この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員の人も店長も接客があり、裏方のみの人員はいない様子。精肉や惣菜などは別かもしれないですが。
価格帯がちょっと高めのスーパーなので...続きを読む(全346文字)
株式会社大近 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大近の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大近で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に社員の人も店長も接客があり、裏方のみの人員はいない様子。精肉や惣菜などは別かもしれないですが。
価格帯がちょっと高めのスーパーなので...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
主任になればある程度売り場を任せてもらえるので自分の好きなようにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長によっては自身の部門の...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主任になったらじぶんのやりたいように出来、やりがいも感じてただろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人も減ってきて、利益を上げろと...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
売り場を自分でコントロールできるため売上があがったときは達成感がある。計画が好きな人にとっては楽しい仕事であること。
【気になること・改善し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
販促物などが手作りできるので工作などが得意な方は仕事に楽しいかもしれない。
イベントごとなどの売り場が自分の想いで作れる。商品に関してもバイ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
水産部門については、接客はほとんどありませんでした。対人スキルが必要な際といえば、滅多にないクレーム対応ぐらいでしょうか。手先の器用な人でか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やりがいは、本人次第だと感じます。ポジティブな人は、頑張れる楽しい環境かと思います。新しいことにもチャレンジしやすいと思う。先輩方もアドバイ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
取り扱う商品の種類や販売数などを計画立てるのが楽しい点でした。計画通りに仕事が回るように段取りを組んだりパートの方に指示を出すのは大変ですが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
自分の考えで発注出来て、売場なども昨年を考慮しながらも独自に作れるところなどが楽しい点だとおもいます。売上が上がれば嬉しい
【気になること・...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
オーガニック、安全面にこだわってることに加え、百貨店店舗も多く、他社の店舗よりも綺麗な売場作りが求められます。イベントスペースはかなりの頻度...続きを読む(全216文字)
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部門の主任を任されると売り場づくり、売り場管理はある程度自分の裁量内でやらせてもらえるためやりがいを感じられる職場ではある。反面当然のことかもしれないが...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
とても社風は温かく、働きやすい職場。
パートさん同士の派閥はありますが、、、
笑顔で溢れる職場です。
しかし中には変わった方も多いで...続きを読む(全217文字)
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添加物不使用など、こだわりがある商品が多いので、お客様から「ここのがいい」と言っていただけることが嬉しい。店舗にもよるが、常連の方が多いため直接「ありが...続きを読む(全152文字)
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現場での主任になれば自分で仕入れる商品を決め、売場を作り、売上を作り、利益を作ります。またそれに必要な人員も主任が割り振ります。紋日に売場を美しく作り、...続きを読む(全402文字)
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部門によって異なりますが、売り場作り、仕入れ、販売方法は担当者に任せて頂ける部 が大きいと思います。ただ数字達成にはやや厳しいので、予算達成があまりに悪...続きを読む(全178文字)
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とにかく売上が上がらない。理由は年寄りばかりで10年前は60代が
購入層だったのが、今は70代が購入層です。10年後は80代へとつまり、
下の購入層...続きを読む(全395文字)
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他のスーパーマーケットよりこだわった商品を扱っている為、
いろいろな商品・高級なものに出会うことができる
この点にかんしては面白いが、上層部・会社が...続きを読む(全163文字)
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生鮮部門は体育会系のノリになる事が多く、
上手く馴染めると、キツイ仕事でも楽しく出来る
自社商品は勉強すれば、本当にこだわりを持って作っているのが
...続きを読む(全165文字)
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やりがいもあり、楽しく働いています。
みんな仲も良く明るい職場です。
自分で売りたい商品を仕入れて、ある程度売り場も自由に作れる
ので売らないとい...続きを読む(全179文字)
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株式会社大近グループは、ラッキーという名前で、
スーパーマーケットを展開している会社です。
ラッキーの強みは何といっても、その品数の多さ。
普通の...続きを読む(全156文字)
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4年間程いましたが途中での社員の異動、店長の交代が結構多いと感じました。詳しくはわかりませんでしたが売上というもにも関係があるみたいです。店長、レジ部の...続きを読む(全156文字)
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会社がスーパーマーケットという流通小売業ですから、現場、すなわち店舗に居れば、毎日その日の予算に応じた売上という形で、結果は出ます。
毎日の仕事の中で...続きを読む(全197文字)
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若いうちから仕事を持たされるという点で良いです。独自の商品を取り扱っているため、お客様もこだわりの方が多かったです。
お客様、上司、同僚などを含めて非...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社大近 |
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フリガナ | ダイキン |
設立日 | 1960年2月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 430人 |
代表者 | 中津裕彦 |
本社所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6丁目10番11号 |
電話番号 | 06-6458-5261 |
URL | http://www.daikin-group.com/ |
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