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【良い点】
研修制度も私が入社してから結構変わったので、丁寧にわかりやすく教えていただけるようになりました。
色々なことを覚える事ができるため、スキルアッ...続きを読む(全192文字)
田村薬品工業株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
研修制度も私が入社してから結構変わったので、丁寧にわかりやすく教えていただけるようになりました。
色々なことを覚える事ができるため、スキルアッ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上期と下期の売上で変わるが、大体1ヶ月分ずつ支給される。
また、有給休暇などはほぼ100%で使うことが可能であるが、配属される部署によっては変...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子会社と親会社との合併があり、給与改定があった。旧体系で入社したものは年収が下がる現象がおき、多くの退職者がでた。...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
未経験の業種だったため、仕事を覚えられるか、チームに馴染めるかなど、心配をしていたが、基本的に社員はやさしい人が多く、仕事を覚えるまでの期間は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
基本的にやさしいひとが多く、人間関係は良好。著しく和を乱すひとや、勤務年数が長い人やリーダーや主任以上でも幅を利かせたり横柄な人などは少ない印...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
部内での担当業務にもよるが、一人作業であれば、ある程度慣れて仕事を任されるようになると自分のペースで仕事を進められるようになるので、そういった...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
有給がとりやすい雰囲気があり、申請しやすい。基本的に社内カレンダー通りの休暇をもらえる。おおまかな生産計画は一般職レベルでも確認することができ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
研究開発で働いていたが製剤の開発だけでなく、ネーミングからパッケージデザインと言った商品開発に関わる事ができた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
10年以上前に働いていた、子育てを終えた女性社員を採用することがある。通常、入社から数年は、原則契約社員での採用になりますが、いきなり正社員と...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
基本的には、間接部門での無理な残業要請等は全くなく、むしろ残業なく帰宅する様に奨励されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産現...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的には、評価に男女による差別は無いと思われる。但し、肉体労働が発生する部門への配置は基本的には無いようにしている。管理職についても近年女性...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的には上司の好き嫌い(業務の遂行は無視)で全てが決まると思った方が良い。年収は平社員の間はかなりの薄給を覚悟した方が良い。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分の将来のこと、家族のことを考えて、この会社の収入ではまともな生活が出来ない為。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力があり、他の会...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、土日はしっかりと休みが取れる方です。
ワークライフバランスを優先させたい方には良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な田舎の一族経営企業である。
経営者がとにかくワンマンで見栄っ張りであるため、経営者に気に入られなければ、ど...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
アットホームで人間関係は良いと思います。同族企業のなのでやりにくい点もありますが、やりようによっては
自分自信の能力が発揮できると思います。メ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
目標評価制度があります。年間個人目標をまず個人個人が、いくつかを決めて上長との面談を年間通じて目標を決める。個人個人の目標にむかってスキルアッ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
きちんと筋を通せば既婚者、独身者に関わらず、休みも取れます。また成果によって配置転換や昇級もあり、働きやすい環境ではあると思います。自分で何を...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
女性が活躍できる会社でした。評価体制も整っていました。女性の管理職も多いでした。生産本部、品質管理、研究開発、管理本部は、女性の活躍人数が多い...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若い方が多く、先輩方も優しい方たちばかりだったため人間関係で苦労したことはありませんでした。ただ人が少ない為処方検討から分析等色々なことをやら...続きを読む(全217文字)
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部署によって異なるが、有給は取得しやすい。残業も、個人の仕事のペースに委ねられている。
ただし住居手当がなく昇給もほとんどない。賞与もよくて年2か月。「...続きを読む(全278文字)
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給料は大卒でも、他の企業に就職した友達より断然低かった。2013年冬のボーナス、まだ残っている元同僚に聞いたところ、今年はボーナスは公には出なかったらしい...続きを読む(全167文字)
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出産・育児休暇(1年)は取得することができる。出産後、戻ってくる女性も多く、出産したからといって部署移動があったりすることもない。
ただし、工場等残業自...続きを読む(全162文字)
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社風:部署によって雰囲気は変わると思う。典型的なトップダウン経営。全体的に年配の社員が多い。
労働環境:残業量は工場や事務関係の部署はほぼ無いが、開発は...続きを読む(全206文字)
会社名 | 田村薬品工業株式会社 |
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フリガナ | タムラヤクヒンコウギョウ |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 220人 |
売上高 | 52億8000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 田村大作 |
本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町2丁目1番10号 |
電話番号 | 06-6203-4881 |
URL | https://www.tamura-p.co.jp/ |
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