この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に疲れた為。
上層部は自社利益の事しか考えておらず
現場に全ての責任を押し付ける。
工事で赤字を出すと全...続きを読む(全176文字)
岩谷テクノ株式会社 報酬UP
社員・元社員による岩谷テクノ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に岩谷テクノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に疲れた為。
上層部は自社利益の事しか考えておらず
現場に全ての責任を押し付ける。
工事で赤字を出すと全...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には良い人が多いが、役員や管理職の言動が気になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会への強制参加が多い。
参加しなけ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまりにも不本意な形での退職だったので会社側も後ろめたかったのか少額ですが退職金を貰えました…。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私が退職を決意する理由になったのは人間関係です。
私が所属していた支店では社員の仲はとても良かったのですが、建設業界なので職人と接する機会がとても多く...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年8月7日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年6月5日在籍時期:2012年頃
投稿日:2024年2月16日【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
よくある自己評価+上司(営業)と最終的に社長の評価と業績で賞与が決まるが結局派遣先で仕事し...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2017年3月6日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年7月30日【良い点】
ヒトの暮らしあるいは活動、文化が存在する限り基本的に需要はある仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
段々人手不足が進んでき...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これは一般的な会社で同様だと思われますが、実務的をこなしていくうちに『こなす為のスキル』は身につくが、他社でも通用するものまで昇華できるかは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
転勤組に関しては家賃の補助金制度があるため収入面では優遇措置があります。各種学習支援に関しては管理職毎の学習支援を行なっており、社員教育に努...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
親会社が大企業であり、安定したバックボーンがあらため収入面で未払い・遅延の心配は特にありません。
給与面としては平均的とえるが、配属された部...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性事務員は殆ど辞めないことを考えると、とても良い環境なのだと思う。
基本的に各拠点にお局さんのような人が必ず1人はいる。
女性事務員にとっ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
特になし。
合えて言うなら転勤者には家賃の補助が出る事くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内接待の上手な人が優先的に上に上が...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、ナイスタッドを施工する職人がいなくなっている為、工事部門はこれから厳しくなると思われ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
親会社が大きな会社なので、外勤していても話しのネタになるし良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、管理職に魅力的な人...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員の魅力は転勤の時に家賃補助が出るぐらいだと思います。
また親会社は有名な企業なので、
そこら辺の強みはあると思われます。
管理職の人の魅...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラの酷い会社。
上の人達の言動や態度が、とても酷く中堅若手社員は入社しても大半が、すぐに辞めてしまう。
陰...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
営業だと私がいた頃は女性の方はおりませんでした。
営業では多分女性はいまだにいないと思われます。
逆に言えば事務職は全て女性なので、
もしこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社の規模、年収、福利厚生を考えると不満は特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の自分のスキルや事業の継続性を考えた場合に...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員とのトラブル。
体力仕事になり、男性基準で事が進むので、体力的にまける女性では厳しい業務が複数あった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
安定して働きたい社員にとっては良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップが難しいと感じたため退職を考え...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
周りの人間は良い人なのでできることであればやめたくなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動希望を聞くと言いつつ異動できなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
割と自由な風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
勝手に有給を消化される。
所長が変な人が多い。
残業時間も改ざんされる。
体力仕事。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
引き止められるとかなくスムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の職種につけなかったのと、家族経営だったので親族以...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何度も部署異動を経験し、その度にその部署の事を一から覚えなおさないといけないのが大変だった。悪い人は少ないが、合...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時は上司と面談しながらした。
特にトラブル等はなく、有給消化や手続き等も円滑にできた。
(このあたりは配属先によって違う、自分は良かった...続きを読む(全280文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が5年10年先を見越して経営しているとは思えない。5年ほど前からの投資や急な拡大で歪みがでていると思う。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
「社員・管理職の魅力」にも書きましたが、まるで仕事をしないで会社のお金を湯水のように交際費に利用する上司がスルー...続きを読む(全196文字)
会社名 | 岩谷テクノ株式会社 |
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フリガナ | イワタニテクノ |
設立日 | 1980年7月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 146人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 倉本博之 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1番1号 |
平均年齢 | 44.0歳 |
電話番号 | 06-6190-7157 |
URL | https://www.iwatani-techno.jp |
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