この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男性ですが、子育てしている女性も数多く働いていると感じます。
産前産後育児休暇やもちろん、お子さんの都合で急に休みを取ることも可能です。...続きを読む(全222文字)
株式会社コスモネット 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コスモネットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コスモネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は男性ですが、子育てしている女性も数多く働いていると感じます。
産前産後育児休暇やもちろん、お子さんの都合で急に休みを取ることも可能です。...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
環境に関してはとてもよかったです。女性も男性も関係なく運営していたと感じています。育休なども取ってる方が周りにいらっしゃったので、取れる環境だ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上長にもよりますが、女性の店長や役職者も積極的に就けようという動きはありました。最初から意識的に役職者になりたいと言う意思表示と実績が伴えば役...続きを読む(全447文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属の場合、地域の治安が良い・悪いは考慮されなかったです。幅広い年代の方がクレームにもならない内容で(料金滞納...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
※業種が間違って登録になってますが、店舗勤務でした。
女性が多いので働きやすいのでは。一緒に働く人にもよりますが、質問しやすい人などがいれば...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
産休育休、有給、子供の看護休暇がある。子ども1人につき年間10日。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小学校に入れば短時間勤務時間...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
当時は女性が多かったです。これがいい点なのかはわかりませんが、
私の知っている範囲ではプライベートでも仲のいい子とか普通にいました。
後、仕事...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ケータイショップの運営をしているので、男性よりも女性の方が多く、また、給与面は高卒にしては良い方なので、高校新卒の女性採用は多い。雰囲気も店舗...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性従業員が半数以上はおり、話しやすい環境で、働きやすい。昇進の面でも、実力主義な会社なので実績を残せば昇進はしやすく、肩身が狭いという思いを...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
とくに性別による贔屓などはありませんでした。女性でも頑張っている人は資格を取って賞与を頂いたり、店長や店長代理の役職についている人もいます。性...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
結婚また、出産後の復帰のかたには扶養内で働くことができる。また所属店舗によってはキャリア(ドコモ、SB、auなど)ごとに資格取得があり、それが...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
女性も店長職について活躍できる職場でした。
女性が多いイメージが強い業界でしたが、男性もそれなりにいらっしゃいました。
女性は制服が貸与されま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりと取得出来る。復職する際も希望店舗の意見も聞き入れてくれる。スタッフの男女比も、店舗によるが半々くらい。女性の役職者もそこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業成績がズバ抜けて良いと出世しやすいのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月新しい情報が出たり、内容がころころ変わる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性の社員であっても、結果を残せばきちんと評価してくれて、管理職としてのポジションを用意してくれます。
新卒で入社して2年ほどで店長代理になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休日休暇の取り方は改善されたようなので良いと思います。
月9日休めて、19時までの業務のため持ち帰る仕事もなく
非常にプライベートを充実できる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性の店長やチームリーダーも多く、女性でも昇進しやすい環境です。男女関係なく評価してもらえる会社だと思います。育休もとりやすく復帰時期も希望通...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方でも育児休暇は取れるようになっていて、実際とっている方もいらっしゃいました。終わる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
情勢が多い職場ではありますので比較的働きやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場内の人間関係によって大きく左右される...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
性別関係なくキャリアアップは可能な環境である。実際にチームリーダー(課長クラス)までは女性も多数いる。妊娠してる方へは配慮がしっかりされている...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店長、エリアマネージャーは性別関係なくあげてもらえます。女性の役職者はいたほうがいい、という風習なので、差別はありません。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
男女関係なく、平等に店長職に就くことができる環境にあります。
産休も取ることはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につくこ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
携帯ショップのカウンター営業を行っていました。女性男性に関わらず、やる気を出して新規契約や対象機種を販売すればインセンティブがつく。ただし、シ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性がおおいに職場なので、あんまり孤立したりすることなく、仲良くやっていけるかなと思います。キャリア的も女性の役職者のほうが、欲しがっている傾...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性のリーダー(エリアマネージャー)も何名かいました。
人数は多くないですが。
また、人事部は比較的女性が多かったように見受けます。
【気にな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
配属先や部署によって大きく異なります。過去には残業や休日出勤が当たり前の部署もあり、勤務日数に大きな差が出ることもありました。ただ、最近では状...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
勤務していた店舗が大手メーカーの正規代理店だったため、携帯通信契約だけでなくデバイス等の販売にも携われるので商材として面白みがあった。
【気に...続きを読む(全323文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りは激しい印象です。社内での細かな研修というのはそこまでなく、割と実践から学ぶことや、身近なスタッフから教...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
とにかく営業能力を身につけるならまず入ってみるのはアリだと思う。
携帯販売はほんとに喋り続ける仕事なので、コミュ力がなくても自然と身についてき...続きを読む(全516文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長以上になるにつれ、幹部の圧が大きく言い方がきつかったりするようで、役職者になったら体調的にきつくやめる人が結構いた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新入社員には多様な研修をはじめ設けられていたが、それに比べ中途は少なかった。それでも研修はあった。また、役職者になりたかったら率先して教えてく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
スタッフなので休日に連絡が来ることはほぼない。子供や家族に何かあった際は帰ることもできていたので、上司にもよると思うが早退するスタッフもいた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
インフルエンザ注射無料や健康食材や健康グッズが毎年配布されてた。誕生日には3千円くらいの商品がもらえたりがあった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
資格を全て取れたらスタッフでも年収は高かった。コロナの時はそんなに給料変わらずもらえたし、賞与もあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
良い点を考えてみたのですが、何にも思い当たらないので困っています。まあ、全国一位を取ったら何か出るという話はありました。ハードルが高いですね。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性でもパートで時短契約の方が多く、働きやすいイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は長時間の残業は覚悟しておいたほうが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
育児、出産での時短勤務や育休、産休もあるので配慮は感じられる。くるみんも取得していたので会社として寄り添いは見られる。
【気になること・改善し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
女性の店舗責任者は多かったが、管理職で女性の方は少なかった。 妊娠による休職と復帰に関しては取りやすそうな風潮があった。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
他社の状況はわからないが、女性社員にとり、働きやすい環境であると思う。事務系社員には女性社員が多く、中々辞める人も少ない印象。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育児休暇や時短で働けると思います。実際に私の職場でも取れてる人はいました。申請書は必要
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
中間管理職の女性社員はそれなりに多い。時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入ったあと復帰せず退職する人はそれなりに...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
店長などの役職に女性がついていることはあったため、男女平等に評価はされているかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休・育休制度はしっかりと設けられているので、時短で働いている女性スタッフは多く在籍しています。ただ店舗によっては時短で働くことが難しい所もあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
当時の制服は可愛かったとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
変質者に絡まれやすい、お客さんなので無碍にできず2時間絡まれたこともある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休等はきちんととれているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、もともと役職持ちだった場合で、復職時にもとのポジションに戻...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社コスモネット |
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フリガナ | コスモネット |
資本金 | 5億6600万円 |
従業員数 | 2,064人 |
売上高 | 776億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三上明 |
本社所在地 | 〒604-8153 京都府京都市中京区烏丸通四条上る笋町689番地 |
電話番号 | 075-212-6556 |
URL | https://www.cosmonet.ne.jp/ |
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