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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大近の販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全59件)

大近の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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1.2
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.3

大近の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

大近の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 59

株式会社大近の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは部門によっては取れた。
部門によっては休日出勤当たり前、ただ働きが未だにあった。
店長もわかっているのに見て見ぬふりをしていた。
なんな...続きを読む(全168文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍により、かなり業績が上がったらしく、中途採用を頻繁におこなっていました。なので中途採用でも馴染みやすい環境でした続きを読む(全66文字)

株式会社大近の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主任になったらじぶんのやりたいように出来、やりがいも感じてただろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人も減ってきて、利益を上げろと無...続きを読む(全102文字)

株式会社大近の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は店によってかわり、店長に気に入られ、商品部から気に入られたら上がれます
【気になること・改善したほうがいい点】
レベルの低い人たちが上層...続きを読む(全94文字)

株式会社大近の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安全で美味しい商品である事は間違い無いので、それをどうやって売るかによって^_^来はかわってくるのでは。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全212文字)

株式会社大近の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスカットから始まり、福利厚生がどんどん少なくなり、社員が激減した。
2023年は凄い退職者が出ていて、今残さ...続きを読む(全110文字)

株式会社大近の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給に際して部門により必要な資格がある。そうざい部門であれば調理師免許、その部門以外であれば販売師などを持っておかなければならない。この受験料...続きを読む(全187文字)

株式会社大近の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社でも女性が多く、様々な分野で活躍しておられます。また、お子さんが場合でもフォローしてもらえる環境が多いと思います。続きを読む(全65文字)

株式会社大近の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出世スピードは部門にもよりますがとても早いと思います。4、5年で主任などに昇格することは多々見られます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全169文字)

株式会社大近の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
販促物などが手作りできるので工作などが得意な方は仕事に楽しいかもしれない。
イベントごとなどの売り場が自分の想いで作れる。商品に関してもバイヤ...続きを読む(全122文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出勤形態が自由というように話を聞いていたが、シフト上アルバイトさんが優先で入るためなかなか話の通り自由に時間を組め...続きを読む(全180文字)

株式会社大近の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業を減らす意識が高まりつつあるようで、業界の中では少ない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が減りつつあるとはいえ...続きを読む(全197文字)

株式会社大近の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他ではしていないがうちでは取引をしているという商品やお取り寄せアイテムが入荷する為、出会う機会の少ない商品にも触れることができ勉強になる。
バ...続きを読む(全229文字)

株式会社大近の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有償休暇は積極的に取らせて貰えます。
1ヶ月のシフトの中で、かならず連休を設けるようにしないといけないという協約のようなものが労働組合となされ...続きを読む(全187文字)

株式会社大近の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇は取れない。
暗黙の了解となっている。
休みも希望を取りづらい。
ボーナスもカットが多す...続きを読む(全189文字)

株式会社大近の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
噂がすぐ広まる
残業も多く、社員はすぐにタバコ休憩に行き、帰ってこない。
理不尽な残業も多い...続きを読む(全184文字)

株式会社大近の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が度々休日出勤している。
店長クラスになると人によるが毎日休みなく出勤しているため正直休みはあってないようなもの。
また正社員が部門に1人...続きを読む(全221文字)

株式会社大近の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組合が強いので、夏期休暇、冬期休暇なども取りやすくなってると思います。あと残業は、サービス残業などはほとんど存在しません。きちんと残業代をもら...続きを読む(全178文字)

株式会社大近の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいは、本人次第だと感じます。ポジティブな人は、頑張れる楽しい環境かと思います。新しいことにもチャレンジしやすいと思う。先輩方もアドバイス...続きを読む(全205文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で、のんびり働ける感じ。商品へのこだわりがあり、自社工場などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い商品がた...続きを読む(全181文字)

株式会社大近の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は毎年、数千円ずつ上がっていきます。
大きく上げていくためには等級試験を受けなければいけません。等級があがれば基本給もあがりボーナスもあが...続きを読む(全242文字)

株式会社大近の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱う商品の種類や販売数などを計画立てるのが楽しい点でした。計画通りに仕事が回るように段取りを組んだりパートの方に指示を出すのは大変ですが、...続きを読む(全198文字)

株式会社大近の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績はさがる一方で、成長性・将来性などあったものではありません。入社前は「身の丈に合った経営を」といっていたのを聞...続きを読む(全190文字)

株式会社大近の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風はよく、同じ業界の中では比較的福利厚生もいい会社だと思います。

自社工場で作っている製品もこだわりの商品が多いため販売する側もやりがいを...続きを読む(全304文字)

株式会社大近の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由裁量で自分で売場を作ることができるてんはよかったとおもいます。

【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、他社とおなじで長時間労働は...続きを読む(全182文字)

59件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

大近の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大近
フリガナ ダイキン
設立日 1960年2月
資本金 9800万円
従業員数 430人
代表者 中津裕彦
本社所在地 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6丁目10番11号
電話番号 06-6458-5261
URL http://www.daikin-group.com/
NOKIZAL ID: 1134775

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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