就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社大近のロゴ写真

株式会社大近 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大近の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大近の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大近で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

大近の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.5年収・評価3.0社員・管理職1.2やりがい3.5福利厚生2.9スキルアップ2.96
総合評価
2.9
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
社員・管理職
active
inactive
inactive
inactive
inactive
1.2
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
退職理由
inactive
active
inactive
inactive
inactive
2.3

大近の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
--
やりがい
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
年収・評価
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
社風・文化
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--

カテゴリから評判・口コミを探す

大近の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
9件中9件表示

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍により、かなり業績が上がったらしく、中途採用を頻繁におこなっていました。なので中途採用でも馴染みやすい環境でした続きを読む(全66文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出勤形態が自由というように話を聞いていたが、シフト上アルバイトさんが優先で入るためなかなか話の通り自由に時間を組...続きを読む(全180文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年11月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員にはそこまで嫌な人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトで水産に配属されました。当初は掃除をするのみと聞...続きを読む(全220文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年09月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気で、のんびり働ける感じ。商品へのこだわりがあり、自社工場などもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い商品が...続きを読む(全181文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年10月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に働いていて、不満に思うことはなかったです。直属の上司の方も良い方が多かったと思います。本社の方にも話がしやすい雰囲気だったように思いまし...続きを読む(全200文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
食品添加物をあまり使用しない製品、オーガニックなどを扱うところ。自社の工場までもっているのはスーパー事業の中では珍しい。安全面を重視した食品...続きを読む(全217文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は忙しいが、休みは多くメリハリある環境にあった。またチームワークを大切にする職場だったので人間関係も良好だった。研修時間もしっかりあるの...続きを読む(全182文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

最初はこてこての企業かとおもっていたのですが、入ってみるとバリバリのたいくかいけいでいけいけどんどんという感じでした。主任やてんちょうによって変わります...続きを読む(全195文字)

株式会社大近の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めたのは人材会社の紹介です。
不安を感じたのはスーパーでありながらお客さんの来店数が少ない、商品単価が高いなど。
魅力はどれもおいしい、添加...続きを読む(全289文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

大近の 他のカテゴリの口コミ

株式会社大近の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん減ってきています。
昔はお歳暮やお中元、クリスマスなどのギフト系を購入したら半額分返ってきたり、従業員が...続きを読む(全241文字)

小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思い至った内容について提案を行ったことがものによっては、実際に反映され、店舗・会社に貢献が出来る点が魅力的。
一平社員の発案が元となり新店舗...続きを読む(全159文字)

大近の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社大近
フリガナ ダイキン
設立日 1960年2月
資本金 9800万円
従業員数 430人
代表者 中津裕彦
本社所在地 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6丁目10番11号
電話番号 06-6458-5261
URL http://www.daikin-group.com/
NOKIZAL ID: 1134775

大近の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。