取りやすい環境で働いてきました。もちろん周りの理解もありつつ、仕事と家庭の両立がなんとかなっていると思います。
働くパパさん、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
介護福祉分野ということもあり、多数の女性が在籍しています。その為圧倒的に他社よりは女性管理職も役員も多いと思います。
また産休育休明けの方も...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
研修制度は充実している。毎月研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で得られる資格などは、グループ内でしか使えないため転職...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
定期的にテレビでの研修制度がある。
また、ジョブローテーションやOJT制度はしっかり実施されるため課の配属についても比較的安心して臨める。
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
福祉の資格取得支援などは手厚かったと記憶しています。
また、支援員として入社しても、本人の希望と適性次第では営業や総務など、全く異なる職種...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社内外の研修に積極的に参加させてもらい、かなりスキルアップするとこができた。その分、研修参加記録も提出し、会議で概要の発表なども高いレベルで...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修制度はいま新たに作られている。若いスタッフの研修から優先されているので、これから働く若いスタッフには向いている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
1人で回るので自然とトラブルに対する対応力等はついてくる。判断力もどんどん身についてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2回ほど...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修体制はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
国家資格がないと常勤職員になるのは厳しい。経験よりも資格が重要視される。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修制度はあり、年に一度は救命救急研修もありました。社外研修も多くあり、シフトによっては社外研修へ出ることもできました。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には見て覚えろという形。親切な上司や先輩にあたるかは運次第。自分で話しやすい人をみつけるほかない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
資格取得支援は充実していると思います。研修も時々行かせていただき、自分の業務に合った知識を学ぶ機会が得られました。続きを読む(全63文字)
| 会社名 | エルケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エルケア |
| 設立日 | 2007年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1,707人 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 宇野元博 |
| 本社所在地 | 〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号梅田センタービル25階 |
| 電話番号 | 06-4301-3785 |
| URL | https://www.l-care.jp/ |
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