この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
入社後、2ヶ月間は繁忙期だったせいもあり、ほぼ放置状態だったので18〜19時には帰社してましたが、それ以降は平均で21時くらいでした。やる気があり、売上げ...続きを読む(全180文字)
株式会社エクソル 報酬UP
株式会社エクソルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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入社後、2ヶ月間は繁忙期だったせいもあり、ほぼ放置状態だったので18〜19時には帰社してましたが、それ以降は平均で21時くらいでした。やる気があり、売上げ...続きを読む(全180文字)
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まだ若い会社であり、ほとんどが中途入社の社員のため、いろいろなことが手探り状態。
手探り状態からベストのやり方を確立できた時にはやりがいを感じた。
逆...続きを読む(全173文字)
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太陽光しかないので、事業の成長性や将来性は国や電力会社次第。
太陽光は、地球環境目的で売れてるのではなく、売電収入で儲かるから売れてます。
売電単価は...続きを読む(全201文字)
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残業は恒常化しています。改善されてきていると聞いておりますが。ただ、これは拠点で大きく違うらしいです。私の拠点では残業はしにくかったです。仕事があって、残...続きを読む(全196文字)
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酷い目にあいました。陰でパワハラをされていましたが、相手が上手で、あまり表に出ず、孤立無援で退職をしました。パワハラをしたのは上司で、色々な人にあいつが悪...続きを読む(全181文字)
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勤続年数は2年あるかないか。私のまわりはほとんどが1年以内の人だ。良くこの環境で会社がまわるとある意味感心する。人材開発の方で、色々取り組みをしているよう...続きを読む(全162文字)
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他人の責任は他人のせい、自分の責任も他人のせい、これがエクソルで行われている現実です。
女性陣が多いですが、感情に左右されることが多く、自分の立場(役職...続きを読む(全186文字)
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私が確認した中で、係長、課長、部長でスマホゲームをしている人がいる。つくづく上の人たちっていいなーと思う。当然、仕事の責任の重さもあるだろうが、仕事中にゲ...続きを読む(全190文字)
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会社として、離職率が高いので、社員が働きやすいように努力はしていると思う。しかし、それでも利欲率は高い。なぜなら、中途の寄せ集め軍団なので、前職の経験だけ...続きを読む(全177文字)
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女性は働きやすいのではないかと思う。産前産後休業は確実に取れる。私の同僚でも出産復職出産でホントいい会社ライフを送る人がいました。反対に男性は女性陣がおお...続きを読む(全155文字)
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人間関係が希薄。それも仕方ないと思われる仕事量でした。しかし、上司は残業を抑えることが、自分の成果になるため、残業させてくれず、仕事量がたまる、昼も仕事、...続きを読む(全158文字)
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役付きが多い会社。しかし、先が見えていないともいえる。太陽光の業界が衰退をたどる可能性が高いのに役付きが多く、課長にも残業代がつくわけわからん給与体系、お...続きを読む(全162文字)
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太陽光を含めた再生可能エネルギーは国策も関わるので、全く先が読めないきわめて安定性がないものと感じた。特に太陽光は電力会社の電力買取中断等のニュースを見る...続きを読む(全155文字)
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常駐現場でなければ土日祝日は確実に休める。就業環境は良いと思う。
年度末を除きおおよそ残業10~30時間/月程度。年度末に向かう程、補助金などの改正に伴...続きを読む(全192文字)
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毎日のように朝礼があり、社訓を言う。
が、さして皆、会社に対して忠誠心もない。
毎週のように、数名単位で誰かが入社し、誰かが辞めていく。
なので、リ...続きを読む(全215文字)
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執行部内のパワーバランスがもろに現場に跳ね返ってくる。たたき上げのキャリアがほとんどおらず能力不足またはお飾りの中間管理職が多い。組織再編が頻繁に行われ人...続きを読む(全172文字)
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自分の思い通りにならないと、ヒステリックに大声あげて人を批判する。
人を批判して、自分は、仕事ができることをアピールしたいのか、周りから
嫌われている...続きを読む(全173文字)
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太陽光発電システム事業という分野で、大きく成長しています。
会社設立から約10年ですが、ここ2,3年での売り上げの増加、さらに人材採用も積極的に行うなど...続きを読む(全152文字)
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求人内容と大きく異なるのが賞与。月給はこんなものでしょう。
昇進や昇格は不透明すぎてよくわかりません。
支店ごとにスパイがいます。
そのスパイから本...続きを読む(全153文字)
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使い捨て。人を馬鹿にしている。未来がない。№2がえらそうで信販会社の天下り一杯いれて、古株退職。自社製品はじめて裏切り大会。見栄ばっかりはって営業利益いく...続きを読む(全166文字)
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身につけているスキルや知識、キャリアは活用できますが、それ以上に開発することはできません。会社の研修制度、教育制度がありません。
外国語が必要な部署でも...続きを読む(全178文字)
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社員同士の付き合いが希薄です。親睦を深める飲み会あるいは食事会はありません。
社員同士にお昼などを一緒にする場合には、必ず誰かの悪口が始まるのでいい気分...続きを読む(全167文字)
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社員旅行がありますが、自払いもあるのに行かないと社長を含めいろんなところからバッシングを受けます。
試用期間には残業代が出ません。
食事補助はありませ...続きを読む(全170文字)
会社名 | 株式会社エクソル |
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フリガナ | エクソル |
設立日 | 2001年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 262人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 鈴木伸一 |
本社所在地 | 〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659烏丸中央ビル |
電話番号 | 075-213-3440 |
URL | https://www.xsol.co.jp/ |
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