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岩谷テクノ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

岩谷テクノのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岩谷テクノ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に岩谷テクノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

岩谷テクノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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岩谷テクノの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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岩谷テクノの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社初期の研修や教育が整備されており、スキル獲得や成長を見据えた配置がされている。続きを読む(全41文字)

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    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パソコンが18時になると自動的にシャットダウンになる為、それ以降の残業は基本的に部門長の承認がないとできないようになっている為、労務管理に関...続きを読む(全200文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日は休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日は休めるが平日は12時間勤務は当たり前でパワーハラスメントがとても酷い会社。
    新...続きを読む(全200文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。強いて言うならばノー残業デーなる言葉が社内で使用されていたが当時は推奨程度
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時はかなり残...続きを読む(全181文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年1月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業は1日1時間程度だったので、仕事後はゆっくりと休めていました。残業はたくさんするのが当たり前、というような雰囲気もなかったです。ただ、現場に朝早く行...続きを読む(全188文字)

    5件中5件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    岩谷テクノの 他のカテゴリの口コミ

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    現場での作業と指示業務を組み合わせたポジションがあり、現場を自分で仕切る部分が大きいため自分次第で成果が出せるというやりがいがある。続きを読む(全66文字)

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    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    建設・内装の分野は景気変動や資材コストの変動・労働人材の確保など外部環境の影響を受けやすいため、それらの気象・経済リスク管理が課題となっている。続きを読む(全72文字)

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    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    1.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少し控えめな印象であまり昇給も見込めないと感じた続きを読む(全24文字)

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    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    生活の安心性・将来の安心性を感じられる福利厚生が整っている。続きを読む(全30文字)

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    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人間関係に疲れた為。
    上層部は自社利益の事しか考えておらず
    現場に全ての責任を押し付ける。
    工事で赤字を出すと全...続きを読む(全176文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これは一般的な会社で同様だと思われますが、実務的をこなしていくうちに『こなす為のスキル』は身につくが、他社でも通用するものまで昇華できるかは...続きを読む(全185文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転勤組に関しては家賃の補助金制度があるため収入面では優遇措置があります。各種学習支援に関しては管理職毎の学習支援を行なっており、社員教育に努...続きを読む(全159文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 施工管理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社が大企業であり、安定したバックボーンがあらため収入面で未払い・遅延の心配は特にありません。
    給与面としては平均的とえるが、配属された部...続きを読む(全184文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性事務員は殆ど辞めないことを考えると、とても良い環境なのだと思う。
    基本的に各拠点にお局さんのような人が必ず1人はいる。
    女性事務員にとっ...続きを読む(全202文字)

    岩谷テクノ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    合えて言うなら転勤者には家賃の補助が出る事くらい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内接待の上手な人が優先的に上に上が...続きを読む(全210文字)

    商社・卸(専門商社(建築・建材))のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ベルパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取れるし残業も人によりけりだと思う。
    リモートワークも週1可能なので、その点は働きやすさとしてはあると思う。続きを読む(全63文字)

    土井住宅産業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は平均1~2時間以内に収まっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人員が少ないため、有給休暇を取得している人をほぼ見たことがない。続きを読む(全79文字)

    株式会社タカボシの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務なら残業もほぼ無しで帰れる。。。
    予定も入れやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけたい方はおすすめ。
    家に持って帰って仕事をすること...続きを読む(全285文字)

    株式会社日東の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に最低一度は有給取らないと、本社からペラナルティがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくにない、休みの希望はほぼ通ると思います。続きを読む(全78文字)

    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    整備部門は繁忙期と落ち着いた時期の差が大きい。
    災害や大型案件が重なると長時間の対応も発生するが、平常時は休日が確保されており年間休日数は多...続きを読む(全165文字)

    新日本ウエックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフトによりますが、休みは事前に申請すれば自由に休めます、工場の稼働が高い時期はどうしても難しい場合はありますが人を賄うことが上手い方が上司...続きを読む(全88文字)

    株式会社直方建材の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何よりも休日がしっかり取れるので、前職でサービス残業が多かった人にはありがたい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生活する上で満足な給...続きを読む(全98文字)

    株式会社ベルパークの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 その他営業関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日の連絡はなくす、と言ってはいますが実際はあります。
    チャットも電話もあるため、休みと仕事を完全に切り分け...続きを読む(全224文字)

    株式会社ミラタップの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・リモートワーク、フレックス可(部署による)。
    ・残業は少ない方(部署による)。
    ・有給は消化しやすい。続きを読む(全58文字)

    パイオニア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝日休みで年間休日も120日以上だったため、ワークライフバランスはとりやすい環境だったと思う。ただし、部署や職種によっては残業が多かった...続きを読む(全113文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    岩谷テクノの 会社情報

    基本データ
    会社名 岩谷テクノ株式会社
    フリガナ イワタニテクノ
    設立日 1980年7月
    資本金 3億円
    従業員数 146人
    決算月 3月
    代表者 倉本博之
    本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号
    平均年齢 44.0歳
    電話番号 06-6195-8735
    URL https://www.iwatani-techno.jp
    NOKIZAL ID: 1573379

    岩谷テクノの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。